Liderazgo

Título: El liderazgo en los negocios y su aplicación en la vida diaria.

Introducción

En la actualidad, las empresas más importantes se concentran en reclutar un personal con cualidades de liderazgo, ya que serán los encargados de dar órdenes y tomar decisiones dependiendo el cargo que se les confiera. Existen diferentes tipos de liderazgo aplicado a la vida diaria, o algunas empresas mencionan que el liderazgo solo es uno, pero como los líderes son seres humanos con características diferentes, pueden ejercerlo de diferente manera. Cabe mencionar que ser jefe no significa ser líder, para ser un líder se necesita tener autoridad y la autoridad con los empleados hay que ganársela, con el debido respeto, no siempre el que mejor gana es el mejor líder.

Y ahora nos plantearemos la siguiente pregunta ¿Una persona puede nacer siendo líder o el liderazgo se aprende con el tiempo?, Rudolph Giuliani, El famoso ex alcalde de New york, menciona en su libro (Giuliani, 2002): “El Liderazgo no surge de la nada. Puede enseñarse, aprenderse, desarrollarse”

Y así es, no necesariamente una persona tiene que ser un líder nato, puede, con las debidas experiencias y conocimientos, convertirse en un gran dirigente con el tiempo.

Desarrollo

Ya sabemos que un líder necesita de habilidades y aptitudes para poder entregar su disposición hacia sus “seguidores”; ahora bien ¿sólo hay un tipo de líder? Pues no, existen diferentes tipos de líderes, dependiendo claro de su propósito, el ámbito y la forma de pensar del sujeto.

El liderazgo viene de la palabra líder antes mencionada (sefan, 2013)“aquella persona que tiene responsabilidad frente a un grupo “. De este significado decimos que el liderazgo es el proceso de influir en otros y apoyarlos para que trabajen con entusiasmo en el logro de objetivos comunes. Todas las personas necesitamos a alguien a quien seguir una persona que proyecte confianza y tome buenas decisiones. Un líder es alguien que reúne todas las cualidades y un ejemplo para los demás.

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