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Salud Ocupacional


Enviado por   •  27 de Marzo de 2014  •  497 Palabras (2 Páginas)  •  342 Visitas

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1. Nombre 5 Funciones de un Comité Paritario de Salud Ocupacional en la empresa.

2. ¿Quienes son los encargados de elegir el Comité Paritario de Salud Ocupacional?

3. ¿Cómo se conforma un comité paritario de Salud Ocupacional en una empresa de acuerdo al número de trabajadores?

4. ¿Cuales son los cargos visibles en un comité paritario de Salud Ocupacional?

5. Cual es el objetivo de un Programa de Salud Ocupacional?

6. Existen Subprogramas dentro del Programa de Salud Ocupacional? Enúncielos.

8. Nombre 5 actividades del Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo y 5 actividades que hacen parte del Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial.

9. Nombre 5 registros que debe mantener actualizados el Programa de Salud Ocupacional.

10. Cada cuanto debe revisarse o actualizarse el Programa de Salud Ocupacional en la Empresa?

11. Consulta algún Documento de la Web: Programa de Salud Ocupacional de cualquier organización, e identifica las partes principales del documento, para socializarlo en clase.

12. Consulta los Documentos REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL, e identifica sus principales componentes.

SOLUCION

2. El empleador nombrará directamente sus representantes al Comité y los trabajadores elegirán los suyos mediante Votación libre. Los miembros del Comité serán elegidos por un año al cabo del cual podrán ser reelegidos. El comité de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial se Reunirá por lo menos una Vez al mes en local de la Empresa y durante el horario de trabajo

3. Cuando una empresa tiene menos de 10 trabajadores debe elegir una persona que será el vigía de salud ocupacional.

Los representantes del empleador son designados directamente por la gerencia y los representantes de los trabajadores son elegidos por votación libre. El número de integrantes del comité varía según el número total de trabajadores de la empresa.

Cada dos años se elige el comité paritario de salud ocupacional y los miembros que hacen parte de él, pueden ser relegidos.

4.

5. Planeación, organización, ejecución y evaluación de las actividades de prevención, tendientes a preservar mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores en sus ocupaciones.

6. FUNCIONAMIENTO DEL COMITÉ DE MEDICINA, HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

8.

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