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Clima Laboral


Enviado por   •  15 de Enero de 2013  •  379 Palabras (2 Páginas)  •  1.596 Visitas

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Cuestionario de Clima Laboral

De acuerdo a la encuesta realizada con diez trabajadores de la empresa Armecs se pudo sacar la siguiente información.

Qúe me motiva más Siempre Casi Siempre Pocas veces Nunca

Me siento bien trabajando para Armecs 3 5 2 0

Me siento parte de Armecs 2 7 1 0

En mi área de trabajo tratamos con cuidado las herramientas, instalaciones, utensilios de la empresa. 2 5 3 0

La empresa comunica con frecuencia sobre los planes de trabajo, actividades o cambios que se van a realizar 3 6 1 0

Me siento libre para expresar mis opiniones 4 3 3 0

Existe comunicación frecuente y abierta entre Jefes o Gerentes y colaboradores. 2 6 2 0

En Armecs existe comunicación abierta y frecuente entre Jefes y Gerentes (este mide la comunicación del equipo gerencial) 1 7 2 0

Me gustaría que se promuevan reuniones en mi área de trabajo. 3 4 3 0

Me gustaría participar en reuniones entre departamento para resolver problemas que requiren solución en equipo. 2 5 3 0

Considero excesiva la cantidad de reuniones 2 5 3 0

Considero adecuada la cantidad de reuniones 1 6 3 0

Me parece que las reuniones están siendo productivas 3 2 5 0

En Armecs existe comunicación entre Gerencia General y Colaboradores 5 5 0 0

Los directivos de la empresa conocen los problemas laborales que enfrentan los trabajadores 2 7 1 0

Los jefes, gerentes o directivos dan soluciones a los problemas laborales presentados por los trabajadores. 0 7 3 0

Mi jefe inmediato o supervisor tiene favoritismos o preferencias 2 8 0 0

Mi jefe inmediato o supervisor me trata con respeto. 5 5 0 0

Me siento motivado en mi área de trabajo. 1 6 3 0

En la empresa se nos premia por alcanzar las metas 2 7 1 0

En mi departamento se nos premia por alcanzar metas 3 5 2 0

Mi jefe inmediato da reconocimiento por el buen trabajo realizado. 3 5 2 0

Estabilidad laboral 3 5 2 0

Sueldo 3 5 2 0

Reconocimiento 3 5 2 0

Oportunidad de desarrollo en la empresa 3 5 2 0

Beneficios

...

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