Investigaciones de Experimentos Psicológicos

Introducción

Efecto Pigmalión

Durante los años 60 se llevó a cabo en un Instituto de California uno de los experimentos más importantes de ese siglo el experimento se llamó el efecto Pigmalión los encargados de realizar este experimento fueron Rosenthal y Jacobson donde los estudiantes del instituto fueron medidos sus capacidades intelectuales y todos tenían una calificación promedio, luego de todos esos estudiantes escogieron a un grupo al azar y les dieron ordenes que hagan informes falsos y se los hagan  llegar a sus profesores, Rosenthal y Jacobson observaron resultados increíbles de inteligencia y se dieron cuenta que esos estudiantes eran muy inteligentes, hasta ahí fue la primera fase del experimento.

Luego Rosenthal y Jacobson regresaron al instituto cuando ya habían pasado el año lectivo los estudiantes. Les volvieron aplicar el mismo test a todos los alumnos y esta vez observaron resultados magníficos en aquel grupo que habían sido escogidos anteriormente. Pero lo que había pasado era que durante las clases aquellos alumnos los profesores les daban más oportunidades en sus calificaciones, también les motivaban mientras que los demás no tenía las mismas oportunidades, porque de este grupo mencionado podían esperar mucho más.

El experimentados consistió de cómo influye las expectativas que nos tengamos y las del resto hacia nosotros. (Sánchez., 2018)

Desarrollo

7 experimentos Psicológicos

1. Teoría de la diversión: este experimento fue realizado por la compañía de Volkswagen, consistió en hacer las cosas de lo cotidiano en algo divertido, comenzaron cambiando las baldosas de una escalera en una estación de tren de la ciudad de Estocolmo, luego pusieron sonido a ciertos basureros y finalmente crearon un contenedor de botellas donde podías recolectar punto al depositar tus envases. Me gusto mucho porque la misma monotonía de todos los días se vuelve aburrido.

2. efecto espectador: el experimento se llevó acabo en la ciudad de Londres, donde consistió que no precisamente obtendremos ayuda sino estamos rodeado de muchas personas, si no al contario mientras menos hay más posibilidades. Me puso a pensar porque varios de nosotros hacemos los mismo cuando estamos con compañía y vemos que alguien necesita ayuda y no lo ayudamos.

3. La conformidad de Ash: consistió en reunir una persona con un grupo de cómplices del experimento que observaran unas rayas y dijeran cual es la mas grandes, esta persona se dejo llevar por las opiniones de las demás. Podemos observar claramente como la mayoría de nosotros hacemos cualquier cosa por ser aceptados en un grupo.

4. Ojos azules y ojos marrones: una profesora divido a un grupo de estudiantes con los ojos azules y ojos marrones, mientras que los chicos de ojos azules tenían mas prioridades. Nos dejo un mensaje del racismo y les enseño a los niños que deberían discriminar.

5. El estudio monstruo: el Dr. Wendell Johnson recogió a un grupo de niños que hablaban bien y otro grupo de niños tartamudos, luego los dividió en dos equipos, pero mezclándolos. El primer grupo fueron motivados para que hablen bien y el otro grupo los hacían de menos, claramente el primer grupo obtendrían mejores resultados.

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