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Las PyME y sus necesidades de financiamiento


Enviado por   •  16 de Abril de 2022  •  Tareas  •  733 Palabras (3 Páginas)  •  69 Visitas

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Universidad Abierta y a Distancia de México[pic 1]

Lic. Gestión y administración de PyME
Consultoría y Gestión del Financiamiento

Unidad 1. Las PyME y sus necesidades de financiamiento.

Actividad 1: Currículo empresarial

Docente: María Concepción Romero Carrillo

Alumna: Claudia Evelyn Morales Alejandre

Matricula. ES1821014476


Currículo empresarial

Nombre: Corporate PAL Consulting S. A. de C. V.

Servicios:

  • Administración de nómina
  • Contabilidad
  • Asesoría jurídica y fiscal

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Ubicación:

  1. Prol. Tecnológico 950, San Pablo, 76160, Corporativo Blanco, Santiago de Querétaro, Qro.
  2. Edificio MW Torre Alberto Cossío 105 - Piso 5 - Interior B, Tangamanga, 78269, San Luis Potosí, SLP.
  3. Boulevard Campestre 116 - Piso 5 - Interior D Jardines del Moral, 37160, León, Gto.
  4. Av. Insurgentes Sur 730 - Piso 2 Oficinas 228 y 229, Del Valle Norte, Torre Vistral, Delegación Benito Juárez, 03103 Ciudad de México.

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Logotipo:

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Página Web: https://www.palcorporate.com.mx/es/# 

Correo electrónico: servicioaclientes@palconsulting.com.mx

Alumno: Claudia Evelyn Morales Alejandre

Fecha de financiamiento: 12 de abril 2022, Santiago de Querétaro, Qro.

Antecedentes de la Pyme:

La empresa actualmente lleva 13 años en el mercado, cuenta con una matriz y tres sucursales. Esta compuesta por 4 socios y 120 empleados. La empresa nació en el estado de Querétaro, se ha distinguido por ser una empresa responsable y por mantener un ambiente laboral  agradable para sus colaboradores.

Número de socios: 4

Número de empleados: 120

Año de constitución de la Pyme: 2009

Años de experiencia con la venta del producto: 13 años

Quienes son los clientes: Tranpormex, Arizona Plastic, Milenio III, Auriga, EPESI, etc.

Integrantes del Comité directivo: 5

Organigrama de la Pyme:

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Misión: Proporcionar a nuestros clientes el servicio de administración de personal y procesamiento de nómina integral, permitiendo así la optimización de procesos y reduciendo costos administrativos. Buscamos brindar a nuestros clientes relaciones a largo plazo, que permitan ser un respaldo en el manejo de capital humano.

Visión: Ser la empresa líder a nivel nacional en servicios de administración de personal y manejo de nómina destacada por su alta calidad, experiencia, innovación y estrategia, logrando así excelencia para nuestros clientes.

Valores:

  • Honestidad: Nos expresamos con coherencia y sinceridad; respetando la verdad en relación con nuestros clientes y empleados.
  • Confianza: Es la seguridad en la relación cotidiana con nuestros clientes, reflejada en la calidad del trabajo y la responsabilidad, dirigiéndonos con humanidad y sencillez.
  • Respeto: Creamos lazos con nuestros clientes, llenos de respeto que acogen siempre la verdad, mismos que se destacan con la cordialidad y la armonía.
  • Puntualidad: Tenemos la disciplina de cumplir en tiempo con todas nuestras obligaciones.
  • Integridad: Para nosotros integridad implica rectitud, honradez y transparencia.

Objetivo del plan y Metas del plan de financiamiento

Objetivo del plan:

Incrementar la plantilla de empleados debido al crecimiento de la empresa, por lo que cual se requiere comprar 15 equipos de cómputo y un servidor, para prestar un mejor servicio al cliente en la matriz que se encuentra ubicada en Prolongación Tecnológico 950, San Pablo, Qro.

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