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Documentos 501 - 550 de 821

Actualizado: 23 de Julio de 2015
  • Principios Administrativos De Henry Fayol

    Principios Administrativos De Henry Fayol

    UNIVERSIDAD DE EL SALVADOR FACULTAD DE INGENIERIA Y ARQUITECTURA ESCUELA DE INGENIERÍA INDUSTRIAL Docente: Ing. Óscar René Monge. Alumno: Alvarez Jiménez, Bryan Efraín. Cátedra: Planeación Estratégica. Tarea ex – aula sobre: “Los principios administrativos de Henri Fayol y los deberes que debe cumplir un gerente”. Los principios administrativos de Henri Fayol. Henri Fayol, un industrial francés, es ahora reconocido como el padre de la gerencia moderna. En el año 1916 Fayol escribió un libro titulado

    Enviado por BRYANSP33D / 1.257 Palabras / 6 Páginas
  • Taller sobre el video de Henry Ford

    Taller sobre el video de Henry Ford

    Taller sobre el video de Henry Ford Observa el video de Henry Ford y contesta en forma INDIVIDUAL, las siguientes preguntas: 1. ¿Qué opina de la fuerza emprendedora de Ford para crear lo que hoy es una de las más grandes empresas fabricante de autos? 2. Mencione los Sistemas de Manufactura que Ford empleó en la fabricación y explíquelo. 3. ¿Qué estrategia empleó Ford para mantener la competitividad en el mercado? 4. ¿Qué fué lo

    Enviado por juanchere / 456 Palabras / 2 Páginas
  • 14 PRINCIPIOS DE HENRI FAYOL

    14 PRINCIPIOS DE HENRI FAYOL

    ÍNDICE Introducción…………………………………………………………………………3 Henri Fayol y los 14 Principios…………………………………………………..4 14 principios………………………………………………………………………...5 Conclusión…………………………………………………………………………..9 14 PRINCIPIOS DE HENRI FAYOL INTRODUCCIÓN El ingeniero y teórico de la administración, Henri Fayol, fue el primero en sistematizar el comportamiento gerencial, definiendo que la función administrativa sólo tiene incidencia sobre el personal de la empresa. Las investigaciones de Henri Fayol en el área administrativa, se basaron en un enfoque sintético, global y universal de la empresa, con una concepción anatómica y estructural

    Enviado por marcelino456 / 1.955 Palabras / 8 Páginas
  • Pequeña Reseña De Henry Ford

    Pequeña Reseña De Henry Ford

    Historia de Henry Ford Henry Ford inició todo desde el ideal de un sueño que tenía de pequeño al no estar conforme con las tareas monótonas y lentas del trabajo en el campo y las granjas. Al dejar correr su imaginación se creó la idea de mejorar las máquinas que se utilizaban para el transporte, es por eso que empezó a interesarse por la ingeniería y a estudiar de manera personal y en tiempo libre

    Enviado por Alxandra40 / 343 Palabras / 2 Páginas
  • Teoria Clasica De Henry Fayol

    Teoria Clasica De Henry Fayol

    DE LA ADMNISTRACION A UNA ORGANIZACIÓN IDEAL PARA LA CALIDAD DEL ADMINISTRADOR RESUMEN: En tiempos remotos algunos autores destacaron la importancia de que la teoría de la administración debía resultar como en las ciencias exactas, es decir, atreves de un sistema para aprobar la disciplina. Esto dio paso para formular una teoría general de la administración, Henry Fayol en su teoría de la administración clásica que es una de las más conocidas, destaca lo relevante

    Enviado por marylmejia / 1.182 Palabras / 5 Páginas
  • 14 Principios De La Administracion (Henry Fayol)

    14 Principios De La Administracion (Henry Fayol)

    En su obra "Administración Industrial y General" (1916) Fayol plantea los siguientes catorce principios de la administración: 1. Principio de división del trabajo: Se producen más bienes y servicios, con el mismo esfuerzo, como consecuencia de la especialización que se adquiere al dividir las funciones; 2. Principio de autoridad y responsabilidad: La responsabilidad es una consecuencia de la autoridad. La autoridad proviene de la posición del administrador y de una combinación de características personales: inteligencia,

