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Administración


Enviado por   •  20 de Septiembre de 2012  •  896 Palabras (4 Páginas)  •  213 Visitas

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INTRODUCCIÓN

En este trabajo se buscara definir de manera concreta cuatro puntos importantes dentro de la administración, los cuales son:

1. Características de un Empresario

2. Definir Empresa y Negocio

3. Definir Administración

4. Que es el proceso administrativo

CARACTERISTICAS DEL EMPRESARIO

El ser emprendedor es característica no solo de unos cuantos, pero no todo el mundo posee características adecuadas para emprender un nuevo negocio.

Al momento de iniciar un negocio, las características de quienes lo llevan a cabo son las mismas, a partir de que el punto primordial es la capacidad de vender una idea de la mejor manera, es por ello que el emprendedor debe saber utilizar cada uno de los recursos que se encuentren a su alrededor para así hacer que la idea del proyecto crezca y se cultive sin contratiempos.

La posesión de capacidad técnica y capacidad personal son características fundamentales que debe tener el futuro empresario, ya que además de una idea acerca de un producto o servicio debe incluir la habilidad de evaluarla para con ello desarrollar un plan de acción. En lo que se refiere a la capacidad personal el empresario debe saber elegir perfectamente al recurso humano con el que se va a contar, para con ello crear un equipo de personas en el que cada miembro va a contribuir en la resolución de problemas (Ludevid, 1994).

Existen características que suelen acompañara a todo empresario y que en determinado momento sirven como indicador al evaluar el desempeño empresarial de una persona.

a) La necesidad de obtener resultados, esto se define como el deseo que motiva el comportamiento de la persona hacia su consecución.

b) Deseo de responsabilidad. El empresario se ocupa de utilizar sus propios recursos de la manera que considera mas oportuna para el logro de lo que se ha propuesto, aunque no deja de lado el intervenir con su grupo de trabajo en cuanto lo considere necesario para el logro de objetivos.

c) El empresario toma riesgos moderados, ya que no es un jugador y regularmente se plantea objetivos alcanzables con el fin de conseguir resultados.

d) Es característica en la personalidad del empresario la percepción de las probabilidades de éxito, es decir, la confianza y seguridad de lograr el objetivo.

e) La gran actividad se refiere a que lo importante para un empresario es el “hacer” y como consecuencia ocupa la mayor parte de su tiempo resolviendo problemas.

f) Un empresario tiende a buscar y anticiparse a las oportunidades actuales, por lo cual se le llama orientación hacia el futuro.

g) La organización tanto de personal como de trabajo es una habilidad especial y característica importante en el empresario.

h) El empresario tiene la capacidad para mejorar un producto existente o crear algo nuevo, a lo que se le llama habilidad innovadora.

i) La tolerancia hacia la ambigüedad implica la habilidad para tratar con algo poco estructurado e imprevisto.

j) La adaptabilidad de el empresario se refiere a la capacidad para ajustarse con rapidez a los cambios que se producen en su entorno.

k) Perseverancia

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