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Expectativas De Gestión Organizacional


Enviado por   •  12 de Septiembre de 2013  •  315 Palabras (2 Páginas)  •  398 Visitas

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Expectativas del Espacio Curricular Gestión Organizacional 5º. Año E.S. 2011

 Establecer correspondencias entre formas de organización, relaciones sociales y sus implicancias en términos de motivación y autonomía del trabajo;

 Seleccionar las mejores fuentes de información y utilizarlas en relación con la toma de decisiones en el marco de las organizaciones;

 Elaborar instrumentos para la recolección de información, accionarlos para conocer los aspectos más elementales de una organización y vincularlos con la toma de decisiones.

 Elaborar informes escritos a partir de los datos relevados acerca de las problemáticas a abordar en materia organizacional;

 Reconocer tareas y roles individuales y su implicancia dentro del funcionamiento de la organización en relación con la toma de decisiones en la organización, comparando modelos hegemónicos y alternativos;

 Establecer el alcance de los impactos de las nuevas tecnologías en las formas de gestión organizacional;

 Establecer un plan de acción que proponga cambios en la dinámica de funcionamiento de una organización con o sin fines de lucro, considerando sus propósitos, acciones a emprender y estilos de gestión para lograrlos.

Criterios de evaluación.

 Utilización de vocabulario apropiado oral y/o escrito.

 Resolución, presentación y entrega de documentación en plazos acordados.

 Conocimientos adquiridos y saberes de contenidos abordados.

Pautas del desempeño del aprendizaje

Disponer de una carpeta (a elección) para la asignatura que contendrá los apuntes de elaboración propia, material bibliográfico, trabajos prácticos, trabajos de aplicación, evaluaciones y otros materiales complementarios. La misma será revisada periódicamente para observar que esté completa y prolija.

La entrega de trabajos prácticos, de investigación y otros se efectuarán en los plazos acordados. (*)

Las evaluaciones escritas/orales serán acordadas y/o avisadas con anterioridad a la fecha. Al producirse inasistencia la evaluación será tomada en la clase siguiente. (*)

En el caso de desaprobar evaluaciones, los temas serán compensados mediante modalidad acordada entre alumno y profesora (escrito y/u oral) antes de finalizar el trimestre en curso. (*)

(*) La justificación de inasistencia se efectúa debidamente por agenda y/o certificado médico.

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