¿Qué es el curriculum?

¿Qué es el currículum?

El currículum es la representación formal o descripción por escrito del conocimiento, habilidades, experiencias y competencias adquiridas a lo largo de la vida, pública o privada, de una persona o grupo de personas. Esta representación se usa generalmente para solicitar un trabajo, una beca, una matrícula o una titulación. Se trata de un instrumento de selección personal, no solo por la información que se describe, sino también por la redacción y el estilo utilizado. El currículum ofrece un panorama del conocimiento y la formación recibida en un momento determinado de la vida, permitiendo que un profesional, como por ejemplo un reclutador, trace un patrón dinámico y un cuadro global del mismo. Se trata de un documento personal, flexible, provisional e imperfecto, que espera adaptarse a la realidad circundante. Tiene una longitud limitada, por lo tanto, debe ser muy preciso para contar con la suficiente información para una mejor evaluación. El currículum es un documento vital para el desarrollo profesional de una persona, ya que en él se describe la trayectoria académica, laboral, profesional, social, cultural y científica de quien lo presenta.

¿Cuál es el papel del currículum en el quehacer educativo?

El papel del currículum en el quehacer educativo es definido por Coll como un "instrumento comprensivo y global para organizar y articular la enseñanza-aprendizaje" (1994, p. 2). Además, se trata de un medio para lograr los objetivos de la educación, los cuales deben provenir de la reflexión y análisis sinérgicos de todos los actores educativos. De este modo, el currículum contribuye a delinear la planeación de la educación desde una perspectiva sistémica (Díaz, Lule, Pacheco, Saad & Rojas, 2008) y a dar forma a su desarrollo de manera consciente, permitiendo que el proceso de enseñanza-aprendizaje se lleve a cabo de forma ágil, planificada y normada en función de los objetivos educativos establecidos (Fonseca & Gamboa, 2017). Por otra parte, el currículum encarna el marco de referencia de actividades y experiencias que el educador encargado de la enseñanza debe proporcionar (Gimeno, 2010) con la finalidad de lograr los aprendizajes esperados y garantizar el cumplimiento de los objetivos educativos (Toro, 2017). De este modo, se evidencia que el currículum juega un papel clave para el quehacer educativo al proporcionar la guía para planificar el desarrollo e implementación del proceso de enseñanza-aprendizaje en base a los objetivos educativos establecidos.

¿Cuál es la importancia del currículum?

La importancia del currículum radica en su capacidad para organizar, orientar y mantener el diseño académico de una institución educativa y garantizar que el aprendizaje esté orientado a los objetivos de la misma. El currículum está directamente relacionado con las tendencias educativas; es decir, la forma en que se abordan los contenidos específicos y los resultados de aprendizaje. Además, ofrece la oportunidad de articular los diversos aspectos del aprendizaje con un enfoque sistemático, incorpora las necesidades de los estudiantes en el proceso de enseñanza-aprendizaje y facilita el empoderamiento y el desarrollo personal y la capacidad de tomar decisiones. El currículum diseñado de manera estratégica es una herramienta que permite a las instituciones educativas mejorar el desempeño académico de sus estudiantes a través de lecciones bien estructuradas que fomentan el desarrollo académico, personal y socialmente relevante. Permite a los docentes mejorar la calidad de su práctica y abordar los resultados de aprendizaje desde diversas perspectivas. Finalmente, el currículum ayuda a la institución educativa a mejorar su rendimiento y contribuir al desarrollo de un entorno de aprendizaje positivo y equitativo.

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