Jefe Encubierto ensayos gratis y trabajos
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Jefe Máximo
Autor Ignacio Solares Novelista y dramaturgo mexicano, Ignacio Solares ha ganado premios como el Novedades o el Fuentes Mares, entre otros. Solares también ha recibido reconocimientos como una Beca Guggenheim y en la actualidad es el director de Literatura en la Universidad Nacional Autónoma de México. De entre su obra habría que destacar títulos como Delirium Tremens, Matadero o La invasión, probablemente su obra más conocida. Título “El Jefe Máximo” Lleva este nombre el libro
Enviado por Luluu04 / 1.749 Palabras / 7 Páginas -
El Poder Del Jefe
El Poder del Jefe I Es la primera parte del documental fragmentado en tres videos, en los cuales se relata de forma clara y objetiva la Dictadura de Trujillo. La Era de Trujillo es el largo periodo de 31 años que sigue al horacismo a partir del 1930. Se caracteriza por el militarismo, el unipersonalismo y el despotismo de su máximo caudillo y exponente: Rafael Leonidas Trujillo Molina. La primera parte nos hace una introducción
Enviado por miguel_orlandog / 4.001 Palabras / 17 Páginas -
El “ jefe máximo”
El “ jefe máximo” el único capaz de llevar las riendas, teniendo por medio del PNR el control de las corrientes políticas y entre ellas, al sector campesino y al ejército. A. Emilio Portes Gil 1928-1930 Una de las cualidades que se le pueden atribuir como político regionalista a portes gil, fue su participación como líder progresista en su tierra natal. El reparto agrario que portes gil llevo a cabo fue más allá de que
Enviado por 100813 / 262 Palabras / 2 Páginas -
JEFE DE EMERGENCIA (J.E.)
JEFE DE EMERGENCIA (J.E.). Es la persona de máxima responsabilidad en la Emergencia. En función de la información sobre la evolución de emergencia, enviará al área siniestrada las ayudas internas disponibles y recabará las externas que sean necesarias. Decidirá el momento de la evacuación del centro. Actuará desde el Centro de Comunicaciones o Control. JEFE DE INTERVENCIÓN (J.I.) En las operaciones de intervención de la Emergencia, asume la dirección y coordinarción de los equipos de
Enviado por / 417 Palabras / 2 Páginas -
Aparece El Jefe
APARECE EL JEFE Objetivo: Ahora quiero hacerte participe de una de las reflexiones que más sentido han dado a mi vida. Vamos a hablar del jefe. Creo que nunca antes te he hablado a fondo contigo sobre este tema. No te preocupes, que no me voy a echar un sermón. Simplemente quiero hacerte participe de algunos razonamientos que me eh hecho en mi vida. Te considero lo suficiente inteligente e independiente como para escucharme con
Enviado por / 1.544 Palabras / 7 Páginas -
Administrativo Para Jefes De Área: Trabajo Seguro En Alturas
1- Descripción: * partir de las lecturas correspondientes a: *Estudio de Caso Práctico * Lectura medidas preventivas *Y la resolución 1409/ 2002 Dispuestas en la plataforma Blackboard. Identifique los factores de riesgo que han propiciado los accidentes e idealice posibles soluciones preventivas y correctivas relacionadas con la seguridad en las obras de construcción. RTA: FACTORES RIESGO Las construcciones no se han determinado indicaciones en relación, a la obra que se viene levantando, es decir, no
Enviado por / 298 Palabras / 2 Páginas -
ANALIS DE PELICULA MI NUEVO JEFE
ANALIS DE PELICULA MI NUEVO JEFE La película habla de la importancia de la “sinergia” entre empresas del mismo grupo, para conseguir los objetivos de cada empresa en sí y los de todo el grupo en general, ya que el poder de todas las empresas unidas será mayor que la suma de cada una separadamente. La película se basa en la forma cómo una compañía al absorber a otra, sólo piensa en aumentar sus ganancias,
