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El espíritu empresarial y emprendedor


Enviado por   •  12 de Septiembre de 2020  •  Apuntes  •  923 Palabras (4 Páginas)  •  355 Visitas

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El espíritu empresarial y emprendedor

Es la capacidad para iniciar y establecer una unidad económica-social para satisfacer las necesidades de la sociedad.

El emprendedor: tienen conjunto de características que le permiten aplicar ciertas competencias, destacan su capacidad de crear e innovar, asumir responsabilidad de sus decisiones para detectar oportunidades, desarrollar una empresa y llevarla a cabo.

Emprender una empresa implica: tener una visión, desarrollarlo, convertirla en realidad.

El espíritu empresarial se caracteriza por:

  • Visión. capacidad de visualizar nuevos negocios.
  • Riesgo. Empresario invierte su capital y enlaza su destino con resultados de la empresa.
  • Perseverancia. Constancia para lograr los objetivos y superar obstáculos.
  • Creatividad. Idea de crear la empresa, productos nuevos, etc.
  • Decisión. Empresario que no asume riesgos, sino que tiene convicción firme y toma decisiones para crear y operar la empresa.

La administración es una diciplina científica que tiene por objeto el estudio de las organizaciones, constituyendo un socio tecnología encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos de una organización, con el fin de tomar el máximo beneficio posible.

Emprendedor asume y disfruta riesgos creatividad, visión, puede o no conocer de administración, iniciativa e innovación, seguridad en sí mismo y pasión por su negocio.

Administrador no está dispuesta a arriesgar su capital, puede ser creativo o no, puede o no ser visionario, domina las técnicas y conocimientos de administración, iniciativa e innovación, debe poseer seguridad en sí mismo y puede o no sentir pasión por la empresa.

Cualidades y características psicológicas del empresario y emprendedor

  • Valentía. Caracteriza a los emprendedores: el mayor peligro en la vida es no arriesgarse, los emprendedores exitosos toman riesgos calculados.
  • Visión. Tienen la habilidad para plantear un futuro.
  • Perseverancia. Constancia para lograr los objetivos que se plantean.
  • Autoconfianza. Poseen seguridad en sí mismos, creen que pueden enfrentar retos y superarlos.
  • Orientación a los resultados. Se orientan hacia la acción, son realizadores y disfrutan afrontar retos y superar obstáculos.
  • Liderazgo. Emprendedor desarrolla un papel de líder para conducir al personal al logro de los objetivos.
  • Creatividad. Dar existencia a algo nuevo, diferente, único y origina.

Perfil del líder:

  • Disciplina.
  • Don de mando.
  • Visión.
  • Honestidad.
  • Confianza.
  • Lealtad.
  • Comunicación.

Proceso del emprendedor / ETAPAS NECESARIAS PARA CREAR, INICIAR Y OPERAR UNA EMPRESA CON ÈXITO

  • Visión – Acción – Éxito

            Características de personalidad, conocimientos, técnicas y conocimientos administrativos.

             

             Operación – Administración

Inicio de una empresa

  • Creación o gestación.
  • Planeación.
  • Organización.
  • Integración.
  • Dirección.
  • Control.

En la etapa de creación deben definirse los siguientes elementos:

  • Justificación de la empresa. Se debe de justificarla importancia de esta, especificando la necesidad que satisface y los rendimientos a obtener.
  • Nombre de la empresa. Identidad corporativa. Debe ser original, significativo, agradable, claro, simple y fácil de recordar.
  • Giro o misión. Actividad y tipo de empresa.

Proceso emprendedor

Idea – Visión – Producto – Planeación      –     Mercadotecnia            –   Éxito [pic 1]

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