Accidente De Trabajo - Conceptos

ACCIDENTE DE TRABAJO: Es un suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo y que produce en el trabajador daños a la salud(una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte). Ejemplo herida, fractura, quemadura.

¿Qué es peligro? Es una fuente o situación con potencial de daño en términos de lesión o enfermedad, daño a la propiedad, al ambiente de trabajo o una combinación de estos.

RIESGO: Es la probabilidad de ocurrencia de un evento. Ejemplo Riesgo de una caída, o el riesgo de ahogamiento.

FACTOR DE RIESGO: Es un elemento, fenómeno o acción humana que puede provocar daño en la salud de los trabajadores, en los equipos o en las instalaciones. Ejemplo, sobre esfuerzo físico, ruido, monotonía.

¿Qué es enfermedad profesional? Es toda aquella alteración de la salud permanente o temporal, que sobrevenga como consecuencia obligada y directa de la clase de trabajo que desempeña el trabajador o el medio en el que se ha visto obligado a trabajar, y que se haya determinado como profesional por el Gobierno Nacional.

ACTO INSEGURO: Son aquellas que realizan las personas o que dejan de hacer y que puedan generar un accidente; estas acciones se pueden deber por falta de conocimientos, de capacidad física.

Dependen del trabajador o individuo.

Algunos ejemplos:

• Trabajar sin equipo de protección personal

• Cruzar la calle sin precaución.

• Conectar un número interminable de aparatos electrónicos a un multicontacto -el peor invento-

• Lanzar objetos a los compañeros

• Pasarse un alto/hablar por teléfono cuando vamos manejando/no utilizar el cinturón de seguridad.

• Derramar materiales/aceites en el piso -y no limpiar-

• Jugar o hacer bromas durante actividades -laborales-

CONDICIÓN INSEGURA: Son aquellas condiciones físicas y materiales presentes en cualquier instalación que puedan originar un accidente para las personas, que pueden deberse por falta o deficiente mantención.

Dependen del ambiente de trabajo.

Ejemplos:

• Pisos resbaladizos.

• Herramientas en malas condiciones.

• Escalas con peldaños deteriorados.

• Alumbrado deficiente.

ACTO SUBESTANDAR: cualquier desviación en el desempeño de las personas, en relación con los estándares establecidos, para mantener la continuidad

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