Enviado por denimartinez / 387 Palabras / 2 Páginas -
Urrutia Jefe de Construcción
Utilice este método si prefiere copiar y pegar su trabajo en un formulario. Compañía: Minera Centinela STATUS Fecha revisión Área: Gerencia de Proyectos - Superintendencia de Pirita Nivel de riesgo con control Impacto Probabilidad Nivel Dueño del Evento: Henry Salinas M Cargo: Superintendente Proyecto Pirita 4 3 12 Fecha creación: lunes, 07 de julio de 2014 Estado del riesgo CA1 Desorden en el lugar de trabajo Gravitatoria IM1 "Nivel 3: Enfermedad ocupacional que requiera tratamiento
Enviado por luisalvarezriv1 / 442 Palabras / 2 Páginas -
El Lider Vs Jefe
Muchas veces conocemos los diferentes tipos de autoridades como aquellos que tienen el dominio absoluto sobre las decisiones de las diversas situaciones por lo que uno crece con esa idea de autoridad. Con el paso del tiempo vas reconociendo que existen diferentes formas de autoridad, la mayoría la conoce por aquellas personas que son de carácter fuerte, son enérgicos, imponentes y que lo que se dice se hace. Por otro lado existe una forma mas
Enviado por shadow.12 / 511 Palabras / 3 Páginas -
CIO Y Jefe Informatico
Ensayo sobre funciones de un CEO, CIO y responsable de seguridad informática En este trabajo veremos las funciones de un CIO y de un responsable de la seguridad informática o un jefe del departamento de sistemas. En los últimos años la tecnología ha estado evolucionando rápidamente estableciéndose como un factor muy importante en el fenómeno de la globalización, muchas empresas se han preocupado mucho por cómo se maneja la tecnología de la información. Al referirse
Enviado por dani2408 / 804 Palabras / 4 Páginas -
Jefe de Ventas. Intralot de Perú
Jefe de Ventas Intralot de Perú September 2012 – Present (2 years 8 months)San Borja Lima Planificar, gestionar, dirigir y controlar el perfecto funcionamiento de las ventas en el canal de comercialización. A cargo de 650 promotoras de venta, 22 Coordinadoras, 8 Jefes Regionales. Reporto al Gerente Nacional de Ventas. • Ordenamiento de toda la situación contractual con nuestros clientes KKAA, permitiéndonos liderar negociaciones y efectuar análisis de rentabilidad por punto de venta, obteniendo un
Enviado por blerg23 / 799 Palabras / 4 Páginas -
Convirtiendose En Jefe
CONVIRTIENDOSE EN JEFE (*) Mitos • “Usare las mismas habilidades que aplique antes” Difiere de aquellas necesarias para gestionar, el éxito como gerente dependerá del trato con personas. • “Tendré poder” El poder no garantiza que tengan influencia. Poder: potencial de un individuo o grupo para influir en otro. Influencia: ejercicio del poder para cambiar las conductas, actitudes y valores de un individuo o grupo. El grado de poder e influencia proviene de dos fuentes:
Enviado por mpitta / 1.353 Palabras / 6 Páginas -
Funciones Del Jefe De Ventas
En la actualidad, la función del vendedor o tarea que le corresponde realizar, ya no consiste únicamente en vender y brindar un buen servicio al cliente (como pensaban y aún piensan algunos) sino, en realizar un «conjunto de actividades» que le permitan lograr determinados objetivos, como: retener a los clientes actuales, captar nuevos clientes, lograr determinados volúmenes de venta, mantener o mejorar la participación en el mercado, generar una determinada utilidad o beneficio, entre otros.
