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Reforma Energetica


Enviado por   •  27 de Mayo de 2014  •  447 Palabras (2 Páginas)  •  259 Visitas

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En base al trabajo enviado en el parcial anterior que fue la estructuración de una micro empresa podemos complementar los siguientes puntos para la mejora y mejor aprovechamiento de las personas en nuestra empresa en este caso mi empresa es un taller de metal mecánica en la cual nos encargaremos de trabajar le alas empresas mas reconocidas en nuestro país en la elaboración de piezas mecánicas en lo cual nosotros como prestadores de servicio trataremos de involucrarnos en las mejores empresas que tenemos en la región poblana como la vocho a en empresas que en algunos días se establecerán en nuestra ciudad como Audi.

Pues bien los puntos que implementaremos en este trabajo son los siguientes:

1.-La Actualización Económica

2.-Empleo.

3.- Industrialización

La actualización económica.

Si bien la economía, en tanto ciencia social, no es una disciplina exacta como pudieran serlo las que abordan aspectos de la naturaleza, y puede deslizarse en una u otra dirección impulsada por decisiones políticas, mantiene una lógica interna que no es aconsejable alterar, so pena de avanzar a ciegas para concluir en el abismo de la ineficiencia. Una economía que tenga que sostenerse sobre la base de comprar mucho y gastar cada vez más materia prima, más energía, contaminar más el ambiente y derrochar recursos, es una economía insostenible.

 Si bien en la micro empresa trabajaremos para producir más con menos gastos por lo consiguiente con los restos de materia prima los mandaremos a fundir para poder rehacer aceros y así desperdiciar menos material también le trabajaremos por el medio ambiente ya aremos campañas para reforestar areas dañadas en las zonas que se necesiten reforestar

EMPLEO

Empleo es el trabajo realizado en virtud de un contrato formal o de hecho, individual o colectivo, por el que se recibe una remuneración o salario. Al trabajador contratado se le denomina empleado y a la persona contratante empleador.

Durante el periodo enero-marzo de 2014 la tasa de desocupación correspondiente fue de 4.8% de la PEA, porcentaje inferior al registrado en el periodo enero-marzo de 2013, que fue de 4.9%,

Nosotros emplearemos a personas con estudios mínimos: preparatoria con carrera técnica en maquinas y herramientas. Y a personal que ya tenga conocimientos en el puesto para poder entrar a trabajar deberán contar con una edad mínima de 18 años y máxima 45 años

INDUSTRIALIZACIÓN

El sector automotriz es el más importante del Estado de Puebla. Esta industria se ha desarrollado de forma destacada en las últimas décadas. La ubicación geográfica y las vías de comunicación, facilitan el traslado

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