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La Administracion


Enviado por   •  31 de Enero de 2013  •  874 Palabras (4 Páginas)  •  230 Visitas

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Historia De La Gestion Empresarial

Antes que nada comencemos definiendo el concepto de Gestión.

Gestión es la acción de administrar, hacer lo necesario para conseguir resolver una cosa, entonces decimos que Gestión Empresarial es administrar resolviendo las cuestiones o problemas para llegar a un correcto resultado.

Desde el comienzo de las civilizaciones más antiguas la gestión siempre ha existido como forma de organización de un grupo social, esto quiere decir que aunque los pobladores primitivos lo desconocían ellos al organizar la cacería o en los momentos que el alimento en sus aldeas disminuía tenían que gestionar como encontrar alimento, donde y que manera era la mas fácil y productiva de conseguirlo, de esta manera aparecieron los indicios de la gestión en un grupo social.

La gestión empresarial como tal es un termino que podría llamarse moderno ya que va totalmente de la mano con la administración y ambas evolucionaron muy lentamente en la historia de la humanidad ya que no fue si no hasta la revolución industrial cuando gracias a los inventos y descubrimientos se propicio el desarrollo industrial y consecuentemente, grandes cambios en la organización social. Desaparecieron los talleres artesanales, y se centralizo la producción, lo que dio origen al sistema de fábricas y en donde el empresario era dueño de los medios de producción y el trabajador vendía su fuerza de trabajo. Surgió la especialización y producción en serie, esta complejidad de trabajo hizo necesaria la aparición de especialistas, incipientes administradores que manejaban directamente todos los problemas de la fabrica, esto significa que se encargaban de gestionar los recursos y la mano de obra iniciando así con lo que tal vez se pueda llamar un antecedente de la gestión empresarial.

Haciendo un paréntesis significativo en nuestra investigación hablemos de una persona muy importante en la historia tanto de la administración como de la gestión empresarial, esta persona fue Frederick Winslow quien nace el 20 de mayo de 1856 Germantown, Pennsylvania en el seno de una familia acomodada económicamente lo que le facilitó el acceso sin problemas al estudio, aunque, lamentablemente, Frederick, debió abandonar su carrera universitaria como consecuencia de un problema en la vista que redujo notablemente su visión y que entonces lo obligó a virar hacia otros rumbos vocacionales.

En 1875 comenzó a trabajar como obrero en una empresa siderúrgica de Filadelfia, en tanto, su formación y aptitudes hicieron que ponto dejase de ser un simple obrero para pasar a dirigir un taller de maquinaria. Y sería justamente allí donde tomaría forma su invento, porque observando detenidamente el trabajo de los obreros que se dedicaban a cortar metales surgió su idea de analizar el trabajo, pero descomponiéndolo en tareas simples, medidas estrictamente y además exigiéndoles a los empleados su realización en el tiempo

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