Ensayo del Mercado Laboral
Enviado por milton_099 • 9 de Diciembre de 2021 • Ensayos • 681 Palabras (3 Páginas) • 127 Visitas
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FACULTAD DE INGENIERÍA
ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERÍA DE SISTEMAS
TALLER DE DESARROLLO DE COMPETENCIAS LABORALES
Ensayo del Mercado Laboral
AUTOR
- Valladolid Cespedes Kenyi
ASESOR:
Ing. Perez Zamora Eduardo Raúl
Piura – Perú
2021
INTRODUCCIÓN
Dada el valor de los mercados laborales para la paz social el trabajo es la fuente primordial de ingreso al consumo para la gran mayor parte poblacional, el estudio económico se centra en describir su comportamiento y en plantear políticas para que funcionen óptimamente Dada el costo de los mercados laborales para el bienestar social el trabajo es la fuente fundamental de ingreso al consumo para la gran mayoría de la población, el análisis económico se concentra en explicar su comportamiento y en proponer políticas para que funcionen óptimamente.
Nuestra carrera tiene diversos sectores de acciones y son de gran utilidad para muchas empresas: Desde agilizar procesos, ordenar, generar y crear estrategias para el mejoramiento de la productividad y comunicación en la empresa.
Aparte nos ofrece un potencial suficiente para aportar al desarrollo de nuestro país, pero lamentablemente muchos jóvenes universitarios no lo ven como algo necesario, por otro lado, aquellos con alto rendimiento en la carrera son llevados fuera del país.
DESARROLLO
La economía peruana es una gran heterogeneidad productiva evidenciada en el interior de varios sectores económicos que ha venido desarrollándose a lo largo del tiempo, esto por lo general implica una existencia de estratos productivos diferenciados según su producción, por lo tanto, existe un patrón de crecimiento, la cual tiende a concentrar la producción en los sectores más productivos, por otro lado, el empleo lo sitúan en los estratos de más baja productividad.
La evaluación de una persona en cualquier organización es de suma trascendencia debido a que es importante saber cómo se desenvuelve el trabajador según ciertos límites en las distintas labores que ejecuta en la organización.
Debemos tener en cuenta que un gran número de peruanos ha ingresado a un mercado laboral en una era no digital. Esto conlleva a que las nuevas generaciones han nacido con el Internet, así están más adaptados a los cambios que se producen cada día. En el Perú, como en otros países en desarrollo, las tecnologías llegaron con rezago
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