Norma OHSAS 18001 Y SA 8000

Norma OHSAS 18001 Y SA 8000

[pic 1][pic 2][pic 3]

1. ALCANCE DE LOS SISTEMAS OHSAS 18001 Y SA 8000

La empresa METALMA S.A.C. extiende la aplicación de los Sistemas  de Seguridad y Salud Ocupacional y el de Responsabilidad Social a la totalidad de procesos  que se desarrollan en la empresa.

1. POLITICA AMBIENTAL INTEGRADA ISO 9001 – ISO 14001 – OHSAS 18001 – SA 8000

La política integrada de METALMA S.A.C. es como sigue:

Brindar servicios de almacenamiento, mezcla, embarque, desembarque, muestreo y análisis químico de concentrados minerales gestionando eficientemente el uso de los recursos, comprometidos con la prevención y/o mitigación de los impactos ambientales, estableciendo para ello una serie de códigos básicos en relación con las prácticas de derechos humanos y las condiciones de trabajo seguro y digno a lo largo de toda la cadena de valor, cumpliendo con los requisitos legales o reglamentarios y la mejora continua de la eficacia de nuestro Sistema de Gestión Integrado, con el fin de satisfacer las necesidades y requerimientos de nuestros clientes, para lo cual:

• Gestionamos eficientemente los recursos y procesos de los servicios que brindamos.
• Cumplimos las leyes y reglamentos nacionales vigentes aplicables a nuestras actividades, así como los compromisos voluntarios suscritos en materia de calidad y medio ambiente.
• Evaluamos y reducimos los impactos ambientales asociados a la actividad desarrollada en METALMA S.A.C. prestando especial atención a la prevención en la generación de residuos y de material particulado.
• Reconocemos y garantizamos los derechos básicos de nuestros colaboradores ofreciéndoles condiciones de bienestar, de respeto a sus derechos, libre asociación y salarios justos.
• Brindamos un ambiente de trabajo seguro y saludable, identificando, controlando  y dando a conocer a nuestros colaboradores los riesgos propios de  las actividades de METALMA S.A.C. y otorgándoles las herramientas necesarias para  reducir las probabilidades de sufrir accidentes a través de campañas  de seguridad laboral.

1. OBJETIVOS Y METAS DEL SSO Y DE RESPONSABILIDAD SOCIAL

OBJETIVOS DE SSO

Los siguientes son el Objetivo General y los Específicos del Programa de SSO:

Objetivo General.

El objetivo de este plan consiste en sustentar las actividades de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional, lo que se logrará tomando como referencia lo básico de las normas internacionales OHSAS 18.001.

Objetivos Específicos.

• Cumplir con la Legislación Nacional Vigente que regula la protección y cuidado de la salud e integridad física y mental del personal relacionado directa o indirectamente con el trabajo de la empresa.

• Fortalecer el Sistema de Capacitación dirigido a todo el personal, ya que es el recurso más importante de la empresa.

• Incrementar  la participación de los trabajadores en la implementación del Programa de SSO.

• Distribuir el conocimiento del Programa de Control de Riesgo en forma efectiva a cada miembro de la empresa.

• Que la línea de mando adopte un liderazgo corporativo, comprometiéndose en la implementación y orientación del programa de Control de riesgo, a través de la participación periódica.

Metas de Seguridad y Salud Ocupacional.

• La meta  para el desarrollo de la actividad y siendo consecuente con los objetivos, será siempre, el cero lesiones o daños, utilizando técnicas preventivas y por consiguiente los índices de accidentalidad (índice de frecuencia total, índice de accidentabilidad, siniestralidad e índice de gravedad) mantenerlos tendiente a cero.

• En el proceso de contratación todo postulante deberá realizar un examen médico para establecer su capacidad óptima para el trabajo a desempeñar. Este examen será proporcionado por el organismo de administrador del seguro. Todo trabajador constará con una ficha médica de seguimiento y salud ocupacional.

OBJETIVOS DE RESPONSABILIDAD SOCIAL

Objetivo General:

Su objetivo central es lograr contribuir al  mejoramiento de la calidad de vida de los centros poblados y asentamientos  humanos, ubicados en el entorno geográfico de  la  empresa, mediante la ejecución  de proyectos sociales, en estrecha coordinación  con autoridades locales.

Objetivos específicos

• Realizar proyectos de reconstrucción de viviendas ocasionadas por  fenómenos naturales.
• Realizar campañas de salud a la población cercana al área geográfica d la empresa.
• Desarrollar programas de capacitación, difusión y promoción de actividades productivas.
• Realizar programas de convenio de apoyo en beneficio de las escuelas del entorno.

METAS DE RESPONSABILIDAD SOCIAL

La  meta para el desarrollo de la  actividad y cumpliendo con todos nuestros objetivos será el completo   bienestar y satisfacción  de la población tanto en salud, educación y economía para lo cual METALMA S.A.C pone como meta incrementar en un 20% la cantidad de niños del Callao beneficiados con el programa de nutrición que lidera.

• Incrementar en un 10% los programas de integración y desarrollo personal del que son parte nuestros colaboradores.

PROCEDIMIENTO DE COMPRAS Y EVLUACION DE PROVEEDORES

1. OBJETIVO

Establecer las actividades a seguir para la selección, homologación, evaluación y seguimiento de los proveedores de bienes y servicios que afectan directamente la calidad del servicio de nuestras operaciones y al medio ambiente.

...