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Mejoramiento del área de trabajo


Enviado por   •  8 de Septiembre de 2017  •  Documentos de Investigación  •  3.057 Palabras (13 Páginas)  •  182 Visitas

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UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE HONDURAS

FACULTAD DE CIENCIAS MÉDICAS

ESCUELA DE ENFERMERIA DR. MAURICE CAMPAGNA

TITULO

Mejoramiento del área de trabajo

Departamental de Salud de Atlántida Abril- Junio del 2016

LUGAR

Cesamos el pino

TIEMPO

Primer trimestre del año 2016

PRESENTADO POR

Joyce Kerlin Maldonado Mendoza

ASESORA

Lic. Rosalinda Aldana

El Pino, Porvenir  Atlántida Noviembre 2016


INDICE

I Introducción.

II Justificación.        

  1. Antecedentes.
  2. Problema a resolver.

III Objetivos

  1. General.
  2. Especifico.

IV Metodología.

  1. Etapas.
  2. Actividades básicas del proyecto.

V Resultados esperados.

  1. Beneficiarios.
  1. Cronograma de actividades.
  1. Plan de trabajo.
  2. Presupuesto.

VI Conclusiones y Recomendaciones.

VI Bibliografía.

VIIAnexos.

INTRODUCCIÓN

El presente informe es sobre identificar la problemática principal de la estación de Enfermería de El Pino, para poder contribuir con el buen funcionamiento del mismo,  y de esta manera aportar un mejoramiento en la seguridad de la estación y los recursos tecnológicos que sean necesarios para poder lograr una mejor captación de la información por parte de la población general del establecimiento y de las capacitaciones al personal de salud.

 

JUSTIFICACIÓN

La estación de enfermería fue añadida con presupuesto y ayuda de la alcaldía municipal del Porvenir, y dicho proyecto no se pudo finalizar por falta de presupuesto, por lo que quedó inconcluso, sin celosías y sin la puerta principal.

Dicha estación actualmente se encuentra ubicada frente a la cocina ó al par de la  farmacia, y es allí donde se trasladaría el equipo de oficina como ser: (1) Computadora de escritorio, (1) data show y (1) impresora multifuncional propiedad del establecimiento, dicho mantenimiento corre por gastos del centro de salud (cambio de tinta ,reparación etc.) en esta área también se encuentran los archivos que contienen los informes que se presentan mensualmente desde años anteriores, se encuentra también el material de uso restringido porque su abastecimiento, es por parte del centro de salud.

Esta  área de estación de enfermería no ha podido ser trasladada a su respectiva oficina, ya que está al alcance de cualquier persona y por no contar con la seguridad adecuada, el equipo puede ser objeto de hurto.

El objetivo por el que se realiza este proyecto sobre la donación de 2 ventanas (celosías), surge debido a la gran necesidad que tiene la estación de enfermeria de privacidad y control de  los recursos, los cuales son de vital importancia para el buen funcionamiento y control del mismo.

Y de igual manera por la necesidad de una ayuda audiovisual para realizar tanto charlas educativas a la población, como capacitación al personal laboral, se harán gestiones para la donación de un data show en el establecimiento, ya que este es de vital importancia para una mejor captación de la información que se necesita transmitir.


OBJETIVOS

Objetivos General

Identificar las necesidades del establecimiento de salud, proporcionando una respuesta directa para contribuir al buen funcionamiento del mismo.  

Objetivos Específicos

  1. Contribuir al mejoramiento del área de trabajo.
  2. Lograr que el personal laboral del establecimiento de salud de El Pino tenga un ambiente de trabajo agradable y disciplinario.
  3. Brindar capacitaciones al personal con los recursos tecnológicos necesarios.
  4. Mejorar mediante el uso del data show, la captación del mensaje que se necesita transmitir por medio de las charlas impartidas.
  5. Garantizar la seguridad de la estación de enfermeria.


METODOLOGÍA

Etapas del proyecto

  1. Identificación de la necesidad  

Fecha: Noviembre - Diciembre 2015

Metodología: Se realizó observación y supervisión a nivel del centro de salud  por la falta de seguridad del establecimiento, y recursos tecnológicos (data show) para una mejor captación de las charlas y capacitaciones impartidas.

  1. Análisis del problema y revisión

Fecha: 1-15 Diciembre de 2015 al 6 Febrero 2016

Metodología: se socializa la problemática con el Jefe inmediato del Establecimiento de salud, el cual aprueba el proyecto, y se decide realizar las acciones que contribuyan a las mejoras del centro de salud, para que de esa manera se mejore la seguridad y los recursos tecnológicos necesarios.

Aprobación del mismo por medio de presentación e identificación de correcciones.

  1. Problema a resolver

Fecha: 24 de Mayo 2016

Metodología: Instalación de Ventana (Celosías), para obtener la seguridad necesaria en la estación de enfermería, y la donación del data show como recursos tecnológico, para mejorar la captación de las charlas y capacitaciones impartidas.

  1. Ejecución

Fecha: 22 de Junio del  2016 Ventana (Celosías)

            09 de Diciembre 2016

Metodología: Instalación de las (2) ventanas (celosías).

                     Donación de Data Show.

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