Competencias gerenciales, ética y responsabilidad social en las organizaciones

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FACULTAD DE INGENIERÍA Y NEGOCIOS

Actividad N°2

“Competencias gerenciales, ética y responsabilidad social en las organizaciones”

                Código        : AEA-131

Asignatura        : Administración de Organizaciones

Sede                : Los Castaños

Nombre        :         Yanett Valencia A.

Profesor        :        Héctor Díaz Chamorro

Rut                :         132317211

Carrera        :         Contador Auditor

Fecha                :        21/04/2014

Ejercicio N° 1.

De acuerdo al caso presentado

- Cervecería Mestra.

1. De acuerdo a los diferentes conceptos de emprendimientos aprendidos en clases. ¿ Con cuál se relacionaría Mestra?.

Creo que es el concepto de la competividad en el sector empresarial, pues se trasladaron a una zona por excelencia cervecera

1. De acuerdo al volumen de ventas deduzca a qué tipo de empresa pertenecería Mestra.

A la Micro empresa, pues si Kunstman vende anualmente 12.000.000 de litros, Mestra está en 1.600.000 por lo que sus ingresos están aún por debajo de una Pequeña Empresa.

Ejercicio N°2.

 1.a) Conflicto de Interés.

Pues al estar el Ministro involucrado directamente al negocio de la educación, no tendría imparcialidad, o al menos no se entendería como tal cualquiese fuese su postura ante toma de decisiones

2.

b) Justicia y honestidad.

Pues el hecho de engañar a las personas ya no se cumple con la honestidad.

         c) Relaciones Comerciales.

El comportamiento ético, es alterado visiblemente al usar los datos de los morosos para transformar una compañía prospera virtualmente, cuando esta en quiebra.

3.

c) Comunicación e información.

Debido a que se engaña a los consumidores con dichos de publicidad, los que no serán efectivos, tratando de hacer creer que se obtendrán beneficios para la salud.

Ejercicio N°3.

Lea atentamente los enunciados de la columna A y de acuerdo a las competencias gerenciales estudiadas en clases, en la columna B seleccione a cual pertenece cada enunciado y en la columna C justifique su respuesta.

1. 1) Competencia para la comunicación.

Pues entrega una información clara para que otros puedan entenderlo.

1. 2) Competencia Multicultural.

Dado que debe conocer distintas culturas para obtener siempre mayor nivel de conectividad y a su vez estimular con programas para obtener la anhelada expansión de la empresa.

1. 3) Competencia para la planeación y gestión.

Al no ser una empresa reconocida, ni haber otras en línea, era difícil conseguir financiamiento, pero al seguir con una idea clara que el negocio sería rentable, recopilo información, elaboro proyecto, administro tiempo y conocimientos en demostrar que si sería una buena inversión.

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