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SEGURIDAD EN BODEGA CONCEPTOS PRINCIPALES

Lourisse Karin Diaz LorcaResumen18 de Abril de 2018

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SEGURIDAD EN BODEGA

CONCEPTOS PRINCIPALES:

*Incidente: eventos relacionados con el trabajo que general daño o deterioro a la salud

Ej: sufrir una caída

*Peligro: conductas, elementos o situaciones que provocan un incidente y un posible daño a la salud del trabajador.

Ej: subir una escalera corriendo

*Riesgo: referencia a la combinación de la gravedad de un incidente a la frecuencia con que este puede ocurrir. Pueden ser bajos, moderados o críticos, siendo estos últimos los que pueden llegar a provocar una lesión grave o permanente.

Ej: liquido derramado en el piso, trabajar sin implementos de seguridad en altura.

INDICADORES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

 

*Antecedentes: Seguridad y salud tiene por objetivo el bienestar integral del trabajo, ya sea físico, mental o social a través del desarrollo de actividades de prevención de riesgo derivados del trabajo.

*Marco Legal: conjunto de normativas legales que se aplican a una organización en materia de seguridad y salud de trabajo.

Se destacan:

-Ley nº 16744

-Codigo de trabajo

-Decreto supremo nº40 de 1969, reglamento sobre prevención de riesgos profesionales.

 

DEFINICION DE CONCEPTOS

 

*Accidente de trabajo: legalmente es toda lesión que sufre un trabajador a causa de su trabajo que le produzca incapacidad o muerte.

También lo son los ocurridos en el trayecto directo (ida y regreso) o los que ocurran en trayecto directo entre dos lugares de trabajo aunque corresponda a distintos empleadores.

Para calificar como siniestro debe contar con:

-Existencia de lesión

-Existencia de incapacidad o muerte.

-Lesion presentada directa con el trabajo o con ovación de trabajo, relación indirecta pero sin duda con el trabajo.

EVALUACION DE RIESGO

Análisis sistemático de condiciones de trabajo para identificar factores de riesgo, evaluarlos, intentar de eliminarlos o en su defecto prevenirlos. Se realizan a cada uno de los puestos de trabajo exceptuando los equivalentes.

ETAPAS DE UNA EVALUACION DE RIESGO

-Identificar factores de riesgo existentes

-Identificar los trabajadores expuestos a esto

-Evaluar cuantitativa y cualitativamente los riesgos.

-Analizar las posibles medidas para eliminar, reducir o controlar riesgos.

-Decidir medidas adecuadas para su posterior planificación, implantación, mantenimiento y control.

FACTORES DE RIESGO

Condiciones de trabajo en el ambiente que pueda provocar daños como incidentes, enfermedades profesionales, fatiga e insatisfacción laboral.

CONDICION DE ALERTA Y PREPARACION DE SEGURIDAD.

-Conocimientos de normas y reglamentos de seguridad

-Buen nivel de capacitación y entrenamiento

-Adecuado descanso

-Buena comunicación asegurándose de todas las instrucciones de seguridad, directrices y otras comunicaciones han sido entendidas

-Concentraciòn en el trabajo, en la tarea inmediata sin distracciones.

-No correr en el trabajo a no ser que su vida este en riesgo.

-No corres en escaleras

-Conducta de seriedad, moderación y respeto. Evitar golpes y riñas.

ACCIDENTES DE TRABAJO: ¿POR QUE SE PRODUCEN?

No son casuales, se causan. Considerar las prevenciones de riesgo en el trabajo y aceptar el accidente como algo inevitable.

CAUSAS BASICAS Y CAUSAS INMEDIATAS.

Puede ser la falta de un elemento de protección personal, pero la mas básica puede ser que el elemento de protección no se utilizo porque resultaba incomodo.

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