Enviado por / 860 Palabras / 4 Páginas -
La plática tiene como objetivo prepara al cursillistas para que lleve a cabo la planeación, realización y evaluación de un campamento, como Jefe de Escuadra
. Introducción “Dentro de la plática se enseñarán distintos métodos y conocimientos para que el futuro jefe pueda llevar a cabo un campamento de la mejor manera. La plática incluye tanto la planeación del campamento, las actividades que éste incluye, y también los procesos que se llevan a cabo al terminar el mismo. El campamento es la actividad más importante dentro del Escuadrón, pues en él se dan los cambios dentro del grupo, se adquieren
Enviado por Ernesto98 / 459 Palabras / 2 Páginas -
Mi Jefe Ideal
MI JEFE IDEAL ENSAYO LUIS ADOLFO CORTINEZ DIAZ Las habilidades gerenciales son un conjunto de capacidades y conocimientos que una persona posee para realizar las actividades de administración y liderazgo en el rol de la gerencia de una organización. El liderazgo no es más que el proceso de influir en otros para apoyarlos a que trabajen con entusiasmo en el logro de objetivos comunes. Se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar,
Enviado por Luiscadmin / 435 Palabras / 2 Páginas -
JEFE DE VENTAS
GESTION DE CALIDAD (EJEMPLO DE EMPRESA 1. Desarrollar una de las siete herramientas de la estadística, poniéndolo en práctica con la realidad vivida en la empresa en la que laboran. EMPRESA: XXXXX RUBRO: PINTURAS Y RECUBRIMIENTOS PRODUCTOS A TRATAR: EMBOLSADOS DE 25 KG En esta oportunidad utilizaremos el método de “Las 5 s” para poder resolver el problema suscitado en mi empresa. PROBLEMA: Entre los meses Enero a Marzo de este año, nos empezamos a
Enviado por LUALLO / 573 Palabras / 3 Páginas -
POLÍTICA DE JEFES DE GRUPO BIMBO
SESIÓN B Según la actividad de la empresa en la que se desarrollará el trabajo de investigación realizar un detallado análisis de las partes del proceso administrativo. a. Planeación. El propósito de esta empresa es lograr que el volumen de ventas aumente en cada uno de los productos que se desea vender. Además hacer de su negocio un negocio productivo con un volumen creciente y estar cerca de sus consumidores. b. Organización. c. Dirección Toma
Enviado por rodaftmavi140214 / 1.334 Palabras / 6 Páginas -
Entrenamiento de los Jefes de Seguridad
Entrenamiento de los Jefes de Seguridad ________________________________________ Un jefe de seguridad debe tener conocimientos que le permitan analizar, estudiar y mejorar todas las operaciones con fines de seguridad; debe conocer las propiedades de los materiales y de las sustancias que se manejan desde el punto de vista de la física, la química y la tecnología. Un jefe de taller es habitualmente la persona que dirige y vigila el trabajo y es quien también puede tener
Enviado por / 1.400 Palabras / 6 Páginas -
Mi Nuevo Jefe
Esta película cuenta la historia de un joven inexperto gerente, que entra a la empresa y toma el lugar de la presidencia, toma muchas decisiones apresuradas ala vez, despide mucho de su personal que tenían muchos años de laborar en esa empresa, este joven le llega a quitar el puesto de gerente a Dan, quien es un señor de 51 años que tiene un hogar vive consu esposa que está esperando una bebé y con
Enviado por chucuydimas / 348 Palabras / 2 Páginas -
MI NUEVO JEFE
Estudiando los tipos de liderazgos y el tipo de gerente que existen entre el veterano vendedor Dan Foreman (Dennis Quaid) y el joven Carter Duryea (Topher Grace) básicamente estos dos personajes son los más importantes de esta película. Los Personajes son: Dan Foreman: Es un exitoso ejecutivo de ventas, hasta que la revista de deportes donde trabaja es adquirida por un conglomerado empresarial, que rápidamente hace cambios en el personal. Tiene 51 años, tiene una
Enviado por sandrak09 / 682 Palabras / 3 Páginas -
JEFE ADMINISTRATIVO
• JEFE ADMINISTRATIVO o Cumplimiento de las obligaciones con los proveedores así como el cobro que deriven de las ventas a nuestros clientes, procurando un financiamiento oportuno y seguro de la empresa. o Proporcionar los reportes pertinentes de ventas al área de comercialización para determinar estrategias de crecimiento. o Optimizar los recursos financieros, materiales y humanos de la empresa. o Rellenar las bitácoras correspondientes a su área. • JEFE DE PRODUCCIÓN o Supervisión de las
