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Derechos Humanos


Enviado por   •  11 de Junio de 2014  •  1.257 Palabras (6 Páginas)  •  173 Visitas

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Derechos Humanos

Los Derechos Humanos son el conjunto de características, atributos o facultades que corresponden a todos los seres humanos como consecuencia de su dignidad, por tanto no pueden ser afectados o vulnerados, como su vida, su integridad física y psíquica, su libertad personal, su libertad de conciencia, entre otros.

Sin estos atributos los seres humanos no pueden existir o llevar una vida propiamente humana, por tanto son derechos que no pueden ser violados y resulta tremendamente importante que los Estados y sus leyes los reconozcan, los difundan, protejan y garanticen.

Los derechos humanos universales están contemplados en la ley y garantizados por ella, a través de los tratados, el derecho internacional consuetudinario, los principios generales y otras fuentes del derecho internacional.

El respeto y garantía de los Derechos Humanos es un propósito general de todas las constituciones, es el Estado quien tiene la obligación de respetarlos y de garantizarlos, adoptando las medidas necesarias para lograr su satisfacción en la población y asegurar la prestación de determinados servicios.

1.2 Tipos de Derechos

El hombre y la mujer han tomado conciencia desde la antigüedad a nuestros días cuáles son sus derechos fundamentales, sus derechos civiles y políticos, sus derechos económicos, sociales y culturales.

Nuestros derechos como personas conforman un Todo integral, relacionándose y complementándose unos con otros. Sin embargo, para su mayor comprensión y estudio se clasifican en razón de la materia que abordan como también a la visión del investigador del tema.

Normalmente, se distinguen derechos individuales, referidos a las personas y derechos colectivos o de los pueblos.

Dentro de los individuales, según las materias que tratan están:

• Derechos Civiles y Políticos: Como el derecho a la vida, integridad física, libertad de opinión, de conciencia, igualdad ante la ley, de reunión, de asociación, etc.

• Derechos económicos, sociales y culturales: Como el derecho a la propiedad, al trabajo digno y libre, a la salud, a la seguridad social, a la educación, a sindicarse libremente, a la vivienda etc.

• Dentro de los derechos colectivos, están: El Derecho a la Paz, el derecho al desarrollo y no-contaminación del Medio Ambiente, etc.

SEGÚN LA ANUV (ASOCIACIÓN DE LA NACIONES UNIDAS DE VENEZUELA)

"Si los pueblos no se ilustran, si no se divulgan sus derechos, si cada hombre no conoce lo que puede, vale, debe, nuevas ilusiones sucederán a las antiguas y será tal vez nuestra suerte cambiar de tiranos sin destruir la tiranía".

Mariano Moreno

DECLARACIÓN DE PRINCIPIOS INSTITUCIONALES

La Organización, en su actuación institucional, y sus miembros, cuando actúan en nombre y representación de la misma, están en la obligación estricta de mantener los siguientes principios básicos, los cuales están inspirados en el Código de Ética Mundial para las ONGs, el Código de Ética de la Federación Mundial de Asociaciones de las Naciones Unidas, y los lineamientos, universalmente aceptados, de la Carta de Derechos Humanos:

• IMPARCIALIDAD, prescindiendo de las distinciones subjetivas. Actuando de forma equilibrada. No siendo favorable, preferente o apoyando a cualquier grupo, persona o plan con respecto a otro. Aplicando el principio de no discriminación para, de esta manera, conservar la confianza de todos.

• INTEGRIDAD Y HONESTIDAD. Es decir, haciendo aquello que es moralmente correcto, de acuerdo a los valores universalmente reconocidos.

• RESPETO. Actuando con aceptación de las maneras de los demás. Dando valor a los derechos, costumbres, comportamientos y deseos del otro/a, aun cuando sean muy diferentes de los propios.

• NEUTRALIDAD. Es decir, ausencia de intervención en controversias de orden político, religioso, racial o ideológico.

• LEALTAD. Permanecer leal a los valores, objetivos y metas emanados de los principios universales de los derechos humanos al servicio de la humanidad misma, absteniéndose

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