Dignostico Psicosociales

Autores tales como H. Harris Perlman, Mary Richmond, Florence Hollis fueron practicantes experimentados de este modelo

Modelo psicosocial es una mezcla de conceptos derivados de la psiquiatría y de las ciencias sociales con un cuerpo de conocimientos empíricos desarrollados dentro del campo del casework. Se preocupa por el bienestar del individuo. Intenta prevenir o remediar las amenazas para las personas derivadas de las crisis o deprivaciones.

Aportaciones y tecnicas:

1. CASEWORK:

Siguen el trabajo casuista teniendo en cuanta la tradición de la teoría del diagnóstico

El trabajo casuista se proyecta hacia la “persona en situación”

Importancia del estrés y la presión, y su interactuación.

Utilización de la teoría de sistemas y la teoría psicoanalítica.

Hace una clasificación de los métodos de trabajo casuista. Los procedimiento son: la sustentación, influencia directa, exploración, descripción y aireación, reflexión sobre persona-situación.

El estudio psicosocial se realiza nada más tener contacto con el cliente, dando así una idea provisional y general del problema y de cómo actuar para encontrar la solución

Formulación del diagnóstico donde se analiza la información obtenida.

Determinación del tratamiento.

Hay que hacer metas a corto plazo y a largo plazo

2. Tratamiento directo o trabajo con el cliente :

El papel del trabajador social consistirá en ayudar al cliente a aprender qué recursos están a su alcance y cómo hacerlos válidos. Además, se ayudará al cliente a conocer y a saber a quién debe dirigirse para saber qué y sobre qué en función de sus necesidades

Tratamiento indirecto o trabajo con el entorno:

El trabajador social trabaja con el entorno, a la vez que trabaja indirectamente con el cliente, con el objetivo de modificar ciertas cosas a favor de éste

3. de apoyo para el estudio, diagnostico y tratamiento:

a) Observación.

b) Visitas familiares.

c) Familiogramas.

d) Ecomapa.

e) Técnicas de documentación y sistematización de datos (ficha social, historia social, expediente de seguimiento de caso, informe social, informe de entrevista…)

Tecnicas utilizadas en la entrevista:

Ésta es muy importante, pues nos aporta bastante información. Los elementos a usar en la entrevista son:

a) Empatía.

b) Tener en cuenta los temores, ansiedades y fantasías de los clientes.

c) Explorar su mundo interno.

d) Estar atento a sus necesidades.

4. Proceso de intervencion

a) Comprender el problema:

La dificultad viene con la actitud del mismo trabajador social, ya que tiene que mantener una relación de seguridad y confianza con el usuario.

b) Establecer un diagnóstico psicosocial:

Trata de hacer un examen sobre el cliente y su situación y de las fuerzas y debilidades del cliente y de su situación:

c) Comprender al cliente:

En el tratamiento manteniendo la relación de trabajo con el cliente mediante el estudio o exploración: Consiste en conocer al cliente en su situación, es decir: la persona, el entorno, y el problema. El trabajador social tiene trabajar mediante dos elementos: la motivación del propio cliente y su resistencia. A partir de aquí se pondrá en acción los recursos exteriores y trabajar mediante la comunicación. Es muy importante explorar la familia de origen, los acontecimientos importantes en la vida del cliente, estilo de educación recibida. En esta fase es importante determinar el tipo de demanda que hace el cliente.

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