Encuesta análisis del desempeño

[pic 1][pic 2][pic 3]

UNIVERSIDAD “TÉCNICA DEL NORTE”

       FACULTAD DE INGENIERÍA EN CIENCIAS APLICADAS

CARRERA DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

                        [pic 4]

                [pic 5]

                                                                     Integrantes:

                                                                   Iza Edwin

                                                                   Martínez Nataly

                                                                   Pereira Kimberly

                                                                   Puco Soraya

        Ramírez Mauricio

                                   DOCENTE: ING.

                                                                                17 abril, 2017

TEMA: ANÁLISIS DEL DESEMPEÑO DE UNA ORGANIZACIÓN

[pic 6]

Conclusiones

1. La satisfacción es uno de los puntos principales que se toman en cuenta por parte de las distintas áreas de la empresa para la toma de decisiones, ya que de esta depende el nivel calidad del producto que se está vendiendo.
2. En la organización “Muebles y algo más” se cuenta con un producto que cumple con excelencia las exigencias de los clientes, que es una de las etapas para el desarrollo correcto de la organización.
3. La organización tiene un conocimiento del mercado en el que se desenvuelve esto permite tener réditos financieros y conformidad del producto por parte de los cliente.

Recomendaciones

• La organización “Muebles y algo más” debe de contar con un control ya sea mensual o trimestral del desempeño para efecto de producir un cambio positivo dentro proceso si es necesario.

Bibliografía

• Empresa; Muebles y algo más.

• Everett E. Adam, Ronald J. Ebert, Administración de la producción y las operaciones, PEARSON.

...