ENSAYO “EL LIDERAZGO”

“EL LIDERAZGO”

La mayoría de las personas tenemos dos ideas diferentes respecto al liderazgo, una es que las personas son líderes de nacimiento y la otra lo contrario, que el líder se hace, y tal vez las dos tienen algo de razón, pero lo cierto es; que la base del liderazgo son una serie de cualidades, actitudes y comportamientos que algunos tienen o tenemos pero que también pueden aprenderse.

El liderazgo es el proceso y capacidades que una persona tiene para poder influir en un grupo o equipo y saber apoyarlos para que trabajen entusiastamente en el logro de sus objetivos, así como tener iniciativa y saber evaluar al grupo, todos necesitamos de alguien a quien seguir en un trabajo, un líder que proyecte confianza y toma de decisiones, que reúna todas las características necesarias para ser un buen líder. Estas características que un líder debe de tener son habilidades como las de coordinar y organizar el trabajo de un grupo, así como la capacidad de dirigir y trabajar de manera positiva siendo creativos, otra muy importante es la capacidad de controlar a los subordinados permitiendo que cada uno desarrolle sus habilidades para llegar al objetivo.

Y según mis conocimientos para ser un buen líder, considero que se debe contar con una buena comunicación para poder generar confianza, con poder de convencimiento, así como sensibilidad que permita percibir, aceptar y reconocer, ser innovador, es decir, desarrollar la parte de la creatividad, también tener un buen tacto para que las personas sigan al líder por su propia voluntad, motivándolos y estimulándolos alcanzar metas.

En conclusión una persona con liderazgo, es alguien motivador que posee autoconfianza y confianza en los miembros de su equipo, que toma buenas decisiones, sabe escuchar, reunir ideas, empatizar e interactuar con los demás, una persona que toma la delantera y ayuda a progresar a su equipo, un ser que no infunde miedo, sino proyecta una imagen para que la sigan, la cual sabe de sus errores o debilidades, y trabaja en ellas para un bienestar colectivo. Un líder es alguien que influye de manera positiva en los demás, buscando siempre el bienestar colectivo, la rentabilidad de sus decisiones y el cumplimiento de su palabra.

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