Contabilidad
Enviado por francisco19902 • 7 de Octubre de 2015 • Apuntes • 1.395 Palabras (6 Páginas) • 181 Visitas
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Taller Especialidad N°1
Taller de Auditoría Tributaria
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Competencias [pic 7]
- Desarrollar una auditoría a los impuestos de los contribuyentes
Aspectos generales
En el presente taller los alumnos deben superar debilidades relacionadas con la especialidad y actitudes que complementan el logro de las competencias claves de su carrera.
El Plan de mejora tiene como propósito vincular las competencias aprendidas con las que todavía necesitan ser consolidadas.
La metodología de trabajo se basa en talleres que simulan experiencias en el mundo laboral con las cuales se optimiza el logro de sus competencias.
La forma de trabajo de este taller se basa en sesiones presenciales y no presenciales, en las cuales tendrá el apoyo directo de un docente de especialidad que monitoreará, guiará y facilitará el avance del trabajo. Además, de un permanente trabajo colaborativo entre compañeros y docente.
De esta forma el taller tiene una presentación, una serie de antecedentes e instrucciones específicas que le permitirá al alumno realizar su trabajo y, de ese modo, desarrollar las competencias necesarias a mejorar.
El taller tendrá una duración de cinco semanas, para las cuales tendrá cuatro semanas para el desarrollo del trabajo y una semana para la presentación ante el docente guía.
Los talleres se trabajan en forma grupal, siendo los grupos de mínimo dos y máximo cuatro personas, los cuales podrán formar libremente.
La evaluación del taller se basa en indicadores de logro alcanzado por cada alumno, la cual será entregada a los estudiantes antes de que comiencen su trabajo, con el fin de que tengan claros los aspectos que se van a evaluar.
Se evaluará en el taller tanto la presentación del informe escrito como la presentación oral.
La evaluación final de los talleres se dividirá de la siguiente manera:
Competencias de especialidad 80%:
• 30% equivale al informe grupal.
• 50% equivale a la presentación y defensa oral individual.
Presentación del taller 20%
Esto corresponde a la evaluación de la presentación tanto oral como escrita, considerando aspectos formales como: estructura interna del informe, coherencia y cohesión, ortografía, vocabulario, lenguaje técnico, recursos para verbales, entre otros.
• 10% Presentación Escrita Grupal
• 10% Presentación Oral Individual
Presentación
La empresa Exportadora y Distribuidora Los Laureles Ltda., Rut 96.571.920-2, dedicada a la exportación y distribución de conservas, está constituida por cuatro socios y cada uno posee el 25% del capital y participan en el mismo porcentaje, en la repartición de utilidades. Los socios son: El señor Gonzalo Urra Muñoz, el Señor Rene Vera Martínez, la Señora Graciela Valdebenito Pérez y el Señor Alberto Moya Fernández.
La Sociedad inició sus actividades en enero de 2013 y la administración los contrata a Uds., para que le realicen una auditoría al Formulario 29 del mes de Mayo 2015, ya que el Servicio de Impuestos Internos envió una carta indicando que se encuentra observado por inconsistencias.
Además, les informan que la declaración de impuestos correspondiente al año tributario 2015, fue impugnada por el Servicio de Impuestos Internos y les solicitan realicen una revisión al cálculo del formulario 22, para obtener la devolución requerida.
Instrucciones Específicas
- Para poder realizar la auditoria del Formulario 29 del mes de Mayo 2015, la empresa, les entrega los siguientes antecedentes que se encuentran en anexos adjuntos:
- Libro de Compra y ventas del mes de Abril de 2015
- Libro de Compra y ventas del mes de Mayo de 2015
- Formulario 29 de meses de Mayo 2015
- Para la revisión de la declaración de impuesto del año tributario 2015 la empresa entrega la siguiente información:
En anexos, encontrarán la siguiente información presentada por la sociedad:
- Balance General de la Empresa al 31 de Diciembre de 2014, con el análisis de cuentas utilizadas en la preparación de la RLI, presentada en el Formulario 22.
- Determinación de la Renta Líquida Imponible al 31 de Diciembre de 2014
- Libro Fut al 31 de diciembre de 2014
- Formulario 22 presentado al Servicio de Impuestos Internos.
Además, les informa lo siguiente:
El señor Urra es el Jefe de Finanzas y la Señora Valdebenito la Jefa de Recursos Humanos, cada uno de ellos tiene asignado un sueldo empresarial equivalente a $2.100.000 brutos mensuales, por las funciones que realizan en la empresa, estos sueldos fueron en acuerdo con los demás socios.
Los Socios de la empresa realizaron retiros, los cuales fueron en el mismo porcentaje de participación que tiene cada uno sobre las utilidades de la empresa:
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