    Enviado por claublue / 379 Palabras / 2 Páginas
  • El análisis del trabajo de Henri Fayol "Administración Industrial y General"

    El análisis del trabajo de Henri Fayol "Administración Industrial y General"

    Administración Los primeros trabajos de Henri Fayol, representan la escuela de la teoría del "Proceso Administrativo". En el año de 1916 publicó el libro Administration Industrielle et Genérate (Administración Industrial y General). El libro compendiaba sus opiniones sobre la administración adecuada de las empresas y de las personas dentro de éstas. Henri Fayol fue uno de los principales contribuyentes al enfoque clásico de la administración. Nació en Estambul,[1] en el seno de familia burguesa, vivió

    Enviado por Tatto46 / 238 Palabras / 1 Páginas
  • Aportes De Henry Fayol

    Aportes De Henry Fayol

    Aportes de Henry Fayol a la revolución industrial Quien fue Henry Fayol: Henry o Henri Fayol (Estambul, 1841 - París, 1925) fue uno de los principales contribuidores al enfoque clásico de la administración, nació en Constantinopla (5) en el seno de familia burguesa, vivió las consecuencias de la Revolución Industrial y más tarde, la Primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas a los 19 años (5) en el año 1860 e ingresó a

    Enviado por MynorPolanco / 1.402 Palabras / 6 Páginas
  • Henry Ford.

    Henry Ford.

    Henry Ford. La historia comienza en Springwells Township, condado de Wayne, Michigan, el 30 de julio de 1863, al nacer Henry, primogénito de los seis hijos que tuvieron William y Mary Ford. Creció en una granja familiar próspera y se educó en una escuela de solo una clase en la que pronto destacó por su interés en la mecánica. Este interés pronto se transformó en un genio auténtico, lo que más tarde le granjeó el

    Enviado por jenivzz / 583 Palabras / 3 Páginas
  • ¿Qué tipo de centro de trabajo crearía Henry Fayol? ¿Y Frederick W. Taylor?

    ¿Qué tipo de centro de trabajo crearía Henry Fayol? ¿Y Frederick W. Taylor?

    1. ¿Qué tipo de centro de trabajo crearía Henry Fayol? ¿Y Frederick W. Taylor? Henry Fayol • Crearía un área de trabajo muy organizada y coordinada ocupando los 14 principios de la administración. • Establecería una buena distribución de las ocupaciones y al mismo tiempo haría uso de las 5 funciones de los gerentes para tener una buena relación con los empleados y poder estructurar como se desarrollarán las diferentes actividades. • De igual manera

    Enviado por AACC6 / 706 Palabras / 3 Páginas
  • Henry Sigerist

    Henry Sigerist

    En 1945, el historiador Henry Sigerist ubicaba la promoción de la salud como la primera de las cuatro grandes tareas de la medicina, seguida de la prevención de la enfermedad, la reparación del daño y la rehabilitación. Sigerist decía que la salud se promueve proporcionando un nivel de vida decente, buenas condiciones de trabajo, educación, ejercicio físico y los medios de descanso y recreación. Años más tarde se identifica a la promoción de la salud

    Enviado por DFRANK / 593 Palabras / 3 Páginas
  • Henry Tam

    Henry Tam

    Materia Comportamiento y ética organizacional Tema Caso Harvard 2 “Henry Tam y el equipo de MGI” Nombre Carlos Enrique Román Salazar. Profesora Martha Patricia Figueroa Canas. Grupo 3 Fecha 22/03/2015 Introducción En este caso aprenderemos como Ford Motor Company quiere implementar la estrategia de cadena de suministros de la compañía Dell y si es una opción factible siendo productos y organizaciones muy diferentes, así como la implementación de tecnologías de la información para tener una

    Enviado por carlos0886 / 567 Palabras / 3 Páginas
  • Regarding Henry - Análisis

    Regarding Henry - Análisis

    Para resolver esta unidad, te pedimos veas la película de 1991 Regarding Henry, traducida en México como La fuerza de la verdad, dirigida por Mike Nichols y actuada por Harrison Ford. Después de ver la película, contesta las siguientes preguntas: 1.-Sintetiza en un párrafo el argumento de la película. La historia se centra en la vida de Henry Turner, un abogado que gana grandes sumas de dinero a base de sus victorias… a veces injustas.

