PLANEACIÓN Y MODELO ESTRATEGICO

PLANEACIÓN Y MODELO ESTRATEGICO

Una organización sin una ruta estratégica es una organización que intenta cualquier cosa o se dirige en cualquier dirección, por este motivo es de gran importancia comprender que dentro del proceso administrativo es fundamental realizar una planeación que permita realizar las acciones que permitan alcanzar los objetivos o metas de esta.

    La planeación estratégica ayuda a la empresas a crear esa ruta en la cual se desarrollen las metodologías y procesos a través de un modelo donde se involucre todo lo concerniente a misión, visión, filosofía corporativa, objetivos, lo cual debe estar presente en las tomas de decisiones, además es importante tener en cuenta que es indispensable realizar un diagnostico de como se encuentra la organización, en que se esta fallando, que fortalezas, amenazas y oportunidades se presentan y de esta manera elaborar ese plan de acción que permitirá el cumplimiento de los objetivos trazados por parte de la organización.

    Para una adecuada planeación estratégica es fundamental involucrar todos los niveles de la organización, nivel estratégico, táctico y operativo, debe existir una coherencia entre la razón de ser, lo que se proyecta la organización y la manera como esta actúa.

    El entorno juega un papel importante en el desarrollo de la planeación estratégica, debido a que en este se presentan cambios que deben tenerse en cuenta en la selección de diferentes alternativas para escoger la mas conveniente para la organización y lograr el crecimiento de esta a través del logro de estos objetivos y metas trazadas.

    Identificando todo lo anterior es donde se evidencia que aquellas organizaciones que llevan a cabo y determinan su planeación estratégica desarrollan un desempeño superior a otras que no lo hacen, las organizaciones deben estar en el nivel de responder a los diferentes cambios que se den.

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