ADMINISTRACIÓN MANUAL Y LICITACIÓN DE LA EMPRESA.

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PLANTEL CENTRO

ASIGNATURA: ADMINISTRACIÓN DE COMPRAS

LICENCIATURA: ADMINISTRACIÓN

MANUAL Y LICITACIÓN

DE LA EMPRESA

PRESENTAN:

GUZMÁN PICHARDO CYNTHIA

ALDAMA RANGEL GABRYELLA

GONZALEZ CABRERA DAVID ÁNGEL

PROFESORA:

 RAMIREZ GOMEZ FATIMA EDITH

14 DE DICIEMBRE DE 2016

INTRODUCCIÓN

Para contar con una guía de las políticas y procedimientos de compras, se ha diseñado este manual para que se disponga de una herramienta de control que le permita manejar con mayor efectividad los procesos de compras.

Dicho manual se ha elaborado con la finalidad de que todo el personal este debidamente informado sobre el procedimiento a seguir en la adquisición de bienes y servicios a ser utilizados en el desarrollo de la actividades que lleva a cabo una organización.

La utilidad de este manual se mantendrá en buenas condiciones de uso sólo si se revisa periódicamente y se introducen los cambios que la dinámica funcional de la organización requiere.

Los objetivos específicos de este manual son los siguientes:

1. Establecer un método estandariado para ejecutar las operaciones rutinarias del área de administración de compras.
2. Ofrecer al personal una guía descriptiva de la secuencia a seguir en el proceso. Esta guía servirá de base para orientar a los nuevos empleados.
3. Proporcionar a los niveles de supervisión una herramienta para medir la eficiencia de las operaciones que sirva a la vez para controlar la uniformidad en la ejecución de la labor administrativa.
4. Eficientizar el control interno de compras para evitar la duplicidad de funcionas y lograr ejecutar esta acción con la menor dedicación de tiempo y esfuerzo.

Misión.

Brindar un servicio de alta calidad destinado a satisfacer las[pic 2] necesidades de los clientes a través de la comercialización y[pic 3] distribución de artículos de papelería, oficina, útiles escolares,[pic 4] insumos informáticos y servicio de copiado, impresión y[pic 5] encuadernación, contando con personal debidamente[pic 6] capacitado, los equipos, la tecnología y la infraestructura[pic 7] necesaria para lograr permanecer en el mercado.

Visión.

Ser una empresa con prestigio reconocido, con buena estructura administrativa y comercial, de modo que nuestros clientes nos consideren líderes en el servicio y las alternativas de comercialización y distribución de productos de papelería. Ser identificados por nuestros clientes y proveedores y, juntos, hacer rentable el trabajo en beneficio del desarrollo integral de nuestros colaboradores y de la comunidad en general, para lograr tener presencia en el mercado departamental.

Valores

Calidad: [pic 8] Estamos comprometidos con un proceso de mejoramiento continuo, logrando con ello mayor productividad.

Transparencia: Las acciones de la empresa son respetuosas de las normas y leyes establecidas e implican procedimientos honrados y explícitamente claros que garantizan la legalidad de los mismos.

Honestidad: [pic 9] Creemos en la honestidad como uno de los pilares fundamentales[pic 10] que rigen todas las actividades de la empresa. Nos comportamos y expresamos con coherencia y sinceridad de acuerdo con los[pic 11] valores de verdad y justicia.[pic 12] 

Compromiso: [pic 13] Destacamos el valor del compromiso de cada integrante de la[pic 14] empresa con sus responsabilidades asumidas. Creer en el trabajo y rol de cada uno y en su valor dentro de la empresa, se traduce[pic 15] en un refuerzo extra para la compañía y para uno mismo, aunque[pic 16] no siempre sea en beneficio propio.

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