    Enviado por FrozenCupcake / 2.285 Palabras / 10 Páginas
  • Henry Ford

    Henry Ford

    HENRY FORD, Nació en 1864 hijo de migrantes que por situaciones meramente económicas tuvieron que establecerse, en Estados Unidos, el venia de una familia de campesinos, la cual por sus labores de trabajo, y servicio a la comunidad, pues no todo era educación, el después de estar en el campo se dedicaba al estudio, el cual no era tan buen alumno, termino sus estudios como ingeniero, el después fabrico un motor con sus respectivas, cuatro

    Enviado por nolar / 818 Palabras / 4 Páginas
  • LOS MOVIMIENTOS DEL PENSAMIENTO - HENRI LEFEBVRE

    LOS MOVIMIENTOS DEL PENSAMIENTO - HENRI LEFEBVRE

    LOGICA FORMAL, LOGICA DIALECTICA II. LOS MOVIMIENTOS DEL PENSAMIENTO Henri Lefebvre Movimiento y pensamiento Todo pensamiento es movimiento. El pensamiento que se detiene deja sus productos: obras, textos, resultados ideológicos, verdades; pero ha cesado de pensar. No sólo todo pensamiento “es” un movimiento de pensamiento, sino también que todo pensamiento verdadero es pensamiento de un movimiento, de un devenir. La verdad y error La verdad concreta es el sinónimo de la realidad. La realidad abstracta

    Enviado por soeMV / 1.034 Palabras / 5 Páginas
  • Henry Fayol Y Su Obra

    Henry Fayol Y Su Obra

    Eugenes Isaac Cuadrado Pereira Estefanía Vásquez Profesor Arturo Charris fontanilla Santa Marta D.T.C.H, noviembre 10 de 2014 Reseña sobre la toma de decisiones A continuación encontraremos útil y valiosa información para futuros administradores acerca de la toma de decisiones que sin duda alguna nos permitirán orientarnos y enfocarnos a la hora de encontrarnos en frente de una problemática que en la que impere tomar decisiones. Métodos de la toma de decisiones: Racionalidad, racionalidad acotada, intuición,

    Enviado por eu.cuadrado / 579 Palabras / 3 Páginas
  • Soluciones (ley De Henry)

    Soluciones (ley De Henry)

    ¿Qué proceso requiere más energía? a. Romper la atracción HF - H2O ó CO2 - H2O b. Romper la atracción I2 - KI ó NaOH - H2O 2. La solubilidad del nitrato de potasio, KNO3, es un proceso endotérmico, se absorbe calor; ¿será mayor la concentración de soluto a 60°C que a 20°C? explique su respuesta. 3. Al disolver yodo en benceno se absorben 17.6 kJ/mol; al disolver yodo en tetracloruro de carbono se absorben

    Enviado por heavytrosky / 804 Palabras / 4 Páginas
  • Bergson, Henri-Louis (1859-1941)

    Bergson, Henri-Louis (1859-1941)

    Bergson, Henri-Louis (1859-1941)  Psicología introspectiva. Realizo obras de psicología religiosa. Filósofo vitalista y espiritualista francés. Ganador del Premio Nobel de Literatura en 1927.  La filosofía bergsoniana se inscribe en el contexto de la crítica al positivismo, a la psicología asociacionista y al neokantismo, y aparece como continuadora de un cierto espiritualismo, pero destaca especialmente su enfoque vitalista y su interés por el evolucionismo. Tuvo también muchas conexiones con el pragmatismo.  Bergson elabora

