RIESGOS PROFESIONALES

RIESGOS PROFESIONALES

actividades:

1. ingrese a los enlaces de cazadores de riesgo y realice los tres juegos recomendados.

describa cuáles fueron los riegos que le llamaron la atención y porqué:

cazador de riesgo educativo

riesgo porque le llamo la atencion?

ergonómico

(si cargas pesadas vas a levantar de un compañero te debes ayudar.)

ergonómico

(para la columna poder cuidar a una postura correcta te debes acostumbrar)

eléctrico

(para la maquina reparar desconectarla es lo primero que debes realizar

físico

(el ruido sordo te puede dejar si los protectores auditivos no sueles usar)

cazador de riesgo en construccion:

riesgo porque le llamo la atencion?

químico

(al vaciar el cemento salta polvo por montones, por eso debes proteger bien tus pulmones)

mecánicos

(cuando en alturas vas a trabajar, los materiales y objetos debes asegurar)

ergonómico

(al levantar un objeto de forma manual, la espalda recta debes conservar y las rodillas doblar)

físico

(las guardas de seguridad en las maquinarias, tu integridad física aseguran)

cazador de riesgo en transito:

riesgo porque le llamo la atencion?

físico

(un motociclista en contravía es alguien en contra la vida)

químico

(si el ambiente quieres cuidar el motor de tu vehículo debes sincronizar)

físico

(si otras personas no quieres incomodar el uso de tu bocina de tu bocina debes moderar)

físico

(que pereza caminar mas…..pero es mejor que nunca llegar)

con base en el material de la cartilla riesgos profesionales identifique los deberes y derechos de cada uno en el siguiente cuadro:

deberes del empleador derechos del trabajador

el pago total de la cotización de los trabajadores a su servicio. atención inicial de urgencias en cualquier ips en el evento de accidente de trabajo.

procurar el cuidado integral de los trabajadores atención médica, quirúrgica, terapéutica y farmacéutica prestada por la ips donde está afiliado.

programar, ejecutar y controlar el cumplimiento del programa de salud ocupacional. servicio de hospitalización, odontología, diagnóstico, tratamiento y suministro de medicamentos.

facilitar la capacitación en salud ocupacional a los trabajadores. rehabilitación física y profesional.

informar a la arp las novedades del personal. subsidio por incapacidad temporal.

trasladar el monto de las cotizaciones a la arp correspondiente dentro de los plazos indicados. atención médica, quirúrgica, terapéutica y farmacéutica prestada por la ips donde está afi liado.

destinar recursos técnicos, humanos y financieros para la ejecución del programa de salud ocupacional de la empresa. auxilio funerario a quien sufraga los gastos de entierro de un afi liado o pensionado.

notificar a la arp los accidentes de trabajo y enfermedad profesional dentro de los dos días de su ocurrencia. a ser incorporado y/o reubicado una vez terminados sus procesos de recuperación y/o rehabilitación.

facilitar la elección del copazo y vigía y registrarlo ante el ministerio

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