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Entrevista


Enviado por   •  26 de Diciembre de 2012  •  376 Palabras (2 Páginas)  •  281 Visitas

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ENTREVISTAS

Andrés Farías Cadena

1. Experiencias profesionales.

*me desarrolle en el área de mercadotecnia

2. Puesto ha sido el último que ha desempeñado.

* gerente de comunicaciones.

3. ¿Por qué dejo el último empleo?

* ya no cumplía con mis expectativas, quería crecer más y me estaba estancando

4. ¿De todo lo que ha hecho hasta ahora, qué es lo que más le gusta y por qué?

* la capacitación, porque aprendo muchísimo más y además la interacción con gente dándole a conocer mis conocimientos y porque así viajo.

5. ¿Por qué le gustaría obtener precisamente este empleo y no otro?

* Porque quiero desempeñarme en el área de los recursos humanos eso lo hice por seis meses y es lo que me gustaría retomar.

6. ¿Qué le llamó la atención en el anuncio o en la noticia que tuvo acerca de su existencia?

* primero el prestigio que tiene la empresa y las prestaciones.

7. ¿Qué piensa que puede usted aportar?

* mi experiencia y mis habilidades para administrar los recursos humanos de una manera eficaz y eficiente.

8. ¿En qué piensa que puede usted mejorar trabajando con nosotros?

*mi crecimiento personal y profesional, estoy seguro que adquiriré nuevos conocimientos.

9. Cómo le gustaría trabajar: ¿solo? ¿en equipo? ¿le es indiferente?

* Definitivamente siempre me ha agradado trabajar en equipo.

10. ¿Qué experiencias tiene del trabajo en equipo?

*era supervisor de mercadotecnia y tenia a mi cargo 8 personas.

13. ¿Se ha integrado fácilmente en un grupo de trabajo?

* claro que sí, ya que es lo que más me puedo adaptar es a las personas.

14. ¿Confía o duda en general en la eficacia de los demás compañeros?

* Sin dudarlo si confío siempre y cuando estén debidamente capacitados.

15. ¿Qué opina de sus jefes anteriores?

* La verdad que siempre tuve apoyo y sabían reconocer el trabajo que hacia.

16. ¿Puede

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