Modalidad global

Modalidad global

GLOBALIZACION, proceso económico, tecnológico, social y cultural que consiste en la creciente comunicación e interdependencia entre los distintos países del mundo unificando sus mercados, sociedades y culturas, a través de una serie de transformaciones sociales, económicas y políticas que les dan un carácter global.

Modalidad global en una empresa

Es importante considerar como ya se había mencionado que las empresas con operaciones en diferentes países tienden a tener mejores ventas, ganancias y rentabilidad, pero esto no sería posible sin una buena gerencia, para poder tener éxito en la empresa se necesita tener una planeación, organización, dirección y control muy minucioso, que incluya un buen equipo para dirigirla(personal capacitado para la buena administración); técnicas, métodos estratégicos y una visión orientada al ensanchamiento global. Además para esto se necesita adaptarse a todos los cambios que incluyen cultura, costumbres, economía, leyes y características de otras localidades que no sea su país.

En la actualidad hay países que presentan una característica llamada Provincialismo, este consiste en considerar solo sus perspectivas, se cierran en que son los mejores y que los demás se tienen que adaptar a ellos, no reconocen que otros países tienen maneras diferentes de realizar su trabajo y de desarrollarse en su entorno. Debido a ello se presentan varias posturas y riesgos que se le presentan a la empresa al manejarse en un entorno globalizado las cuales son:

La Postura Etnocéntrica:

Consiste en lo que ya se había mencionado, el Provincialismo, teniendo una actitud rígida en cuanto a que las mejores prácticas y métodos de trabajo son los del país de origen de la empresa.

La postura Policentrica:

Se basa en la visión de que la gente del país en donde se ubica la empresa (diferente al país de origen) posee los mejores métodos y prácticas de trabajo, considero que esta tampoco es una postura que debe de tener una empresa ya que se cuenta con menos control y tiende a ser un tanto confuso, si la empresa tiene operaciones en varios países y en cada uno va tener métodos diferentes se daría un desorden gerencial y sería un tanto confuso.

La postura Geocéntrica:

Es una postura basada en una visión orientada al mundo, los gerentes con esta visión se enfocan en emplear los mejores métodos y personas, no importando su origen, con una orientación global, intercultural y competitivo; desarrollando un entendimiento expansivo en la cultura y eliminando las actitudes provinciales, dando paso a la combinación de las mejores estrategias y métodos de trabajo que se adaptan a la actualidad; esta es la postura que se debería implementar en las empresas

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