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Qué es la LOPCYMAT?


Enviado por   •  23 de Noviembre de 2014  •  Prácticas o problemas  •  524 Palabras (3 Páginas)  •  144 Visitas

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Qué es la LOPCYMAT?

Es la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, que es la Ley que regula en la República Bolivariana de Venezuela, entre otras cosas: los derechos y deberes de los trabajadores y los empleadores en relación con la seguridad, salud y ambiente de trabajo; las sanciones por el incumplimiento de la normativa; la responsabilidad del empleador, etc.

¿Cuántos Trabajadores debo tener para cumplir con la LOPCYMAT?

Todas las empresas que cuenten con un trabajador o más deben cumplir lo indicado en la LOPCYMAT.

¿Qué empresas están obligadas a cumplir con la LOPCYMAT?

Todas las empresas que laboren dentro del territorio de la República Bolivariana de Venezuela, sean de carácter Público o Privado, Fundaciones con o sin fines de lucro, Cooperativas u otras Asociaciones Comunitarias.

¿Quién vela por el cumplimiento de la LOPCYMAT?

El INPSASEL (Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales), que es un instituto autónomo con personalidad jurídica y patrimonio propio e independiente del Fisco Nacional, es el encargado, a través de las DIRESAT (Direcciones Estadales de Salud de los Trabajadores) denominadas

actualmente como Gerencia Estadal de Salud de los Trabajadores, es el encargado de velar que la LOPCYMAT se cumpla.

El LOPCYMAT

El LOPCYMAT o ley orgánica de prevención condiciones y medios ambientales, es una ley obligatoria que se encarga de desarrollar los derechos constitucionales de los trabajadores, como poseer adecuadas condiciones de seguridad y medio ambiente del trabajo. Rige las relaciones jurídicas entre las personas que se encuentran bajo régimen de prestación de seguridad salud en el trabajo en concordancia con lo establecido en (LOSSS), del régimen prestacional de seguridad y salud en el trabajo y la constitución nacional.

Ámbito de aplicación del LOPCYMAT

* A los trabajadores efectuados bajo relación de dependencia por cuenta de un empleador y el lugar donde se ejecute.

* Trabajo a domicilio, domestico y de conserjería.

* Quienes desempeñan labores en cooperativas u otras formas de asociaciones.

* En materia de promoción de la seguridad y la salud en el trabajo

* Programas de recreación y utilización del tiempo libre, descanso y turismo social.

Objeto de la Presente Ley.

Establecer las instituciones, normas y lineamientos de las

políticas,

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