    Enviado por leonblue9 / 224 Palabras / 1 Páginas
  • Henry Ford

    Henry Ford

    Henry Ford (1863-1947) Henry Ford nació en una granja, en un pueblo rural al oeste de Detroit Era de ascendencia inglesa, pero habían vivido en Irlanda, tuvo 4 hermanos. Durante el verano de 1873, Henry vio por primera vez una máquina autopropulsada: una maquina a vapor de Fred Reden, que él le ayudaría el conocimiento de los motores. Con la muerte de su madre (Mary Litogot), el padre de Henry (William Ford) pensaba que el

    Enviado por pedro1714 / 833 Palabras / 4 Páginas
  • Henry Fayol

    Henry Fayol

    Introducción la preocupación básica de este enfoque era aumentar la eficiencia de la empresa a través de la forma y disposición de los órganos componentes de la organización (departamentos) y de sus interrelaciones estructurales. A partir de esta se origina el énfasis en la anatomía (estructura) y en la fisiología (funcionamiento) de la organización administrativa. Henry Fayool Henri Fayol fue uno de los principales contribuyentes al enfoque clásico de la administración. Nació en Estambul, en

    Enviado por walejandrov / 1.189 Palabras / 5 Páginas
  • Biografía de Henry Ford

    Biografía de Henry Ford

    Durante el verano de 1873, Henry vio por primera vez una máquina autopropulsada: una máquina de vapor estacionaria que podía ser usada para actividades agrícolas. El operador, Fred Reden, la había montado encima de ruedas a las que había conectado mediante una cadena. Henry quedó fascinado con la máquina y Reden durante el año siguiente enseñó al joven cómo encender y manejar el motor. Ford dijo más adelante que esta experiencia fue la que le

    Enviado por conitotrueno / 375 Palabras / 2 Páginas
  • Exito De Henry Ford

    Exito De Henry Ford

    CAPÍTULO 28 DESEMPLEO Caso de estudio – Henry Ford y el muy generoso salario de $5 por día Examen rápido: proporcione cuatro explicaciones por la cuales las empresas encuentran que podría ser rentable pagar salarios por encima del nivel que equilibra la cantidad ofrecida y la cantidad demandad de trabajo. Respuesta: un salario por encima del nivel de equilibrio de la cantidad ofrecida y la cantidad demandada trae beneficios tanto para el trabajador como para

    Enviado por lauraDkoral / 428 Palabras / 2 Páginas
  • Henry Fayol

    Henry Fayol

    HENRY FAYOL Henry Fayol (1841-1925) francés, graduado en Ingeniería de Minas. En la práctica pasó su vida de trabajo con la corporación francesa de Minería y Metalurgia “Commentry-Fourchamboult-Decazeville”, primero como un ingeniero y pronto cumplió los 30 años en la posición de Gerencia General. De 1888 a 1918 fue el Director General de esa empresa. Fayol está entre aquellos que han alcanzado la fama por haber dado a conocer sus ideas a una edad avanzada

    Enviado por pazvm / 1.595 Palabras / 7 Páginas
  • Henry Fayol

    Henry Fayol

    Henri Fayol fue uno de los principales contribuyentes al enfoque clásico de la administración. Nació en Estambul,1 el 29 de Julio de 1841, en el seno de familia burguesa, vivió las consecuencias de la Revolución Industrial y más tarde, la Primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas a los 19 años,1 en el año 1860, e ingresó a una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrolló toda su carrera. A los 25 años fue

    Enviado por ADAN19 / 537 Palabras / 3 Páginas
  • Henry Gantt

    Henry Gantt

    Henry Laurence Gantt (1861 - 23 de noviembre de 1919) fue un ingeniero mecánico y consultor famoso por el desarrollo del diagrama de Gantt en 1910. Gantt nació en Calvert County, Maryland, E.U.A. Se graduó de la McDONOGH School en 1878 y luego pasó a la Universidad Johns Hopkins. Trabajó como profesor y dibujante antes de convertirse en ingeniero mecánico. En 1887, se incorporó a Frederick W. Taylor en la aplicación de los principios de

