Ingieneria En Prevencion De Riesgo

SALUD:

Este concepto se define por ser un estado de completo físico, mental y de bienestar social y no realmente la ausencia de la enfermedad. Además implica que todas las necesidades fundamentales de las personas que estén cubiertas: efectivas, sanitarias, nutricionales, sociales y culturales.

Tenemos que tener en cuenta que para alcanzar la salud, no solo corresponde a la medicina, sino también a los políticos, a la sociedad y a la persona. En nuestro país la salud empezaría a conseguirse cuando se satisfagan sus necesidades de alimentación, infecciones, viviendas, trabajos y sus problemas económicos, mientras que en otros países la salud se consigue previniendo efectos secundarios que la riqueza produce como la obesidad, la ausencia de ejercicio físico, accidentes de trabajo, el tabaquismo, la depresión, la contaminación.

- La salud en términos físicos, forma parte de unos de los pilares de la calidad de vida, bienestar, y en definitiva la felicidad.

- La salud en término mental, es el rendimiento óptimo dentro de las capacidades que posee, relacionadas con el ámbito que la rodea.

- La salud social, es aquella que representa una combinación de las dos anteriores, en la medida que el hombre pueda convivir con un equilibrio isodinámico, con satisfacción de sus necesidades.

TRABAJO:

Antes que nada tenemos que decir que el trabajo es la manera en las personas obtiene sus ingresos económicos para poder sobrevivir. Además el trabajo determina una posición social y muchas actividades son consideradas de poco valor social mientras que otros desean hacer, a través de ello se generan expectativas y transmitimos normas.

El trabajo nos proporciona oportunidades para desarrollar habilidades y conocimientos, así mismo nos da prestigio como persona. El trabajo llena de sentido la vida por qué sirve para encausar en una dirección el desarrollo de la personalidad, mediante el trabajo sentimos que somos ser útiles a los demás, lo que aumenta nuestra autoestima al comprobar cómo la sociedad, valora no solo económicamente, nuestra labor, además encontramos un medio para expresar nuestras aptitudes creativas, la capacidad de esfuerzo, constancia, y renuncia. Ahora para estar satisfechos con su trabajo hay que decir que deben de estar en constante apoyo ya sea por sus jefes o empresa o sindicatos, ya que en un trabajo lo más importante es tener un ambiente laboral y estar siempre comunicados, ahora cada jefe debe de estar constantemente hablando con sus empleados y poder brindarles confianza para que ellos puedan dar lo mejor de si, es asi como las empresas obtienes mejores resultados. Ya que como lo dije anteriormente para los empleados un buen trabajo debe de estar en un ambiente agradable.

La importancia que tiene las personas el trabajo se debe decir que su relevancia es tal que programamos el resto de nuestras actividades en función del tiempo que le dedicamos marcando las horas de descanso, el tiempo de vacaciones o el tiempo que dedicamos a comer o a las interacciones

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