Recursos humanos. Preguntas psicogénicas

Preguntas psicogénicas:

1. ¿realice un dibujo de una figura humana?

En esta se realiza una técnica de aplicación sumamente sencilla, además de economía y factible su aplicación. Lo que facilita su administración y diagnostico a sujetos con bajo rendimientos y escolaridad deficiente o bien con dificultades para expresarse oralmente.

2. Elige un color de cualquiera de estas opciones

En esta prueba, tipo proyecto, se trata de conocer la responsabilidad del postulante a través de la elección de un color.

3. Señala la palabra que complete la frase

En esta consiste elegir una respuesta correcta y evaluar tu conocimiento.

El elemento que forma los mares es:

a) Tierra

b) Aire

c) Agua

d) Fuego

4. Completa los dibujos, y al finalizar ponerle un título.

5. Dibuja una persona bajo la lluvia.

En esta encontramos un truco, ya que no evalúa tu habilidad para dibujar, lo que se busca es identificar algunas características de tu personalidad a través de la tecina del dibujo realizado.

Preguntas de competencias:

1. ¿Por qué escogió nuestro negocio?

En esta se puede evaluar el interés que el postulado tiene en la empresa donde fue entrevistado

2. ¿Qué es lo que más te agrada de la empresa?

En esta nos podemos dar cuenta fácilmente que es lo que piensa esta persona de la empresa donde es entrevistado.

3. ¿Qué hace nuestro negocio que no hacen los demás?

En esta se evalúa el conocimiento que se tiene de la empresa, donde quiere estar vinculado el entrevistado.

4. Si nos tuviera que recomendar, ¿Qué le dirías a su conocido de nuestra empresa?

De esta manera se evalúa el comportamiento, conocimiento y habilidad que tiene esta persona para expresarse de la empresa la empresa.

5. ¿Con qué aspecto de nuestra empresa, te identificas?

En esta podemos evaluar, y al finalizar cuya entrevista podemos ver en que realmente se está enfocando esta persona.

Preguntas mentales.

1. ¿Cuál de los 3 llegara primero al pastel?

a) Catarina

b) Gato

c) Ratón

2. Completa la frase.

En esta evalúan la habilidad de competencia, y así vemos que persona lo realiza con mayor agilidad y rapidez.

3. ¿Cuál crees tú, que es la respuesta correcta?

De esta manera se observa la capacidad que tiene cuya persona con las habilidades de rapidez

4. Entras a un cuarto oscuro y muy frio, tienes un fosforo. Hay vela, una lámpara de gas y una chimenea, ¿Qué enciendes primero?

5. Ordena las palabras para descubrir el mensaje.

En esta probamos la interpretación de cada persona.

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