Prestigio

Instituto Universitario De Tecnología De Los Llanos

Administración .Sección 2 Trimestre II Trayecto IV

(Paradigmas de la Gestión del Talento Humano)

Valle de la Pascua- Edo Guárico 29/06/15

Facilitador(A): Edgar Álvarez

Elaborado Por: Reyes Vanessa C.I, 23.567.698

ENSAYO

El Prestigio: Es una palabra usada comúnmente para describir la reputación, la fama o los logros de una persona, grupo de personas, institución o aspecto cultural ligado a algunos de los anteriores. Existen diferentes acepciones relacionadas aunque su uso no está libre de inconsistencias. Cada acepción se aplica dependiendo del contexto histórico y de la persona que utiliza la palabra. Originalmente, el prestigio refirió a la pomposidad, que fue tomada como muestra de mal gusto (afectación, prosopopeya, soberbia). A este respecto, la palabra tenía connotaciones absolutamente negativas. Su raíz etimológica estaba vinculada al engaño y al truco. Hoy el concepto se usa para señalar a la alta estima. Tener prestigio o ser prestigioso es algo que toda persona o entidad pretende, ya que supone una buena consideración del resto de la sociedad.

En la parte empresarial, es la reputación y el reconocimiento que se le da a una empresa o compañía, por todos los que la conforman (trabajadores, fundadores, administradores, proveedores, accionistas, acreedores, competidores y clientes entre otros) , y este indudablemente se basa en la calidad de los productos y/o servicios que ofrece, el cumplimiento de los compromisos que hace con sus acreedores y accionistas, el nivel de satisfacción que tienen las personas que laboran en ella y la responsabilidad con la que se desenvuelve para/con la sociedad. El prestigio de una empresa, es un factor importante para la toma de decisión, en los consumidores.

El Prestigio Empresarial y la Globalización

Con la llegada de la apertura de mercados, y el desarrollo de nuevas tecnologías, viene un cambio de conceptos, y prioridades, tan solo con el internet y las redes sociales, facilita y reduce costos para interrelacionarse con los clientes, e incluso para generar una venta, o difundir una promoción, o analizar la salida al mercado de un nuevo producto y su aceptación, pero también pone el prestigio en una versión en línea, mucho más frágil, pues solo basta un mal comentario, justificado o no, genera un impacto negativo, y viral.

Ahora con la expansión de los teléfonos inteligentes, una foto o un video en línea, hablan más que cualquier acción o comentario y lo deja a la especulación del público en general.

No solo se trata de un defecto en el producto, o un cliente mal atendido por uno de nuestros empleados, también puede ser por una mala decisión, o un mal juicio de un colaborador dentro o fuera de horario laboral, es imprescindible recordar que todo y todos aquellos que lleven la bandera de la empresa, deben ser y tener un comportamiento impecable.

Prestigio Profesional

Prestigio profesional significa ganarse el respeto y admiración de los otros mediante la puesta de cualidades en el trabajo como lo son la legitimidad, la credibilidad y el trabajo bien hecho. El prestigio profesional se compone de varios elementos. Existen varios niveles de prestigio profesional según tu trabajo. En la percepción de las personas que se encuentran en el entorno social.

 Entre compañeros, para desplegar todo el valor del prestigio profesional no sólo se trata de resaltar el estatus social. También hay que impactar con él a los demás mediante la calidad del trabajo bien hecho, las buenas relaciones con los colegas y el amor profundo por lo que se hace.

 En el mercado más allá de sus colaboradores y clientes, con quienes tratan día con día, también hay que proyectar el prestigio profesional en el mercado. Este es

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