Contrato ley y contrato colectivo

• Contrato Colectivo Y Contrato Ley

  fer_73rCONTRATOS LABORALES EN DERECHO DEL TRABAJO Licenciatura en Derecho 1 Sesión No. 7 Nombre: contrato ley Contextualización El Contrato Ley surge con la necesidad de dotar de seguridad jurídica a las relaciones entre los trabajadores con el Estado, los contratos ley traen consigo características fundamentales para diferenciarse del contrato colectivo.

• Contrato Colectivo Y Contrato Ley

  Ismael1208Artículo 400.- Si ninguna de las partes solicitó la revisión en los términos del artículo 399 o no se ejercitó el derecho de huelga, el contrato colectivo se prorrogará por un período igual al de su duración o continuará por tiempo indeterminado. Artículo 401.- El contrato colectivo de trabajo termina:

• Cuestionario Contrato Colectivo Y Ley

  alopsaCUESTIONARIO 1. ¿En qué artículo de la Ley Federal del Trabajo se habla acerca del contrato colectivo? R. Artículo 386 2. ¿Qué dice dicho artículo? R. Contrato colectivo de trabajo es el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones, o uno o varios

• Contrato Colectivo- Contrato Ley México

  SJ8610152.4 DERECHO A CONTRATACIÓN COLECTIVA CONTRATO COLECTIVO DEFINICIÓN Nuestra ley laboral en su artículo 386, define el contrato colectivo de trabajo como el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patronos, o uno o varios sindicatos patronales con objeto de establecer las condiciones, según

• Contrato Ley Y Contrato Colectivo De Trabajo

  jeicedTranscripción de Cuadros Comparativos Cuadros Comparativos Contrato Colectivo de Trabajo Vs Contrato Ley Similitudes: Ambos son convenios. Ambos deberán celebrarse por escrito. Ambos serán revisables cada año en lo que se refiere a los salarios en efectivo por cuota diaria y cada dos años para las condiciones generales de trabajo.

• Conversión De Contrato Colectivo A Trabajo Ley

  ruxl90Artículo 415.- Si el contrato colectivo ha sido celebrado por una mayoría de dos terceras partes de los trabajadores sindicalizados de determinada rama de la industria, en una o varias Entidades Federativas, en una o varias zonas económicas, o en todo el territorio nacional, podrá ser elevado a la categoría

• Contratos laborales: Individual, colectivo y ley

  carolina_upsACT4. CONTRATACION LABORAL Indicaciones: 1. Anotar que es cada uno de los siguientes conceptos y escribir cual es la principal cualidad que diferencia el contrato de los otros; escribir en el recuadro final cuáles son las mismas condiciones que se deben cumplir en los 3 tipos de contratos. TIPO DE

• CUADRO COMPARATIVO CONTRATO LEY CONTRATO COLECTIVO

  biker041089CUADRO COMPARATIVO CONTRATO LEY CONTRATO COLECTIVO • Los nombres y domicilios de los sindicatos de trabajadores y de los patrones que concurrieron a la convención. • La Entidad o Entidades Federativas, la zona o zonas que abarque o la expresión de regir en todo el territorio nacional. • Su duración,

• Diferencias Entre Contrato Colectivo Y Contrato Ley

  Diferencias entre contrato colectivo y contrato ley Fernández Arras (s/a) sintetiza las diferencias entre estos contratos: 1. El contrato ley es un contrato de industria y el contrato colectivo es un contrato de empresa. 2. El contrato ley se solicita ante la Secretaría del Trabajo Previsión Social y el contrato

• Diferencia Contrato Ley / Contrato Colectivo De Trabajo

  kloncithoContrato colectivo de trabajo *Elementos El sindicato es el titular del contrato colectivo. Su campo de acción es necesariamente una empresa o establecimiento su finalidad es establecer normas generales. *Formas de Celebración Por convenio directo entre Sindicato y Patrón Por convenio entre las partes, derivado de un conflicto de huelga

• Concepto de ley rango y fuerza de ley y contrato colectivo

  pokestar1) Concepto de ley rango y fuerza de ley y contrato colectivo. Los decretos de ley que son normas con rango de ley dictadas por el poder ejecutivo sin intervención de ningún congreso o parlamento. En el derecho venezolano es una norma con rango de ley, dictada por el Poder

• Diferencias entre el contrato colectivo y el contrato de ley

  Lupita12083.2.11.- DIFERENCIAS ENTRE EL CONTRATO COLECTIVO Y EL CONTRATO DE LEY CONTRATO COLECTIVO ES EL CONVENIO CELEBRADO ENTRE UNO O VARIOS SINDICATOS DE TRABAJADORES Y UNO O VARIOS PATRONES, O UNO O VARIOS SINDICATOS DE PATRONES, CON OBJETO DE ESTABLECER LAS CONDICIONES SEGUN LAS CUALES DEBE PRESTARSE EL TRABAJO EN

• Contexto laboral. Contrato colectivo y Ley Federal de Trabajo.

  gersonhmProfesional Ensayo Nombre: Gerson Ivan Hernández Mayén Matrícula: 2665624 Nombre del curso: Contexto laboral. Nombre del profesor: Rene Gerardo González Martínez Módulo: 1. Contrato colectivo y Ley Federal de Trabajo. Actividad: Integradora I Fecha: 23 de marzo de 2013 Bibliografía: “Contrato colectivo de trabajo”. Comisión Federal de Electricidad – Sindicato

• Diferencias Entre Contrato Colectivo De Trabajo Y Contrato Ley

  MaCKaNFXCUADRO COMPARATIVO ENTRE CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO Y CONTRATO LEY CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO Contrato colectivo de trabajo es el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones, o uno o varios sindicatos de patrones, con objeto de establecer las condiciones según las cuales

• Contrato Colectivo, Contrato-ley, Reglamento interior de trabajo

  orlaozmeanImagen que contiene Sitio web Descripción generada automáticamente DERECHO COLECTIVO DE TRABAJO Actividad Integradora Nombre: Laura Idalia Salinas Arizpe Matricula: 28993 Lic. Aldo Abraham Alanis Tema: Ensayo Contrato Colectivo, Contrato-ley, Reglamento interior de trabajo Fecha: 8 noviembre 2023 Introducción Por lo que respecta al contrato de trabajo, en nuestro texto

• Diferencia entre el contrato colectivo de trabajo y el contrato ley

  FerdomovalleDiferencia entre el contrato colectivo de trabajo y el contrato ley Para poder empezar a diferenciar a los dos contratos tenemos que irnos directamente a la definición la cual podemos encontrar en los artículos 386 y 404 de la Ley Federal Del Trabajo, que a la letra dice: Articulo 386.-