Los procesos en conjunto encaminan a la organización hacia un mismo fin en común.
Johana Herrera De TApuntes26 de Octubre de 2016
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UNIVERSIDAD CIUDADANA DE NUEVO LEON [pic 1]
[pic 2]Nombre: Johana I. Gonzalez Herrera | |
Nombre del curso: ADMINISTRACION 1 | Nombre del Tutor: Edgar Margarito Betancourt Ramos |
Fecha:17 Octubre 2016 | |
Bibliografía: ANTONIO CESAR AMARU MAXIMIANO Fundamentos de Administración. Teoría general y proceso administrativo PEARSON EDUCACIÓN, México, 2009 ISBN: 978-970-26-1511-8 Área: Administración y Economía Definición de administración - Qué es, Significado y Concepto http://definicion.de/administracion/#ixzz4NMd6qSHo https://prezi.com/ycnqo8tfmteh/harold-koontz/ Harold Koontz Mark Cannice Heinz Weihrich Administracion una perspectiva global y empresarial, 14a edición, McGRAW-HILL/INTERAMERICANA EDITORES S.A. DE C.V. , 2012 ISBN 978-607-15-0759-4 |
Administración: Proceso mediante el cual se diseña y mantiene un ambiente en el que individuos, que trabajan en grupos, cumplen metas específicas de manera eficaz, a partir de la toma decisiones sobre los objetivos y la gestión de los recursos (ya sean materiales o humanos) basada en criterios científicos para llegar a un objetivo en concreto.
Abarca cinco tipos principales de decisiones, llamadas también procesos o funciones: planeación, organización, liderazgo, dirección y control.
Los procesos en conjunto encaminan a la organización hacia un mismo fin en común.
Fig. 1.-Funciones del proceso de gestión.
Henry Sisk Mario la administración es la fusión de todos los recursos que se poseen a través de un esquema planificado, un proceso formado por: planeación, dirección y control, y cuyo objetivo es lograr aquello que la compañía se proponga como meta.
Harold Koontz: propone a la organización como un todo, y ve la administración como un proceso articulado entre los miembros de la organización con un fin en común, logrando a través de procesos las metas de la organización como tal.
Henry Fayol. La administración es una actividad común a todo lo que emprende el ser humano (familia, negocios, gobierno) y siempre exige algún grado de planeación, organización, dirección, coordinación y control. Por lo tanto, todos deberían estudiarla, lo que exigiría una teoría general de la administración. Creó y divulgó su propia teoría, que comienza por dividir a la empresa en seis actividades o funciones distintas: Técnica, Comercial, Financiera, Seguridad, Contabilidad, Administración
José A. Fernández Arena la ve como una ciencia social cuya meta es satisfacer los objetivos institucionales de cada medio a través de una estructura y del esfuerzo unificado.
George R. Terry, dice que consiste en una planificación para alcanzar objetivos puntuales en base al esfuerzo ajeno.
Desde mi punto de vista la administración, se encarga de asignar cierta actividad a un miembro de cualquier organización, ya que en base a lo que he tenido oportunidad de leer, la mayoría de los autores coincide en que la Administracion conlleva a una meta o fin en común de un grupo de trabajo, desde el gerente hasta el empleado con la menor responsabilidad asignada, encajan dentro de los procesos administrativos que en conjunto llegan a la meta establecida.
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