Enviado por zitroortiiz / 240 Palabras / 1 Páginas -
DIFERENCIA ENTRE LIDER Y JEFE
DIFERENCIA ENTRE LIDER Y JEFE Los líderes y los jefes pueden ser la misma cosa al mismo tiempo o dos cosas diferentes, dependiendo de las cualidades que tengan como persona. Un líder es una persona que inspira, guía y dirige a un grupo de personas para alcanzar un propósito o por una causa en común, mientras que un jefe es una persona que está a cargo de un lugar de trabajo. Podría ser directamente la
Enviado por Jhonna1991 / 379 Palabras / 2 Páginas -
JEFE DE VENTAS
JEFE DE VENTAS PERFIL: Universitario de Administración en el área de Ingeniería, Mercadeo, Ventas y Comercial. Preferiblemente con experiencia mínima de 1 año en cargos similares, preferiblemente en área de Ventas. Facilidad de Expresión Habilidades para negociar Dominio de Office EXPERIENCIA MINIMA DE DOS AÑOS ACTITUDES ALTO SENTIDO DE RESPONSABILIDAD Y HONORABILIDAD. CAPACIDAD DE RESPUESTA A LA DEMANDA DEL CLIENTE. ACTITUDES POSITIVAS EN LAS RELACIONES ENTRE CLIENTES ACOSTUMBRADO A TRABAJAR BAJO
Enviado por IRINA05 / 253 Palabras / 2 Páginas -
JEFE DE RECURSOS HUMANOS
JEFE DE RECURSOS HUMANOS EL ADMINISTRADOR DE RECURSO HUMANOS ES UNA PERSONA QUE DEBE POSEER HABILIDADES TÉCNICAS, HUMANAS Y CONCEPTUALES QUE LE PERMITAN DIRIGIR ADECUADAMENTE EL RECURSO HUMANO QUE TIENE A SU CARGO. POR OTRA PARTE SE CONSIDERA IMPORTE QUE EL ADMINISTRADOR DE RECURSOS HUMANOS MODERNO DEBE POSEER VISIÓN ESTRATÉGICA, CAPACIDAD CONCERTADORA, INTEGRADORA, INNOVADORA Y SOBRE TODO DESARROLLAR UN ESTILO DE LIDERAZGO QUE SE AJUSTE A LAS NECESIDADES Y REQUERIMIENTOS DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL DE
Enviado por AllenLand / 1.471 Palabras / 6 Páginas -
COMO LIDERAR CUANDO NO SE ES EL JEFE?
¿COMO LIDERAR CUANDO NO SE ES EL JEFE? UN VERDADERO LIDERAZGO NO ES UNA CUESTION DE MERA AUTORIDAD FORMAL. Los líderes son eficaces cuando otras personas los reconocen como tales, al escuchar seriamente sus ideas, valorando y siguiendo sus sugerencias para la acción, y dirigiéndose a ellos para pedir consejo. Las oportunidades para liderar no se limitan a momentos en los que tienes autoridad formal sobre el equipo en particular o una empresa. Cuando das
Enviado por lisbet29 / 314 Palabras / 2 Páginas -
Lo Que Los Jefes Esperan De Sus Colaboradores
LO QUE LOS JEFES ESPERAN DE SUS COLABORADORES Y LO QUE LOS COLABORADORES ESPERAN DE SU JEFE Lo que el jefe espera de sus colaboradores La mayor parte de los directivos tienen muy claro que lo que esperan de sus colaboradores principalmente es: Un buen desempeño de las tareas, unos resultados satisfactorios, eficacia en la labor que se desarrolla. Iniciativa. Propuestas de mejora. No esperar a que el jefe le indique en cada
Enviado por arelynoise / 385 Palabras / 2 Páginas -
JEFE DEL REGISTRO DISTRITAL DE INTERNOS PROCESADOS Y SENTENCIADOS – RENIPROS
Camaná, 02 de junio de 2014 Oficio N° 0021-2006-0-0402-SP-PE-01- SMC/EAA.- SEÑOR: JEFE DEL REGISTRO DISTRITAL DE INTERNOS PROCESADOS Y SENTENCIADOS – RENIPROS. AREQUIPA.- Tengo el agrado de dirigirme a usted, por encargo de la Presidencia de la Sala Mixta Descentralizada e Itinerante de Camaná, con el objeto de REMITIR por duplicado, copias certificadas de la Sentencia Nro. 03-2014, de fecha veintinueve de mayo del año dos mil catorce, haciéndose mención que la referida sentencia no
Enviado por erickalmonte / 283 Palabras / 2 Páginas -
De Jefe De Estado A Preso Respetable
AUTOR: Luis Alfonso Coronado Lazcano DE JEFE DE ESTADO A PRESO RESPETABLE. El delito societario, la máxima de la familia Rato. No es nueva la imagen de una detención en la familia Rato, aunque he de decir que en este caso la detención no les ha salido tan espectacular como en las ocasiones anteriores. En los años 60 y mientras la hermana de Rodrigo Rato celebraba su boda con Emilio García Botín (sobrino del fallecido
Enviado por Sr.Coronado / 533 Palabras / 3 Páginas -
Jefe de Almacén y Logística
