DEPARTAMENTO: Marketing PUESTO: Jefe de Departamento de Marketing
Enviado por gerxon30 • 2 de Noviembre de 2015 • Trabajos • 683 Palabras (3 Páginas) • 460 Visitas
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DEPARTAMENTO: Marketing | PUESTO: Jefe de Departamento de Marketing |
OBJETIVO: Liderar exitosamente al equipo de ventas y publicidad efectuando planes y estrategias que permitan el posicionamiento y reconocimiento de la empresa en el mercado.
REQUISITOS | FUNCIONES | PROCEDIMIENTO |
- Universitario Bachiller en Marketing.
- Experiencia mínima de 2 años en puestos similares
- Idioma Inglés a nivel Intermedio
- Manejo de Office a nivel Intermedio
- Fuerte liderazgo, gran capacidad de negociación, comunicación y de gestión
| - Formular objetivos y planes de acción de marketing para la empresa, de acuerdo al presupuesto y a los objetivos de la empresa
- Dirigir la estrategia creativa de las campañas publicitarias
- Gestión de trámites y permisos necesarios para la realización de publicidad
- Realización de estudios e investigación de mercado
- Liderar al equipo de ventas para el cumplimiento de las metas comerciales.
- Organizar, dirigir, capacitar, integrar y controlar al equipo de ventas de la empresa.
- Preparar planes y presupuestos de ventas
| INVESTIGACION DE MERCADOS: Paso 1.- Definición del Problema y de los Objetivos de la Investigación de Mercados Paso 2.- Diseño del Plan de Investigación de MercadosPaso 3.- Recopilación de DatosPaso 4.- Preparación y Análisis de DatosPaso 5.- Interpretación, Preparación y Presentación del Informe con los Resultados
LIDERAR EL EQUIPO DE VENTAS PARA EL CUMPLIMIENTOS DE LAS METAS COMERCIALES:Enfocarse en agregar valor a las personas y la organización.Participar activamente con el equipo de TrabajoContinua capacitación del personalUtilizar mecanismos de motivación Implementar fuentes de retroalimentación.
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DEPARTAMENTO: Marketing | PUESTO: Atención al Cliente (Vendedor) |
OBJETIVO: El vendedor es el nexo de los clientes con la empresa, por lo cual su principal objetivo es proporcionar al cliente una experiencia positiva de compra, brindando calidad de servicio y satisfacción.
REQUISITOS | FUNCIONES | PROCEDIMIENTO |
- Estudiante técnico o universitario de la carrera de Administración de empresas.
- Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente.
- Manejo de Office a nivel básico
- Aptitudes Requeridas: Trabajo en equipo, Proactivo, Iniciativa, Facilidad de palabra.
- Orientado al cumplimiento de objetivos y metas
| - Recepción cortes y educada hacia los clientes.
- Conocer y brindar información de la variedad de productos a los clientes.
- Asesorar y proporcionar al cliente una experiencia positiva de compra
. - Recepción y entrega de pedidos a los clientes.
- Desarrollar clientes actuales a fin de poder incrementar el nivel de fidelización
| CONOCER Y BRINDAR INFORMACION DE LOS PRODUCTOS: 1ro Dar a conocer las características del producto: Lo que es el producto en sí, sus atributos. 2do Informar las ventajas: Aquello que lo hace superior a los productos de la competencia. 3ro Comunicar los beneficios que obtiene el cliente
RECEPCIÓN CORTES Y EDUCADA HACIA LOS CLIENTES: - Debe dar la bienvenida educada y cortésmente.
- Por muy ocupado que se esté, hay que escuchar con calma lo que el cliente desea.
- No siempre es posible atender inmediatamente al cliente, en estos casos haya que pedir disculpas y dar las explicaciones pertinentes al cliente
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DEPARTAMENTO: Marketing | PUESTO: Publicidad (Diseño Gráfico) |
OBJETIVO: Proporcionar a la empresa de elementos gráficos (físicos y digitales), por lo cual consideramos un elemento clave en las campañas y estrategias de publicidad de la empresa
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