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Enviado por   •  25 de Febrero de 2014  •  287 Palabras (2 Páginas)  •  239 Visitas

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Capítulo VI – Cedulas y Gráficos

Alumno: Castro Malvaceda Marlon

PREGUNTAS PARA DEBATE

1.- ¿Que sustento técnico justifica el empleo de cedulas en una auditoria administrativa?

Representa en forma objetiva y los avances que se van obteniendo, como las que se agrupan la relación de los instrumentos empleados y los resultados alcanzados

2.- ¿Qué ventajas o desventajas obtiene el auditor al incluir la cedulas como herramienta de trabajo?

• Mejorar interaccionen entre auditor y entrevistado

• Permite detectar supuestos

• Mejor manejo de información

• Ordena ideas, no solo conceptos

3.- ¿Cómo se puede fortalecer un análisis causa-efecto a través de uso de cedulas en una auditoria administrativa?

Como recurso de información asociada los indicadores que orienten el proceso del auditor a una organización en forma más versátil, toda vez que traduce en una plataforma de relaciones, conceptos con comportamientos y alternativas de acción estratégica. Este juego de variables integra causas y efectos de manera tacita, lo que se constituye en un valioso aporte en una decisión.

4.- ¿Conceden las cedulas una ventaja estratégica al auditor administrativo?

Si porque abre el rango de respuestas, ordena la información, compara conceptos, sistematiza registros y facilita la profundidad del enfoque para analizar el resultado.

5.- ¿Porque el uso de gráficos permite simplificar la prestación de un informe de auditoría?

Porque engloba grandes cantidades de datos como referencia sustantiva en una presentación ordenada

6.- ¿Qué papel juegan los gráficos en el proceso de sensibilización y captan de una organización auditada?

Se convierten en un delincuente para acercar los resultados a instancias externa a la organización, interesadas en su comportamiento y en el perfil que puede asumir futuro.

7.- ¿De qué manera contribuye los gráficos al manejo inteligente de la información?

Los gráficos son la imagen real de la organización, la fuente de conocimiento para generar medidas para el mejoramiento administrativo.

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