Descripción de Puesto Puesto: Supervisor de Almacén General Reporta a: Jefe de Almacén y Logística Propósito: Asegurar que la recepción y acomodo de bienes e insumos se realice de forma adecuada, administrando y controlando la recepción, almacenaje y distribución del material; todo esto para llevar un control de todo el material que entra y sale del almacén. Actividades: - Supervisar que la entrega de los bienes e insumos se realice de manera oportuna, dando seguimiento
Enviado por mar3360 / 249 Palabras / 1 Páginas -
Quiro Ser El Jefe
Capítulo 1 Disculpe, ¿Dónde puedo conseguir un anillo decodificador? Comprendiendo el estilo de administración de tu jefe Este capítulo tiene el objetivo de explicarnos como podemos ser capaces de ajustar nuestras expectativas y nuestro estilo de comunicación para que logremos una prospera y pacífica convivencia con nuestros jefes. En un principio nos menciona la importancia de que entendamos el estilo gerencial de nuestro jefe, ya que nuestro éxito dentro de la empresa dependerá completamente de
Enviado por aidejjgk / 2.171 Palabras / 9 Páginas -
Manual De Funciones Del Jefe De Compras
JEFE DE COMPRAS Descripción de Cargo • Proceso: Compras • Ficha del Cargo Título: Gerente de Compras Reporta a: Director General Le Reportan: Comprador y Activador de Compras Tipo de Cargo: Back Office (No ventas) Responsabilidad Básica: Identificar, seleccionar y desarrollar proveedores de acuerdo a estándares de calidad y a términos comerciales predefinidos por la organización. Objetivo general: Programar, coordinar, ejecutar y controlar la adquisición de materiales y materia prima
Enviado por RoseRosado / 806 Palabras / 4 Páginas -
Carta Del Gran Jefe
PALABRAS CLAVES: medio ambiente, tierra, pueblo, contaminación. DESARROLLO DEL INFORME (Introducción, tesis, argumentos, relación con otros autores, posición personal) El documento en mención, es un texto de carácter argumentativo que aborda el tema de la contaminación ambiental, donde la carta que dirige saettle jefe de la tribu al presidente de los Estados Unidos contiene una proclamación por la conservación de la naturaleza y los recursos naturales. La tesis del siguiente texto es que el hombre
Enviado por elizyta / 656 Palabras / 3 Páginas -
Jefe De Seguridad
JEFE DE SEGURIDAD PARA GRUPO HOTELERO PROCESO DE SELECCION CERRADO POSICION CUBIERTA Referencia: JS H001002 BCN Fecha: 10 de abril 2014 En dependencia directa del Director de Hotel 4****Sup. , se encargará de las siguientes Funciones • Efectuar los controles de seguridad y auto protección definidos en el Plan de Control específico del departamento de seguridad del hotel • Supervisar plande de Seguridad contra incendios con Dirección de servicios técnicos. Simulacros anuales obligados por Ley
Enviado por rodrigo147852 / 281 Palabras / 2 Páginas -
¿Por Qué Se Deprimen más Las Jefas Que Los Jefes?
Cuando las mujeres adoptaron comportamientos masculinos, fueron criticadas. Foto: Ingimage Las mujeres se deprimen más que los hombres cuando tienen puestos de mando en el trabajo, concluyó un grupo de científicos estadounidenses. La razón está en los estereotipos, los prejuicios y los roles de género dominantes. Para los hombres sucede lo contrario: la autoridad, reflejada en tareas como la capacidad para contratar y despedir, reduce los síntomas depresivos, según un estudio publicado en el Journal
Enviado por 231943 / 515 Palabras / 3 Páginas -
Jefe De Venta
Puesto de trabajo Chefs Son aquellos que estarán encargados de la preparación y presentación de nuestros platillos delivery. Tienen estudios culinarios, pero no solamente de cocina nacional, también elaboran platos de la cocina tradicional mundial y a su vez crean platos convirtiéndolos todos en Arte (decoración y presentación). Los chefs tienen a su cargo a una serie de personas que desarrollan tareas y ayudan en la elaboración de los platos, pero que no son totalmente
Enviado por ginayupanqui / 961 Palabras / 4 Páginas -
La Empresa Santamaría S.A.S. Tiene Que Contratar A Dos Personas Para Que Cubran Dos Vacantes Dentro De La Organización, El Primero Es En La Parte Operativa (un Jefe Logístico) Y El Segundo En La Parte Administrativa (una Asistente De Gerencia).
