Herramientas para la empleabilidad
Enviado por Ale_bustos • 2 de Julio de 2021 • Biografías • 345 Palabras (2 Páginas) • 553 Visitas
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Nombre: Barbara Alejandra Ulloa Bustos
Modulo: Herramientas para la empleabilidad
Código modulo: HPE101
Fecha: 19/04/21
INTRODUCCION
Si bien sabemos la entrevista tiene como objetivo conocer las diferentes capacidades y aptitudes de los futuros trabajadores mediante preguntas concretas y concisas.
Hoy en día mi percepción acerca de estos procesos de selección es que muchas veces influye nuestra postura y seguridad que tengamos con el entrevistador, jugando un rol importante la experiencia que tiene el solicitante, por eso es que existen distintas entrevistas como la individual donde el contacto entre ambas partes es más personal y requiere de un mayor tiempo, por otro lado está la grupal que consiste en reunir un grupo de personas basándose en experiencias y vivencias en un corto tiempo. Siendo difícil obtener información confidencial ya que como no es personal se limita la posibilidad de profundizar en un tema que emerja durante la entrevista. A continuación enumerare las diferentes ventajas y desventajas según mi percepción de una entrevista laboral individual y una grupal.
¿CUALES SON LOS DESAFIOS Y LAS DIFERENCIAS ENTRE UNA ENTREVISTA LABORAL INDIVIDUAL Y GRUPAL?
Ventajas | Desventajas | |
Entrevista individual | 1.Mejor manejo y control de la entrevista 2. La confianza es mayor, por lo tanto el contacto entre ambas partes es más personal | 1. Puedes sentirte incómodo y olvidarte de los puntos clave acerca de uno mismo dando una mala impresión. 2. Se requiere de un mayor tiempo |
Entrevista grupal | 1.Corto tiempo de realización 2. obtienes información de todo un grupo en una sola entrevista | 1.Se limita la posibilidad de profundizar en un tema que emerja durante la entrevista 2. Es difícil obtener información confidencial |
Resumen de lo aprendido:
Una entrevista se verá ampliamente influenciada, tanto del personaje como del tema de que se habla, por eso muchas veces dependerá de uno mismo sentirse cómodo ya sea en una entrevista individual como en una grupal. Gracias a esta actividad pude darme cuenta de que hay opiniones muy distintas sobre las entrevistas en mi grupo de compañeros, siendo más cómodo para algunos las grupales y para otros las individuales. Me parece que esta actividad y el debate fue una forma de conocernos más desde distintos puntos de vista.
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