Contrata A Amigos
Enviado por dani2009el • 16 de Abril de 2015 • 553 Palabras (3 Páginas) • 173 Visitas
mento del número de demandantes de
puestos de trabajo; trabajadores con escasa
capacitación; estructura productiva
terciaria e improductiva; presencia de
empleos precarios. Problemas que a su
vez son retos a superar y que exigen la
existencia de institucionalidad y políticas
que apunten a ello.
Aumentará la demanda de empleo
hasta el año 2045
Es probable que resulte llamativo este
título, sin embargo ésta es la realidad.
En el país, cada año, hasta el 2045
aproximadamente, aumentará de manera
sustancial la población que se encuentra
en edad de optar por un empleo.
¿Consecuencia? mayor presión para que
el mercado de trabajo genere nuevos
empleos. Dicho esto, la siguiente pregunta
de rigor es: ¿y a qué se debe este
aumento?
El país experimenta un crecimiento
del volumen de población en edad de
trabajar como consecuencia de una co- yuntura demográfica llamada Bono De- mográfico. Éste es un término usado por
los expertos para describir la consecuen- cia que trae una disminución de la fe- cundidad y de la mortalidad de forma
combinada. Si nacen menos niños, las
cohortes de jóvenes serán cada vez más
pequeñas. Si mueren menos personas,
la esperanza de vida crece y por lo tanto
el país tendrá un mayor número de
adultos mayores o personas de la tercera
edad. Se trata en definitiva de un cam- bio de la estructura por edad de la población,
que trae como consecuencia que
aquello que todos alguna vez dijimos
somos un país joven, quedó descontinua- do. Lo que hoy podemos afirmar es somos
un país maduro, en términos de su
promedio de edad, claro está.
Por lo tanto, el Bono es el momento
en el que las cohortes de jóvenes (0 a
14 años) y las de mayores (60 y más)
son más pequeñas que las de personas
en edad de trabajar (15 a 59 años1
), es
decir, tenemos más personas disponibles
para el trabajo que personas que no lo
están. De allí que los nombres con los
que se conoce la coyuntura, además de
Bono
...