Capital Social

INTRODUCCION

“Los problemas no son obstáculos en tu vida, son los que te enseñan a solucionar tu vida sin obstáculos.”. (Armando Veintimilla O)

Una empresa es una organización que cumple actividades buscando llegar a un objetivo. Una empresa es una realidad compleja con una dimensión económica, técnica, jurídica y psicológica. Según la real academia de la lengua nos proporciona el siguiente concepto de empresa: “entidad integrada por el capital y el trabajo como factores de producción y dedicada a actividades industriales, mercantiles o de prestación de servicios con fines lucrativos y con la consiguiente responsabilidad”. Como podemos ver según esta definición y nuestro conocimiento previo de una empresa como organización posee dos factores importantes para llevar acabo sus actividades que son el capital y el trabajo.

Los factores de producción son de vital importancia para la determinación en la producción y en los cálculos del costo que representa la elaboración de cada producto o los costos que representan a la empresa la prestación de un servicio, en el corto plazo el factor trabajo es variable, en cambio, el factor capital se mantiene constante analizando a un corto plazo, pero, tenemos dos concepciones de lo que es el capital social ya que este puede ser considerado como la aportación monetaria que se le otorga a la empresa para su funcionamiento o a su vez puede ser considerado como la colaboración social entre personas buscando un objetivo común.

RESUMEN

Durante este ensayo de una forma instrumental definiremos al Capital Social como un comportamiento social, de respeto, confianza y relaciones sociales, de la misma forma definiremos al Capital Social como aportación monetaria para la constitución de una organización, y compararemos estas dos formas de definirlo y de concebirlo como tal.

CAPITAL SOCIAL

El emprendimiento de una empresa se da gracias a la idea de una o varias personas para la creación de un producto o la prestación de un servicio, una vez establecida la idea y el objetivo por el cual quieren emprender es necesario buscar los medios para cumplir con este objetivo.

En este momento es cuando las relaciones interpersonales tienen una influencia primordial para promover o entorpecer el o los proyectos, a esta interacción se la conoce como capital social, la cual es, la variable que mide la colaboración que se da entre un grupo de humanos, los cuales buscan prosperar en forma colectiva apoyando de forma individual para cumplir con los objetivos y las ideas previamente planteadas al momento de querer emprender, como podemos ver la parte cultural, las relaciones sociales y los valores facilitan o dificultan la generación de riqueza, Enrique V. Iglesias (2000) plantea que el capital social crea un clima de confianza y conciencia cívica en la sociedad, afectando al desempeño que se tiene tanto en la parte interna de la organización como de la parte externa a la misma, este capital social será el que permita un desarrollo económico importante tanto como para la empresa como el aporte que tiene la empresa dentro de la sociedad.

La discusión sobre la definición clara de capital social se está dando varios años atrás y tenemos ciertos criterios de importantes literarios:

“El auge del concepto parte de una reacción al pensamiento económico clásico y neoclásico, que, desde hace siglos, ha concebido a la sociedad como una serie de individuos independientes, con objetivos particulares que dan lugar a la competencia en el mercado. Por el contrario, quienes hacen uso de este concepto subrayan que las personas utilizan sus recursos sociales para conseguir, a través de la cooperación mutua, objetivos que de lo contrario serían difícilmente alcanzables” (Coleman, 1990:300-304).

“La existencia de redes y normas que favorecen el intercambio económico no garantiza que éstas favorezcan la democracia: lo bueno para los mercados no tiene por qué serlo para la democracia. El capital social no siempre es positivo, puesto que redes y organizaciones como las mafias son perniciosas para la mayoría de la sociedad. El término “capital social” es impreciso y da lugar a malentendidos, pues se utiliza en referencia a contenidos bastante diferentes (vínculos familiares, organizaciones sociales, relaciones entre sociedad civil y Estado, marco político e institucional, normas sociales, etc.). Según cuál sea el concepto de capital social del que se parta, los proyectos orientados a incrementarlo pueden contribuir a reducir las desigualdades estructurales en las relaciones de poder, pero a veces también a incrementarlas.”(Harris y De Renzio, 1997).

“La cooperación en pequeños grupos organizados es una tendencia universal de los seres humanos. Es igualmente universal la tendencia a que determinados grupos sean excluidos. Es decir, el capital social está esencialmente conectado a la exclusión social, en la medida en que los procesos societales e institucionales excluyen a ciertos grupos de la participación plena en la vida económica, cultural y política.” (Narayan, 1999).

Este concepto del capital social fue impartido por el Banco Mundial y Putman quienes lo proponen y lo defienden.

“el capital social está constituido por aquellos elementos de las organizaciones sociales, como las redes, las normas y la confianza, que facilitan la acción y la cooperación para beneficio mutuo, pues, como dice, el trabajo en conjunto es más fácil en una comunidad que tiene un acervo abundante de capital social.” (Putman, 1993)

Las características o fuentes esenciales del capital sociales son la confianza mutua, las normas efectivas y las redes sociales.

• La confianza mutua, la cual garantiza un entramado de obligaciones y expectativas recíprocas que posibilitan la cooperación. Estas relaciones pueden abarcar también las de autoridad, consistentes en la cesión consensuada a un líder de poderes para gestionar problemas colectivos.

• Las normas efectivas son las reglas, normas que se estipulas, se crean en las relaciones interpersonales que se van dando para el cumpliendo de cierta actividad.

• Las redes sociales, como son los lazos de parentesco, las redes comunitarias informales, las organizaciones sociales, etc. El mantenimiento de estos vínculos requiere una inversión de tiempo y dedicación, pero permite obtener beneficios en forma de flujos de solidaridad, capacidad de defensa de intereses y derechos, obtención de información.

El concepto se ha expandido desde entonces debido a su utilidad para dos tipos de enfoques, ambos interesados en la organización de la sociedad civil. Por un lado, para los argumentos postulados por el banco mundial y otras instancias neoliberales en torno al buen gobierno

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