1.PUBLICACION OFERTA LABORAL. JEFE DE LOGISTICA:Importante empresa requiere Tecnólogo o profesional en logística, producción, ingeniería industrial o productividad y calidad, que cuente con experiencia mínima de 3 años en plantas de producción y supervisión de personal. Debe tener conocimiento en órdenes de producción, trámite de pedidos y órdenes de compra, despachos, facturas, remisiones, almacenamiento, stock, entre otros pertinentes al cargo. ASISTENTE DE GERENCIA:Importante empresa requiere mujer con 3 años de experiencia en el área administrativa
Enviado por angelitarosita / 472 Palabras / 2 Páginas -
Jefe De Gerncia Educativa
Capítulo 1 El mundo de las marcas En la era industrial la principal preocupación de los fabricantes era fabricar artículos, pero años más adelante las empresas se dieron cuenta que están atadas a demasiadas cosas ya no era una ruta hacia el éxito, si no ya era un estorbo innecesario, que entre más cosas fabrique mayor será la ganancias de las empresas ya sea en dólares o en términos reales El ejemplo que nos da
Enviado por jaquelineeeeeeee / 323 Palabras / 2 Páginas -
Administrativo Para Jefes De Area Trbajo Seguro En Alturas
3.2 Actividades de contextualización e identificación de conocimientos necesarios para el aprendizaje. A partir de las lecturas correspondientes a: Estudio de Caso Práctico Lectura medidas preventivas Y la resolución 1409/ 2002 Dispuestas en la plataforma Blackboard. Identifique los factores de riesgo que han propiciado los accidentes e idealice posibles soluciones preventivas y correctivas relacionadas con la seguridad en las obras de construcción. Factores de riesgos: No había señalización dentro de la obra. Cerramiento de la
Enviado por jadaxio / 684 Palabras / 3 Páginas -
El Hijo Del Hijo Del Jefe
“El Hijo Del Hijo Del Jefe” La obra empieza cuando el profesor Abraham, deja la el departamento de Ica. Era la década de los 90’s y la vida era muy dura en esos tiempos, pues las personas hacían cola para comprar el pan, el arroz, el azúcar. En esos días aciagos se encontró con su amigo Marko Polo, quien estudió pedagogía y le iba muy bien, pues ya había publicado cuentos infantiles. Y así fue
Enviado por pablox24 / 1.910 Palabras / 8 Páginas -
El Poder Del Jefe 3
Alimentos coloniales Los primeros españoles que se establecieron en la isla de Santo Domingo hicieron grandes esfuerzos por transplantar intactos sus usos y costumbres a estas tierras. En los primeros treinta años del siglo XVI los españoles que venían al Nuevo Mundo por la vía de Santo Domingo traían consigo no sólo sus ropas, libros y enseres domésticos, sino también sus utensilios de cocina y sus recetas culinarias. La dieta europea de aquella época se
Enviado por jr1309 / 716 Palabras / 3 Páginas -
El jefe iba descalzo
Titulo: el jefe iba descalzo Autor: Marció Veloz Maggiolo Tipo de título: Literario Estructura: Estaba compuesta por 11 cap. Temática principal: las botas, encontradas en el vertedero de basura, Las cuales pertenecían al tirano R.L.T. Breve Argumento Las obra narra la historia de dos trabajadores de un camión recolector de basura , los cuales encontraron en ella unas botas viejas y muy deteriorada las cuales tenían las iniciales, R.L.T ellos analizaron las iniciales y llegaron
Enviado por etrtu7o98p0hy / 294 Palabras / 2 Páginas -
3 la fuente de legitimidad, cuando el empleado acepta la autoridad de un jefe
o se define como la capacidad de influir en la conducta de otras personas, para que haya un buen liderazgo es necesario tener poder, pero hay que aplicar el poder de una buena manera es decir incentivando a los colaboradores a que cumplan con los objetivos propuestos o establecidos. Las organizaciones si quieren perdurar, dependen del liderazgo de sus gerentes. El liderazgo se puede mejorar día a día mediante el estudio o la capacitación, el
Enviado por christophergm / 315 Palabras / 2 Páginas -
El Jefe
El Jefe Un jefe es una persona que está a cargo de un lugar de trabajo. Podría ser directamente la cabeza de la empresa o bien podría ser un gerente. Los jefes trabajan con fines monetarios y no son los que están directamente encargados de velar por el bienestar de las personas a las cuales dirigen. La autoridad de los jefes no es concedida por el gusto de las personas dirigidas, sino que estas personas