    Enviado por lolita230995 / 848 Palabras / 4 Páginas
  • Ensayo Henry Ford

    Ensayo Henry Ford

    “El fracaso es una gran oportunidad para empezar otra vez con más inteligencia.” Henry Ford En el presente ensayo se pretende dar a conocer algunos de los aportes de Henry Ford a la Ingeniería Industrial y cómo a partir de ellos se han generado nuevos procesos de producción que no solo han repercutido en la producción en serie, sino que también han impactado otros campos del saber; beneficiando así al talento humano que labora en

    Enviado por jeffer16 / 1.036 Palabras / 5 Páginas
  • Parque Henri Pittier

    Parque Henri Pittier

    PARQUE NACIONAL HENRI PITTIER El Parque Nacional Henri Pittier, el primer parque nacional de Venezuela, fue declarado como tal mediante el Decreto Presidencial Nº 102 del año 1937, publicado en la Gaceta Oficial No 19.188 del mismo año (Estados Unidos de Venezuela 1937). La administración y el manejo del parque le corresponden al Instituto Nacional de Parques (INPARQUES), organismo adscrito al Ministerio del Ambiente y de los Recursos Naturales (MARN). El Parque Nacional Henri Pittier

    Enviado por joha2924 / 3.519 Palabras / 15 Páginas
  • HENRY BRANDD

    HENRY BRANDD

    Gary Oak Laurence Gantt (Condado de Calvert, Maryland, Estados Unidos, 1861 - Pine Island, Nueva York, Estados Unidos, 23 de noviembre de 1919) fue un ingeniero industrial mecánico estadounidense. Fue discípulo de Frederick Winslow Taylor, siendo colaborador de éste en el estudio de una mejor organización del trabajo industrial. Sus investigaciones más importantes se centraron en el control y planificación de las operaciones productivas mediante el uso de técnicas gráficas, entre ellas el llamado diagrama

    Enviado por gaby.macias / 629 Palabras / 3 Páginas
  • Henry Gantt

    Henry Gantt

    HENRY GANTT. Henry Gantt se destaca en la historia por su desarrollo de la Grafica Gantt y su influencia sobre la dirección moderna. Nacido en 1861 en el Condado Calvert Maryland, Gantt condujo una vida activa como un ingeniero industrial y de consultor. El trabajó directamente con Federico W. Taylor por alrededor de dos años y en 1917 invento la Grafica Gantt, un diagrama de barras horizontal que era un modo innovador de manejar tareas

    Enviado por Mayeli2617 / 414 Palabras / 2 Páginas
  • Principios de la Administración según Henri Fayol

    Principios de la Administración según Henri Fayol

    8. Principios de la Administración según Henri Fayol 8.1 División del Trabajo y su Especialización: cuanto más se especialicen las personas, con mayor eficiencia desempeñarán su oficio. Este principio se ve muy claro en la moderna línea de montaje. 8.2 Autoridad: los gerentes tienen que dar órdenes para que se hagan las cosas. Si bien la autoridad formal les da el derecho de mandar, los gerentes no siempre obtendrán obediencia, a menos que tengan también

    Enviado por Grisssss / 736 Palabras / 3 Páginas
  • Era Victoriana- Henry Jekyll

    Era Victoriana- Henry Jekyll

    1) La era victoriana inglesa fue la época con más prosperidad, debido a la revolución francesa y colonizaciones mundiales. Por esto, la riqueza del país estaba en la cima, y éste era considerado una potencia mundial. La sociedad en la cual se contextualiza el libro dee Rober Louis Stevenson, era rígida. En cuando a comportamiento se refiere, el honor y respeto eran considerados una obligación. Una estructura social muy imponente, infundía una moral sin vicios;

