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EMPRENDIMIENTO Y GESTION TEMA: CUESTIONARIO DE PREGUNTAS


Enviado por   •  21 de Agosto de 2018  •  Biografías  •  535 Palabras (3 Páginas)  •  503 Visitas

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UNIDAD EDUCATIVA PARTICULAR “JUAN MONTALVO”

LA CONCORDIA

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ASIGNATURA:

EMPRENDIMIENTO Y GESTION

TEMA:

CUESTIONARIO DE PREGUNTAS

LICENCIADO:

ING. BYRON ALARCÓN

 

ALUMNO:

PUJOS PRADO ESTEVAN RICARDO

CURSO:

SEGUNDO DE BACHILLERATO

AÑO LECTIVO:

2017/2018

CUESTIONARIO DE EMPRENDIMIENTO

  1. COMPLETE LOS SIGUIENTES ENUNCIADOS:
  1. La comunicación organizacional también es conocida como comunicación CORPORATIVA.
  2. En la comunicación organizacional consiste en un proceso de EMISIÓN y RECEPCIÓN de mensajes.
  3. Para una mejor comunicación debemos comunicar INTERES a la persona que está hablando.
  4. El proceso de GESTIÓN es el proceso estratégico que establece la base de los liderazgos para el funcionamiento de la empresa.
  5. El proceso de APOYO es aquel que no repercute directamente en producción pero que son necesarios para su buen desarrollo.
  1. ESCRIBIR (V) SI ES VERDADERO O (F) SI ES FALSO SEGÚN CORRESPONDA.
  1. El gerente general se encarga de administrar el negocio y ser el líder.                             (V)
  2. El gerente de producto se encarga del diseño y producción de los mismos.                    (V)
  3. El gerente comercial se encarga de realizar la limpieza dentro de la empresa.                (F)
  4. El gerente financiero se encarga de manejar los fondos de la organización.                    (V)
  5. El gerente de talento humano es el encargado de pagar el mensual a los trabajadores.(F)
  1. SUBRAYAR LA RESPUESTA CORRECTA.
  • Son los recursos y medios que debemos tener para comunicar nuestras ofertas al cliente:
  1. Empleados
  2. Elementos de limpieza
  3. Publicidad y promoción
  4. Todos los anteriores
  • Es el departamento donde se fabrica el producto:
  1. Departamento de manufactura
  2. Departamento de creación
  3. Departamento de talento humano
  4. Todos los anteriores
  • El departamento encargado del estudio del mercado y las ventas:
  1. División política
  2. División comercial
  3. División social
  4. Todos los anteriores
  • En este departamento se encuentra el área de presupuesto y contabilidad:
  1. Área administrativa
  2. Bodega
  3. División financiera
  4. Todos los anteriores
  • En cada empresa existe una junta directiva, está creada con la finalidad de:
  1. Evaluar las estrategias de crecimiento
  2. Observar el cumplimiento de las disposiciones legales
  3. Consigue fondos necesarios para la operación de la empresa
  4. Todos los anteriores

4.   UNA CON LINEAS SEGÚN CORRESPONDA SOBRE LAS ESTRATEGIAS PARA RETENER A LOS      COLABORADORES EFICIENTES.

Establecer incentivos y premios

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Ayuda a que el trabajador se sienta cómodo al momento de realizar su trabajo.

Dar facilidades de perfeccionamiento[pic 6]

Para talentos valiosos, cuenta con la posibilidad de hacer carreras y ascenderlos.

Fomentar un ambiente estimulante

A los trabajadores que se han esmerado y han realizado sus labores de la mejor manera.

Tener buenos canales de comunicación

Cuando el trabajador se ha actualizado a nuevas tendencias y tecnologías (esto ayuda a sentirse más motivado).

Permitir la carrera profesional

Para que el trabajador esté al tanto con los cambios que se realicen en la empresa (informar por correo electrónico).

5.  ENCUENTRE EN LA SOPA DE LETRAS LAS CINCO FASES PARA LA PLANIFICACIÓN DEL EMPRENDIMIENTO.

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  1. OBJETIVO
  2. PLANIFICACIÓN
  3. ESTRATEGIA
  4. MISIÓN Y VISIÓN
  5. ANÁLISIS DEL ENTORNO

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