Contabilidad General Administración Salud Ocupacional I semestre

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Contabilidad General

Administración Salud Ocupacional I semestre

Nombre del tema

Pasivos, patrimonio y nomina

Presenta

Jesús Andrés Bahena Herrera  ID: 679915

Paula Andrea Prieto Ramos ID: 674696

Jheraidy García Tovar ID: 659997

Nelson Fabian Triviño Triviño ID: 676861

Docente

Pablo Tulio Calderón Urriago

Garzón Huila                                                                                                                                                       Abril 03 del 2018

INTRODUCCIÓN

El siguiente trabajo lo realizamos con el fin de apropiarse de los conocimientos y los diferentes asientos contables que conforman el pasivo, patrimonio y pago de nómina.  Esta actividad se desarrolla con el propósito de llevar a cabo las diferentes situaciones contables. El reconocimiento de estos temas nos invita a estudiar algunos estados financieros de la contabilidad razonable y confiable con el fin de afianzar conocimientos para el examen final.

OBJETIVOS

Objetivo General: Afianzar por medio de ejercicios nuestro conocimiento sobre pasivo, patrimonio y pago de nomina

Objetivos específicos

• Desarrollar las habilidades realizando los asientos simples de cada cuenta.
• Conocer los diferentes aportes del empleo y empleador  establecidos por la ley.

PASIVOS, PATRIMONIO  Y NOMINA

1. El 1 de febrero del 2018 se crea la empresa “DISTRIBUCIONES EL TREBOL SAS” con la participación de dos socios.  El socio A aporta $100.000.000 en una cuenta corriente BANCO DAVIVIENDA. El socio B aporta un computador para la oficina por valor de $2.000.000, estantería y vitrinas por valor de $10.000.000. Un vehículo por valor de $40.000.000. Un local para el almacén por valor de $48.000.000

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1. El 5 de febrero compra mercancía por valor de $30.000.000 para ser cancelada de la siguiente forma: $10.000.000 con cheque de Davivienda y el saldo acuerda pagarlo el 25 de febrero de 2018.

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1. El 10 de febrero adquiere un crédito de BANCOLOMBIA por valor de $30.000.000 el cual fue consignado en una cuenta de ahorros de la misma entidad. El plazo del crédito es a 36 mes pagadero en cuotas mensuales y los intereses del 1.5% mensual sobre saldos.

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1. El 15 de febrero de 2018 se compra un escritorio para el gerente por valor de $5.000.000 y se acuerda pagarlo a 60 días.

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1. El 20 de febrero se vende mercancía por valor de $15.000.000 y el cliente paga $10.000.000 en efectivo y el saldo para ser cancelado a 30 días.

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1. El 25 de febrero se realiza el pago del saldo de la factura del ejercicio 2 y se gira un cheque de Davivienda.

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1. El 28 de febrero se realiza la cancelación de la nómina de 2 trabajadores que laboran en el área de ventas, cada uno trabajo el mes completo y devengan el salario mínimo $781.242 más auxilio de transporte por $88.211.  Se debe realizar la nómina, establecer las apropiaciones para seguridad social, parafiscales, prestaciones sociales y realizar la contabilización.

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1. El 10 de marzo cancela la primera cuota del crédito de BANCOLOMBIA y el pago lo realiza en efectivo.

      30.000.000/ 36 = 833.333

     Intereses: 30.000.000 * 15%=  450.000

          833.333 + 450.000 = 1.270.833

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1. El 11 de marzo cancela las seguridades sociales y parafiscales correspondientes a la nómina del mes de febrero del 2018.

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1. El 15 de marzo cancela la deuda del ejercicio 4 con cheque de Davivienda.

5.000.000 / 2 = 2.500.000

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CONCLUSIÓN

El trabajo de la actividad final retroalimento nuestros conocimientos acerca de los registros de los hechos contables y financieros que pertenecen al pasivo, el patrimonio y el pago de nómina; ya que es fundamental para que el empleado conozca todos los descuentos o deducciones aplicadas por ley.

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