    Enviado por / 276 Palabras / 2 Páginas
  • Henry Lefebvre

    Henry Lefebvre

    Está más que claro y es sabido por todos, que la tecnología avanza a pasos agigantados, pero ¿podríamos hacer una lectura de los cambios de siglo tomando como referencia los cambios en el pensamiento utópico? Para poder responder esta pregunta se deben realizar principalmente dos acciones: analizar y pensar en el avance de la tecnología en todas sus facetas (digital, estructural, electrónica, etc), ya que es esta, la encargada de poder determinar qué es utópico

    Enviado por matias612 / 584 Palabras / 3 Páginas
  • Henry Fayol

    Henry Fayol

    Henry Fayol (1841-1925) francés, graduado en Ingeniería de Minas. En la práctica pasó su vida de trabajo con la corporación francesa de Minería y Metalurgia “Commentry-Fourchamboult-Decazeville”, primero como un ingeniero y pronto cumplió los 30 años en la posición de Gerencia General. De 1888 a 1918 fue el Director General de esa empresa. Fayol está entre aquellos que han alcanzado la fama por haber dado a conocer sus ideas a una edad avanzada en su

    Enviado por beirut / 288 Palabras / 2 Páginas
  • Henry Ford

    Henry Ford

    Henry Ford creó el automóvil Ford Modelo T en 1908 y desarrollo el fordismo y el modo de línea de montaje de la producción, que revolucionó la industria. Como resultado, Ford vendió millones de coches y se convirtió en un director de la empresa de fama mundial. La compañía perdió su dominio en el mercado, pero tuvo un impacto duradero en otro desarrollo tecnológico y la infraestructura de Estados Unidos. El famoso fabricante de automóviles

    Enviado por mariano1990 / 587 Palabras / 3 Páginas
  • Henry Eyring (20 Feb. 1901 – 26 Dic. 1981)

    Henry Eyring (20 Feb. 1901 – 26 Dic. 1981)

    Henry Eyring (20 Feb. 1901 – 26 Dic. 1981) Fue un químico teórico mexicano nacionalizado estadounidense. Su mayor contribución fue la teoría del estado de transición, en el campo de la cinética química. En ella aparece la ecuación de Eyring que muestra la dependencia de la constante de velocidad respecto de la temperatura.  Se trasladó a Estados Unidos por vez primera en 1912, aunque no obtendría la nacionalidad hasta 1935. En 1924 se licenció en

    Enviado por ram28 / 499 Palabras / 2 Páginas
  • Principios De Henry Fayol

    Principios De Henry Fayol

    14 Principios de Administración Henry Fayol 1. División del Trabajo: Cuanto más se especialicen las personas, con mayor eficiencia desempeñarán su oficio. Este principio se ve muy claro en la moderna línea de montaje. 2. Autoridad: Los gerentes tienen que dar órdenes para que se hagan las cosas. Si bien la autoridad formal les da el derecho de mandar, los gerentes no siempre obtendrán obediencia, a menos que tengan también autoridad personal (Liderazgo). 3. Disciplina:

    Enviado por chichichi / 395 Palabras / 2 Páginas
  • Henry Molaison.

    Henry Molaison.

    Henry Molaison Nació el 26 de febrero de 1926, y padeció de una epilepsia intratable, que a menudo le ha sido atribuida a un accidente mientras conducía su bicicleta a la edad de nueve años, en 1935, aunque este punto nunca se llegó a concretar con seguridad. Sufrió crisis parciales durante muchos años, y convulsiones tónico-clónicas desde los 16 años. En 1953 fue derivado para su tratamiento al neurocirujano del Hartford Hospital, William Beecher Scoville.2

    Enviado por katya0895trejo / 1.551 Palabras / 7 Páginas
  • Henry Fayol

    Henry Fayol

    ¿QUIÉN ES HENRY FAYOL?  Henry o Henri Fayol; Estambul, 1841 - París, 1925  Ingeniero y teórico de la administración de empresas  Nacido en el seno de una familia burguesa  Se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860  Desempeñó el cargo de ingeniero en la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault. TEORIA CLASICA DE LA ADMINISTRACION • FUNDADOR: Henry Fayol • SURGIMIENTO: 1916 en Francia • CARACTERISTICA: Énfasis en la

