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Perfiles Multisensoriales Para Construir Nuestra Toma De Desiciones


Enviado por   •  17 de Marzo de 2014  •  3.765 Palabras (16 Páginas)  •  394 Visitas

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Perfiles multisensoriales para construir nuestra toma de decisiones

Neuromarketing visual

Que es un color: El color (en griego: χρώμ-α/-ματος) es una percepción visual que se genera en el cerebro de los humanos y otros animales al interpretar las señales nerviosas que le envían los fotorreceptores en la retina del ojo, que a su vez interpretan y distinguen las distintas longitudes de onda que captan de la parte visible del espectro electromagnético (la luz).

Todo cuerpo iluminado absorbe una parte de las ondas electromagnéticas y refleja las restantes. Las ondas reflejadas son captadas por el ojo e interpretadas en el cerebro como distintos colores según las longitudes de ondas correspondientes.

El ojo humano sólo percibe las longitudes de onda cuando la iluminación es abundante. Con poca luz se ve en blanco y negro.

• El color y su relación con la fisiología y psicología humana

Los colores son la lengua universal y cada humano se relaciona rápidamente el uno con el otro a través del uso de los colores. También tienen una estrecha relación con los circuitos cerebrales», según Albert Einstein.

Los efectos psicológicos que se han podido comprobar, son básicamente de dos tipos: los que se definen como directos, que hacen que un ambiente parezca alegre o sombrío, frío o cálido, etcétera; y los indirectos, relacionados con los efectos y con asociaciones subjetivas u objetivas de los individuos frente a los colores. Esta característica subjetiva de la apreciación de los colores, hace que las consecuencias secundarias sean las más discutidas, ya que pueden variar de acuerdo con los diferentes individuos.

Otro componente que juega un papel importante en la apreciación de los colores, es la iluminación del ambiente, ya que esta no solo puede modificar el color de acuerdo con la forma en que incide sobre la superficie pintada, sino que además puede «crear un ambiente» por sí misma.

Los colores inciden en la gente porque afectan su equilibrio químico causando un fenómeno físico fuerte y agradable. Los colores rojos y naranjas influyen en el sentido del tiempo: por ejemplo, en una sala de un doctor puede parecer interminable el tiempo de espera.

Mientras que si las paredes son azules o verdes la espera se hará más tolerante-

Los rojos y naranjas afectan el sistema suprarrenal (productor de adrenalina), incrementando la energía del cuerpo, también activa otros sistemas relacionados, como el inmunológico, el pulmonar o el sexual.

Los azules y los verdes accionan el sistema endocrino y una serie de neurotransmisores se activan produciendo calma e inspirando pasividad, a diferencia del rojo.

El anaranjado se relaciona con la comunicación, el equilibrio, la seguridad y la confianza. Es propicio para trabajar en equipo, ayuda a la interrelación y a la unión.

El amarillo es el más sutil de los colores cálidos, actúa como un energizante positivo que no llega a ser agresivo, dando fuerza al sistema digestivo y a los músculos.

El púrpura aumenta la resistencia de los músculos y tejidos. Expande el poder creativo desde cualquier ángulo. Tiene buen efecto sobre los problemas de ciática. Disminuye la angustia, las fobias y el miedo. Una luz color violeta suma el efecto estimulante del rojo y el tónico del azul.

El blanco es un color purificador, brinda sensación de limpieza y claridad. Ayuda a alejarse de lo sombrío y triste.

Tradicionalmente el negro se relaciona con la oscuridad, desespero, dolor, formalidad y solemnidad, puede utilizase en la decoración en pequeños detalles.

El gris puede expresar elegancia, respeto, desconsuelo, aburrimiento, vejez. Si se utiliza en exceso en un ambiente, lo hará parecer monótono y aburrido.

• Los colores y la personalidad

1. Rojo: No puede evitar hacerse notar siempre. El rojo es un color que llama mucho la atención y demanda la acción. La gente roja es apasionada, vive el momento y le gusta experimentar cosas nuevas. Además son directos y honestos. En lo laboral, son mejores líderes que seguidores y muchas veces prefieren ser sus propios jefes.

2. Naranja: La gente naranja es muy sensible a los sentimientos de los demás. Odian a las personas ventajeras, por lo que son muy aptos para los trabajos comunitarios. Son extremadamente sociables y su actitud relajada los hace personas divertidas con las que todo el mundo quiere estar. Su punto débil es la baja autoestima.

3. Amarillo: La gente amarilla tiene un cerebro privilegiado y por eso se aburren fácilmente. Si lo que dicen no revelan lo que sienten, su expresión lo hará. Son excelentes escritores y el periodismo es una actividad que puede funcionarles, porque tienen la capacidad de convertir la noticia más aburrida en algo estelar. Son propensos al insomnio, porque tienen estimulada la parte izquierda del cerebro, haciendo que su mente este alerta, incluso en la noche.

4. Verde: El espacio personal es muy importante para la gente verde. Les gusta la compañía pero tienen que huir si se sienten atrapadas. Actúan primero y se fijan en las consecuencias después. Creen en el orden y en darse tiempo para ordenar sus ideas. Prefieren trabajar a su manera que en compañía.

5. Azul: Las personas azules son muy buenas para contar historias. Tienen una vivida imaginación, un gran instinto maternal y su poder para sanar los hace extraordinarios para ser doctores o enfermeros. La verdad y la honestidad son fundamentales para ellos, por eso pierden toda la confianza cuando alguien los traiciona. Son testarudos y defienden sus creencias hasta el fin. La música es su clave para relajarse.

6. Cafe: Son profundos y misteriosos. Nunca nadie está seguro de quienes son en realidad. Les gusta ofrecer ayuda y consuelo, pero les muy difícil pedirlo como correspondencia. Tienen muy bien entonado su sexto sentido, por eso tienen sueños premonitorios. Siempre son optimistas y ven lo positivo de cualquier situación.

• La emoción el cerebro y el color

Aunque los colores tengan diferentes significados en diferentes culturas, y el significado de los colores siga cambiando, incluso dentro de una misma cultura, los colores pueden producir ciertos efectos sentimentales. Algunos estudios han verificado algunos de estos efectos, por ejemplo, aunque los colores rojo y rosa se asocian con el amor, el rosa es más sedante. El color rojo es más intenso emocionalmente, aumenta la frecuencia cardíaca y causa que el cuerpo bombee adrenalina. El azul, uno de los colores más populares, hace

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