Enviado por jenifferes / 1.154 Palabras / 5 Páginas -
CARACTERISTICAS DEL JEFE
12 características que un BUEN jefe debe tener Un buen jefe es aquel que lleva a su equipo a lograr las tareas con eficacia y eficiencia, haciendo uso adecuado de los recursos disponibles y sin desperdiciarlos, sabe dónde y cuándo puede contar con su capital humano y conoce las características de cada uno de ellos y, por supuesto, logra que le respete sin que le teman. 1. Liderazgo Un jefe no siempre es líder, ni
Enviado por moreliadavila / 807 Palabras / 4 Páginas -
Resumen:-Los Jefes:En un colegio los estudiantes deciden convocar una huelga debido
Resumen:-Los Jefes:En un colegio los estudiantes deciden convocar una huelga debido a que el director quiere poner los exámenes sin hacer un horario precedente. Pero no todos los estudiantes están a favor de la huelga, por eso se desarrollan multitudes de peleas y situaciones muy tensas entre los alumnos de los distintos cursos.El Desafío:En una ciudad, dos hombres deciden batirse en duelo junto a la costa, debido a un agresivo encuentro en un bar de
Enviado por saturrrrn / 561 Palabras / 3 Páginas -
Entrevista Jefe HSE
JEFE DE HSEQ * Nacionalidad y Lugar de Residencia * Disponible para vivir en Quito? * Formación * Cuantos años de experiencia general? * Cuantos años de experiencia especifica como Coordinador de HSEQ? * Cuenta con la certificación en Salud Ocupacional? * En que Industrias tiene experiencia? * Describir experiencia en * Sistemas de Gestión de Calidad * Ambiente * Salud * Seguridad * Salario actual (describir beneficios) * Aspiración Salarial * Motivación de Cambio
Enviado por richard3000 / 593 Palabras / 3 Páginas -
EL DILEMA DE UN JOVEN JEFE
Análisis de la motivación y los motivos en Johnny Woods. Los motivos por los que actúa Johnny Woods son básicamente intrínsecos. Johnny considera valiosa la oportunidad de trabajar en Futuristics por la experiencia que adquirirá en el desarrollo de su puesto, así como por los conocimientos que aprenderá relacionados a la electrónica automotriz que le permitirán a largo plazo un desarrollo profesional. Sin embargo, podemos resaltar que no hacerle frente a las repetidas inconductas
Enviado por Melissa Defilippi Bravo / 448 Palabras / 2 Páginas -
Perfil de cargo jefe de eventos
LOGO DE LA ORGANIZACION MANUAL DE CARGOS NOMBRE DE LA EMPRESA Corporación de eventos SENA DESCRPCION DEL CARGO Nombre del Cargo: JEFE DE EVENTOS Ubicación del cargo en el organigrama: Medio a)Subordinación: (indicar si en este cargo tiene o no personal subordinado y cuál es el nombre de los cargos que subordina) Si tiene personal subordinados y son : auxiliar de eventos auxiliar de logística auxiliar de diseño y decoración auxiliar de carga auxiliar de
Enviado por leo82 / 559 Palabras / 3 Páginas -
DESCIRPCIÓN Y ANÁLISIS DE PUESTOS NOMBRE.- JEFE DEL DEPARTAMENTO DE SERVICIOS ESCOLARES
DESCIRPCIÓN Y ANÁLISIS DE PUESTOS NOMBRE.- JEFE DEL DEPARTAMENTO DE SERVICIOS ESCOLARES SECCIÓN.- Administrativa DESCRIPCIÓN GENERAL.- Coordinar las actividades del departamento de servicios escolares así como supervisar los procesos. DESRIPCIÓN DEL PUESTO.- 1. Organizar, dirigir y supervisar las actividades de extensión educativa y de control escolar, de acuerdo con las normas y los lineamientos establecidos por la Dirección General de Educación Tecnológica Industrial. 2. Integrar el cuadro de necesidades de recursos humanos, financieros y materiales
Enviado por Edmy Lima / 2.970 Palabras / 12 Páginas -
La carte del jefe de seattle
El jefe indio Noah le escribió una carta al gran jefe blanco de Washington, el motivo de este era la compra de las tierras del jefe Noah. El jefe Noah considera la oferta, ya que de no hacerlo, los blancos podrían tomar las tierras a la fuerza. El establece en sus sabias palabras, que como se puede comprar o vender alg que no es de nosotros en este la caso la tierra, para los pieles
Enviado por kevinxxk / 565 Palabras / 3 Páginas