    Enviado por mariana.sfdc / 787 Palabras / 4 Páginas
  • TEORÍA DE LA EDUCACIÓN DE HENRI WALLON

    TEORÍA DE LA EDUCACIÓN DE HENRI WALLON

    MARCO TEORICO TEORÍA DE LA EDUCACIÓN DE HENRI WALLON Wallon plantea que en la conciencia reside el origen del progreso intelectual, pero ésta no se presenta en el momento del nacimiento sino que es una cualidad que se construye socialmente, por medio de lo que denomina la simbiosis afectiva. La obra de este psicólogo francés aborda el estudio del niño como sistema en evolución (visión dialéctica del desarrollo psíquico). El comportamiento del niño en cada

    Enviado por AlexaDguez / 453 Palabras / 2 Páginas
  • HENRY CARTIER

    HENRY CARTIER

    Introducción Este trabajo lo voy a comenzar con una cita :“La Fotografía no es como la pintura. Hay creación durante una fracción de segundo, cuando estás tomando la fotografía. Tu ojo tiene que ver una composición o una expresión que te ofrece la vida misma, y tenés que saber intuitivamente cuándo apretar el botón de la cámara. Ése es el instante en que el fotógrafo es creativo. ¡Ahí! ¡El Momento! Una vez que lo perdiste,

    Enviado por anapayero / 2.163 Palabras / 9 Páginas
  • ADMINISTRACION HENRY FAYOL

    ADMINISTRACION HENRY FAYOL

    INDICE 1- Biografía de Henry Fayol Pág. 2 2- Principales Aportes Pág. 3 3- Funciones de la Administracion Pág. 4 4- Elementos de la Administracion Pág. 5 5- Principios de la Administracion Pág. 6 6- Perfil del Administrador Pág. 7 7- Comentarios y Criticas Pág. 7-8-9 Fayol y la escuela de la Administración Clásica 1-Biografia: Henry Fayol nació en Constantinopla en 1841. Pertenecía a la burguesía industrial de su país ya a diferencia de Taylor,

    Enviado por 10327958 / 2.552 Palabras / 11 Páginas
  • Henri Ibsen

    Henri Ibsen

    Autor Henrik Ibsen (Cristianía, 1906 - Skien, 1828) Dramaturgo noruego, uno de los renovadores del teatro universal. Nació en una ciudad costera donde su padre poseía una destilería de aguardientes que quebró cuando él tenía seis años. Su madre era muy religiosa. A los quince años se fue a vivir a Grimstad, no lejos de su pueblo natal, donde su padre le había conseguido un puesto como ayudante de un farmacéutico. Sus contactos con la

    Enviado por JannesisI / 763 Palabras / 4 Páginas
  • Lewis Henry Morgan

    Lewis Henry Morgan

    Corrientes teóricas de la Antropología Social Lewis Henry Morgan Fue un influyente pensador del siglo XlX de la antropología, pero también del capitalismo, interesado en la revolución industrial y de la economía mundial (hombre de negocios, abogado, burgués y cristiano). Hay 3 aportaciones del Morgan que siguen siendo de gran relevancia e imprescindibles: -Sistema clasificatorio del parentesco - Distinción analítica entre familia y casa - Contribuciones a una antropología más amplia Escribió varias obras pero

    Enviado por valetr94 / 329 Palabras / 2 Páginas
  • Henry Fayol

    Henry Fayol

    Henry Fayol, sus aportes a la Administracion y a las relaciones humanas TEORIA CLASICA (Henry o Henri Fayol; Estambul, 1841 - París, 1925) Ingeniero y teórico de la administración de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa, Henry Fayol se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860 y desempeño el cargo de Ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault. En 1878,

    Enviado por Ricchyboy / 238 Palabras / 1 Páginas
  • ESCUELA DE LA TEORÍA CLÁSICA DE LA ORGANIZACIÓN HENRY FAYOL.

