La ventana de johari
Enviado por Carmen Toledo • 7 de Abril de 2019 • Informes • 304 Palabras (2 Páginas) • 95 Visitas
t
[pic 1][pic 2][pic 3][pic 4]
ÍNDICE
Fortaleza y Debilidades ………………………………………………………………. 1
La Ventana de Joharí ………………………………………………………………. 1
Fortalezas y Debilidades[pic 5][pic 6][pic 7][pic 8][pic 9][pic 10][pic 11][pic 12][pic 13][pic 14][pic 15][pic 16][pic 17][pic 18][pic 19][pic 20][pic 21][pic 22][pic 23][pic 24][pic 25]
Caso: Sr. Smith
Luego de leer el texto entregado, el Sr. Smith es un líder por donde se le mire, en este caso es un “líder carismático”.
Dentro de las fortalezas de la personalidad del Sr. Smith, se puede destacar que siempre está apoyando y motivando a su equipo de colaboradores y distribuidores de una u otra manera, de modo que todos puedan ir creciendo dentro de los escalafones de TotalLife o formándose en los colegios que monta; se lleva bien con todo el mundo, trata de ser un ejemplo para todos, genera empleo, seguro de sí mismo, amado por todos
De los aspectos negativos no se puede decir mucho, sólo podríamos decir que no sabe delegar
Como aspectos de mejora, podría aprender a delegar, para poder seguir generando más empresas.
La ventana de Joharí
De acuerdo a La Ventana de Joharí, se puede decir lo siguiente:
[pic 26]
Conocido por mi[pic 27] | No conocido por mi | |||||
Conocido por otros |
|
| ||||
No conocido por otros |
|
|
...