Creacion De Perfil

PERFIL ACTUALIZADO POR: Gestión Humana.

MISIÓN: Liderar y optimizar la operación coordinada de las diferentes áreas de( ), lograr el posicionamiento de marca OMA y el crecimiento de ventas y expansión de las líneas de producto.

OBJETIVOS:

1. Liderar la operación coordinada de las diferentes áreas de ( ) dentro de los estándares de calidad OMA.

2. Maximizar las Utilidades de ( ) cumpliendo con los presupuestos establecidos.

3. Generar un alto posicionamiento de marca.

4. Garantizar que la estructura de abastecimiento, producción y distribución soporte el crecimiento proyectado.

5. Concretar y coordinar las exportaciones de café de acuerdo a las políticas de exportación definidas por la Presidencia.

6. Incrementar las ventas de ______________ y su participación en el mercado

7. Incrementar la rentabilidad de __________

8. Coordinar la gestión de los canales cadenas y superetes

9. Garantizar una adecuada rotación de la cartera de _______________

10. Garantizar el permanente desarrollo de nuevos productos

11. Garantizar una eficiente administración del recurso humano de _____________dentro de un excelente clima laboral

12. Abrir nuevos canales de venta para los productos de _____________, incluyendo la formalización del canal internacional

13. Garantizar un optimo Servicio al Cliente por parte de todas las áreas de

14. Coordinar y garantizar el funcionamiento del sistema de Gestión de Calidad de _____________

15. Garantizar el funcionamiento armónico y eficiente las áreas de producción y comercial

16. Garantizar el cumplimiento de todas las disposiciones legales establecidas por los organismos de control para _____________Garantizar el buen uso de los recursos técnicos, financieros, locativos, materia prima y dotación de _____________

CARGOS QUE LE REPORTAN: Director Administrativo y Financiero, Jefe Ventas Institucional, Jefe Ventas Cadenas, Jefe de Ventas Canal Tradicional, Jefe de Gestión Humana, Director de Operaciones, Jefe de Comercio Exterior, Analista de Mercadeo.

CARGO AL QUE REPORTA: Presidencia.

RECURSOS BAJO SU RESPONSABILIDAD:

1.Financieros: Presupuesto de mercadeo.

2.

3.Herramientas y equipos: Computador.

4.Manejo de información confidencial: Negociación con clientes, formulaciones, costos, estrategias de mercadeo y ventas de _________.

5.Software a cargo: Star office, SW inherente a la operación.

OTROS REQUERIMIENTOS:

1. Genero: NA

2. Edad: 30 a 50 años

3. Estado civil: NA

4. Rasgos o impedimentos físicos que no se aceptan: impedimentos motrices o de visión

EDUCACIÓN FORMAL REQUERIDA: Profesional en Administración de empresas, Economía, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Alimentos y preferiblemente con especialización en Mercadeo y/o Ventas.

EDUCACION NO FORMAL REQUERIDA: Conocimientos en Marketing.

IDIOMAS: Inglés.

EXPERIENCIA REQUERIDA POR EL CARGO: La persona que ejerza el cargo debe haber:

1. Manejado con poder de decisión y autonomía negociaciones con cadenas y realizado estrategias de mercadeo que incluyan promociones, descuentos, material POP, manejo de puntas de góndola, mercaderistas, degustadoras y otras prácticas habituales.

2. Elaborado planes de ventas y dirección en la ejecución de los mismos, incluyendo la dirección de negociaciones exitosas con cadenas

3. Manejado presupuestos y estrategias de mercadeo para que tenga facilidad de entender , apoyar y cumplir con los objetivos.

4. Dirigido procesos de producción,

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