    ESCUELA DE LA TEORÍA CLÁSICA DE LA ORGANIZACIÓN HENRY FAYOL.

    Henry Fayol (1841-1925) de origen francés, es para algunos el autor más distinguido de la teoría administrativa. Señaló que la teoría administrativa se puede aplicar a toda organización humana (universalidad). Se le considera el padre del proceso administrativo y creador e impulsador de la división de las áreas funcionales para las empresas. Los primeros trabajos de Henry Fayol representan la escuela de la teoría del "proceso administrativo". Fayol lo hace a nivel de la dirección,

    Enviado por 201099 / 1.021 Palabras / 5 Páginas
  • HENRY, JOSEPH (1797-1878).

    HENRY, JOSEPH (1797-1878).

    HENRY, JOSEPH (1797-1878). Físico estadounidense, nacido en Albany, Nueva York, el 17 de diciembre de 1797 y muerto en Washington el 13 de mayo de 1878. Contemporáneo de Faraday, comenzó a trabajar muy joven, a los 13 años, como aprendiz de relojero. Cuenta el anecdotario que la curiosidad que le produjo la lectura de un libro de historia natural le llevó a matricularse en una academia de Albany, donde obtuvo su título y comenzó a

    Enviado por marfeu / 1.400 Palabras / 6 Páginas
  • LA DANZA (1910) - HENRI MATISSE

    LA DANZA (1910) - HENRI MATISSE

    La sensación de conocimiento y el sentimiento que imbuía los inicios del siglo XX inspiraba a todos aquellos que estaban cambiando de nuevo la concepción del arte y el retorno a un primigenio saber humano. Aún se pudieron realizar cambios mayores pero las concepciones decimonónicas de los gobernantes, tanto políticas como las económicas y la fiebre que de Tiempos Modernos y construcción de Metropolis que reflejan tanto Charles Chaplin como Fritz Lang en su filmes

    Enviado por gonzamaartin / 1.213 Palabras / 5 Páginas
  • ¿Quien es Henry Ford?

    ¿Quien es Henry Ford?

    1 ¿Quien es Henry Ford? Henry Ford nació el 30 de julio de 1863 en en una granja, en un pueblo rural al oeste de Detroit y murió el 7 de abril de 1947, fue el fundador de la compañía Ford Motor Company y padre de las cadenas de producción modernas utilizadas para la producción en masa. 2 Interés por la ingeniería En 1873, Henry vio por primera vez una máquina autopropulsada. El operador, Fred

    Enviado por Mggmx020713 / 907 Palabras / 4 Páginas
  • Comentarios En Torno A La Obra De Henry Gyroux

    Comentarios En Torno A La Obra De Henry Gyroux

    Comentarios en torno a la obra de Henry Giroux H enry A. Giroux es profesor de Educación en la Universidad de Pennsylvania. En 1977 se doctoró en la Universidad Carnegie Mellon y ha enseñado en otras universidades norteamericanas (Miami University, Tufts University, Boston University). Algunos de sus textos más conocidos son “Los profesores como intelectuales: hacia una pedagogía crítica del aprendizaje” (1990); “Cruzando límites: trabajadores culturales y políticas educativas” (1997) –que en 1995 obtuvo el

    Enviado por coquru01 / 400 Palabras / 2 Páginas
  • AQUI LO MAS IMPORTANTE DE HENRI FAYOL

    AQUI LO MAS IMPORTANTE DE HENRI FAYOL

    AQUI LO MAS IMPORTANTE DE HENRI FAYOL: Es considerado el fundador de la escuela clásica de administración de empresas, fue el primero en sistematizar el comportamiento gerencial y estableció los 14 principios de la administración: 1.División del trabajo: especialización de las tareas de las personas para aumentar la eficiencia. 2.Autoridad y responsabilidad: El gerente es la Autoridad es el derecho de dar órdenes y el poder de esperar obediencia de los Empleados; la responsabilidad es

    Enviado por pppppppppppppo23 / 294 Palabras / 2 Páginas