Relaciones laborales Materia: Administración del Capital humano

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Nombre: Oscar Rodrigo Chávez Bustos

Matrícula: 720367

Docente: Mayela Terán

Tarea 10: Relaciones laborales

Materia: Administración del Capital humano

A miércoles 3 de Agosto de 2016.

Cada sindicato en una empresa de México, es una organización única que busca sus propias metas, existen varios objetivos amplios que caracterizan a las diferentes empresas en nuestro país, también caracterizan el movimiento laboral, existen muchos términos a definir para que el sindicato funcione a la perfección dentro de una empresa en México, estos son algunos de los objetivos que tienen las empresas de nuestro país en tema al sindicato:

• Asegurar y mejorar los estándares de vida y el status económico de los miembros de la empresa.
• Mejorar y garantizar la seguridad individual contra las amenazas y contingencias que podrían resultar de las fluctuaciones en el mercado, de los cambios tecnológicos o de las decisiones de la administración.
• Influir en las relaciones del poder del sistema social en aquellas formas que favorezcan y que no amenacen los progresos y las metas del sindicato.

Las metas del movimiento laboral en los sindicatos es una democracia organizacional que busca un ambiente de dignidad social para hombres y mujeres que trabajan.

Hoy en día muchas de las personas se unen a los sindicatos por muchas razones distintas, las cuales tienden a cambiar a través del tiempo, y pueden ampliar consideraciones laborales, personales, sociales o políticas. La remuneración es una de las principales razones por las que las personas se unen a los sindicatos, existen mucho más razones como la seguridad en el trabajo o la actitud de los empleados dentro y fuera de la administración.

El movimiento laboral ha desarrollado una estructura organizacional con múltiples niveles, estos movimientos van desde los sindicatos más simples del mundo hasta los más importantes a nivel federaciones. Cada nivel tiene sus propios funcionarios y sus formas para administrar sus asuntos. Muchos sindicatos nacionales tienen niveles intermedios entre los niveles nacionales y locales.

El elemento básico en el movimiento básico en la estructura del movimiento laboral es el sindicato local, este sindicato imparte más variantes de sindicatos según las empresas, ya que es el principal y el más importante en la estructura en la fuerza laboral. Los otros tipos de sindicatos son:

• Sindicatos de artesanos
• Sindicato industrial
• Sindicato nacional.

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