Todos los Costos de renumeraciones del personal
Enviado por alejandro_09 • 25 de Mayo de 2017 • Ensayos • 573 Palabras (3 Páginas) • 819 Visitas
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Costos de remuneraciones y de personal.
Manuel Alejandro Sanchez Canales
Diplomado en Gestion Operativa y renumeraciones.
Instituto IACC
22-05-2017
INTRODUCCION
Es importante identificar cuáles son los costos de personal para la empresa y saber cómo influyen en el rendimiento de la organización. En ocasiones, se confunden las retenciones efectuadas al trabajador como costo de la empresa, pero no es real, ya que estas retenciones forman parte de la remuneración del trabajador.
En la composición de costos de personal existen otros costos que, por lo general, no se
enuncian, ejemplo de esto son los almuerzos hechos por la empresa para sus trabajadores con motivo de alguna celebración.
Por esta razón, es necesario identificar los costos más allá del simple pago de los sueldos a los empleados.
INSTRUCCIONES: Los siguientes datos corresponden a valores de costos y pagos de un mes en una empresa:
Conceptos | Monto en M$ |
1.Sueldos | 250.000 |
2.Comisiones | 110.000 |
3.Gratificaciones | 90.000 |
4.Asignaciones de colación | 10.000 |
5.Asignación de pérdida de caja | 5.000 |
6.Viáticos al personal | 15.000 |
7.Asignación familiar | 3.000 |
8.Fiesta de comienzo de año del personal | 8.000 |
9.Uniformes del personal de ventas | 14.000 |
10. Gastos de capacitación | 8.000 |
11.Arriendo oficinas | 10.000 |
12. Descuentos previsionales | 42.000 |
13.Impuesto único a los trabajadores | 35.000 |
14.Aportes previsionales patronal | 18.000 |
15.Compras de materias primas | 20.000 |
Total | 638.000 |
Realice una clasificación de estos datos y determine el monto correspondiente a los siguientes conceptos:
Conceptos | Montos en M$ |
1.Costo de remuneraciones | Sueldos 250.000 Comisiones 110.000 Gratificaciones 90.000 Total: $450.000 |
2.Costo de personal | Viáticos 15.000 Asignación de colación 10.000 Asignación perdida de caja 5.000 Aporte previsional patronal 18.000 Total: 48.000 |
3.Costos distintos a los de personal | Fiesta comienzo de año: 8.000 Uniformes de personal de ventas: 14.000 Gastos capacitación: 8.000 Arriendos oficinas: 10.000 Compra de materias primas: 20.000 Total: 60.000 |
4.Remuneración por pagar | Sueldo + comisiones + gratificación Viáticos + asignación de colación + Asignación de caja = $ 480.000. |
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