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COMO ALCANZAR EL ÉXITO EN LAS FINANZAS DESDE UN PERFIL INFERENCIAL


Enviado por   •  21 de Octubre de 2014  •  686 Palabras (3 Páginas)  •  141 Visitas

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El ser humano y el dinero han tenido una relación muy estrecha desde épocas antiguas, a través del canje de bienes, objetos de valor, trueque o el pago por un jornal. La primera vez que la palabra dinero pasa por la cabeza de una persona, seguramente es cuando es niño y está descubriendo el mundo. Dentro de este descubrimiento conocer el dinero, y ser conscientes de que es fundamental para realizar cualquier actividad en la vida, es uno de los primeros pasos.

Como padres o acudientes es importante enseñarles a los infantes a utilizarlo adecuadamente para tener resultados exitosos en sus finanzas cuando crezcan. Hay muchos ejemplos de cómo fue esa primera relación con el dinero. A través de estas líneas el amable lector tendrá una posibilidad de conocer parte de la experiencia del autor de este ensayo y su relacionamiento con el dinero.

En el caso personal, esa relación fue a la edad de 5 años, cuando un familiar ofrecía pagar $200 (para los años 90 consistía en el billete verde con la imagen de mutis) por ordenar las fichas del domino en una caja plástica de color azul. A medida que pasaba el tiempo y que como niño se adquiría más experiencia del mundo y del valor del dinero, las siguientes ofertas eran por un mayor valor ($300 - $500) y por actividades más complejas como guardar los zapatos en el closet, ordenar los cassettes de música en un cajón de una mesita de noche y vigilar que el gato no se saliera del patio.

Realmente la importancia del caso, es la enseñanza que tuvo este familiar sobre la cultura del ahorro, pues el facilitar una alcancía y fomentar a no gastar y a invertir, tiene sus beneficios hoy en día a la hora de enfrentarse con negocios importantes en el ámbito personal y profesional.

Actualmente esa persona que fue educada para negociar y para cobrar por su trabajo, tiene un perfil predominante “subordinal”, el cual está relacionado con el salario recibido por un trabajo, como el medio para conseguir el dinero. (Huertas, 2008) El perfil subordinal es un perfil de un administrador de recursos, el cual le da un justo peso y valor a los bienes materiales y a la utilización del dinero, pero que es consciente de que hay que reservar una parte de la ganancia. Cierta parte de los ahorros va destinada a conocer, pasear y viajar, y para la realización y mejora de la calidad de vida.

Relacionarse con el dinero de forma subordinal puede esclavizar al individuo y limitar sus opciones de visualización de nuevas oportunidades de negocio y fuentes de riqueza. El hecho de que sus ingresos dependan de su salario, cierra su mente y sus ideas, y termina por olvidar y atender las tendencias microeconómicas y macroeconómicas del mercado, que lo llevaran a la conquista de unas buenas finanzas.

Realmente el perfil que se debe alcanzar es el inferencial, el cual no depende del trabajo y de su recompensa, sino de la detección de las mejores oportunidades a nivel económico

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