El Proceso De Percepcion

EL PROCESO DE PERCEPCION

En este ensayo se pretende explicar desde mi punto de vista sobre el proceso psicológico de la percepción implicado en el desarrollo humano y su importancia. La percepción es el proceso por el cual la gente selecciona, organiza, interpreta y responde a la información del mundo que lo rodea. Dicha información se reúne mediante los 5 sentidos: vista, oído, olfato, tacto y gusto. De manera que la forma en que las personas interpretan lo que perciben varian en forma notable, lo que afecta sus respuestas y conductas, lo que ayudaría a explicar por qué las personas se comportan en forma distinta ante una misma situación; por esto el proceso de percepción representa un proceso psicológico basado en la interpretación y conducta de las personas.

Existen factores internos que son aquellos aspectos del perceptor que influyen en la selección de lo percibido y la personalidad, influye en forma interesante en que y como perciben las personas. De tal manera que las personas escrupulosas tienden a poner más atención a los factores del ambiente mientras que las personas minuciosas tienden a ser distraídos. Aprendizaje, es otro factor interno que afecta la selección de percepciones, pues determina el desarrollo de patrones de percepción, ya que se basa en expectativas basadas en las experiencias previas de los mismos factores. En las organizaciones, las experiencias previas y el aprendizaje de gerentes y empleados influyen fuertemente en sus percepciones, pues se ven influidos por sus antecedentes funcionales para su toma de decisiones. Su motivación también juega un papel importante en la determinación de lo que percibe una persona. Las necesidades y los deseos más premiantes de alguien pueden influir en la percepción en cualquier momento especifico. Lo verdaderamente interesante de todo este proceso que termina

en la percepción es, justamente, la forma que esos estímulos adoptan en el cerebro del sujeto, o la forma en la cual este los ordena y les da sentido. Las percepciones, al igual que otros procesos mentales, son de naturaleza dinámica, estructural y sistemática, esto significa que simplemente pierden su sentido si se analizan como un conjunto de elementos separados. Principalmente la percepción en el ser humano es de carácter constructivo. En el desarrollo humano se pretende procesar información y conocimientos adquiridos en las diferentes etapas de la vida; es decir el individuo mejora su calidad de vida y se adapta al ambiente que le rodea construyendo no solo su entorno sino también sus ideas y pensamientos mediante sus hábitos y costumbres de comportamiento implicando su análisis y los conocimientos adquiridos poniéndolos en práctica y observando la conducta de su entorno. La percepción en el ser humano so solo se trata de enseñar o pretender enseñar al ser humano desde pequeño. Se necesita combinar los sentidos

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