Habilidades conceptuales
Documentos 1 - 11 de 11
-
Habilidades estratégicas o conceptuales
mmcrincon1. Investiga, en fuentes bibliográficas confiables, sobre las habilidades gerenciales y explica qué importancia tienen para asegurar el buen desempeño de las funciones administrativas. “POR QUÉ ES IMPORTANTE QUE EL EMPRENDEDOR DESARROLLE HABILIDADES GERENCIALES.” ARTICULO EXTRAIDO DE: (https://www.inadem.gob.mx/por_que_es_importante_que_el_emprendedor_desarrolle_habilidades_gerenciales.html) El día 09 – 10 – 2014. Las habilidades gerenciales o "directivas"
-
Mapas conceptuales, habilidades directivas
Estrada9409Ejercicios Capitulo 24 1) Cálculo de valores de opciones (OA2) Hoy en día, los certificados de la Tesorería pagan 5.6%. Las acciones de Santa Maria Manufacturing se venden en 66 dólares por acción. No hay posibilidad de que la acción tenga un valor menor a 50 dólares en un año.
-
Habilidades Gerenciales: Humanas y conceptuales
Pamela RosasIntroducción: Esta vez veremos qué impacto tiene el estilo de la administración en la cultura organizacional y las partes principales que la conforman como lo son: Los roles Gerenciales: Interpersonales, Informativos y Decisorios Habilidades Gerenciales: Humanas y conceptuales Se especificará qué papel juega cada uno y cómo influye en la
-
Habilidades administrativas ; técnicas, humanas y conceptuales
cailleth1 ) En el caso practico bajo análisis podemos observar los roles claramente definidos, es decir sus acciones o comportamientos específicos exhibidos por los gerentes . El señor Araujo, el cual representa: * Rol interpersonal: figura directiva al ser la cabeza visible de la organización y cuenta con la autoridad
-
Actividad 11 habilidades conceptuales Productos Alimenticios, S.A
daniel1324568905 soluciones creativas de caso práctico de habilidades conceptuales 1.- dentro de la problemática que atraviesa la empresa “Productos Alimenticios, S.A”, un factor identificado por parte del personal fue las bajas ventas y rechazos de los productos debido a una mala calidad, altos costos y por los retrasos de entrega,
-
Las dos habilidades que son importantes en ese caso en específico son las habilidades conceptuales y humanas
Aleja HidalgoRespuesta 1 :En el desarrollo de cambio la empresa debe tener presente que en un principio se implementó una serie de estrategias y objetivos que se deben cumplir para la debida evolución de la compañía, sin embargo el cambio de gerente no debe afectar drásticamente dichos procesos. Haciendo mención a
-
DESARROLLO DE HABILIDADES EFECTIVAS DE ADMINISTRACION DEL TIEMPO Y DESARROLLO DE HABILIDADES CONCEPTUALES EFECTIVAS
mefita19821.- DESARROLLO DE HABILIDADES EFECTIVAS DE ADMNISTRACION DEL TIEMPO Los buenos gerentes deben de tener la habilidad de saber administrar el tiempo de una forma correcta y efectiva, ya que su desperdicio también genera un costo. Es imprescindible que los dirigentes de las empresas puedan desempeñar diversas funciones, pero a
-
¿Cuál es la más relevante y qué jerarquización le adjudica (A las habilidades Conceptuales, Humanas o Técnicas?
susy1990¿Cuál es la más relevante y qué jerarquización le adjudica (A las habilidades Conceptuales, Humanas o Técnicas? Desde mi punto de vista creo que la habilidad Humana es la mas relevante ya que tiene que ver directamente con la fuerza que impulsa a la empresa a conseguir sus objetivos, es
-
Caso Práctico de Administración Contemporánea Características de un administrador y sus habilidades conceptuales y humanas
pinguinita0406Primer Cuatrimestre Lic. Administración Asignatura: Administración Contemporánea Maestro: Miguel Ramón Pérez Pulido Alumna: Juana Isidro Díaz Unidad II Caso Práctico de Administración Contemporánea ________________ Contenido INTRODUCCION REESTRUCTURA DE LA EMPRESA TRANSPORTES DEL CENTRO S.A DE C.V Toda empresa cuenta con una Misión, Visión y Valores Análisis FODA Características de un
-
Análisis de un texto utilizando la estrategia Con textualista para las Habilidades Metodológica conceptuales de Carlos Santoyo
moyelitasAnálisis de un texto utilizando la estrategia Con textualista para las Habilidades Metodológica conceptuales de Carlos Santoyo. El siguiente análisis se realizó con base al modelo propuesto en el artículo de Santoyo, C. (1992) el cual propone la estrategia para la Habilidades Metodológico Conceptuales, la cual parte del supuesto que
-
¿Cómo pueden Aprovechar sus habilidades técnicas, humanas y conceptuales para instaurar y preservar un entorno que estimule la innovación y profesionalismo?
dyodeleo1307Onassis Rafael De León García Carné: 21508-17 Caso de Aplicación 1. ¿Cómo pueden Aprovechar sus habilidades técnicas, humanas y conceptuales para instaurar y preservar un entorno que estimule la innovación y profesionalismo? Siempre a través de la buena coordinación, comunicación y sobre todo la motivación que se les brinde a